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EDV Fachkraft Mülheim an der Ruhr Jobs und Stellenangebote

25 EDV Fachkraft Jobs in Mülheim an der Ruhr die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung im Bereich EDV Fachkraft in Mülheim an der Ruhr
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Pflegefachkraft Altenpflege (m/w/d) merken
Pflegefachkraft Altenpflege (m/w/d)

Ev. Wohnstifte GmbH Wohnstift Raadt | Mülheim an der Ruhr

Examen als Pflegefachkraft (m/w/d); Erfahrung in der Altenpflege; Freude im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen; Die Fähigkeit zur kooperativen Mitarbeit in einem kreativen Team bei klar strukturierten Rahmenbedingungen; Gute kommunikative und soziale +
Betriebliche Altersvorsorge | Gesundheitsprogramme | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Ev. Wohnstifte GmbH Wohnstift Raadt | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft in der Altenpflege (m/w/d) merken
Pflegefachkraft in der Altenpflege (m/w/d)

Stiftung Evangelisches Kranken- und Versorgungshaus zu Mülheim an der Ruhr | Mülheim an der Ruhr

Pflegefachkraft (m/w/d)); Erfahrung in der Altenpflege wird vorausgesetzt; Freude im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen; Die Fähigkeit zur kooperativen Mitarbeit in einem kreativen Team bei klar strukturierten Rahmenbedingungen; Gute kommunikative +
Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Gesundheitsprogramme | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Stiftung Evangelisches Kranken- und Versorgungshaus zu Mülheim an der Ruhr | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft Altenpflege (m/w/d) merken
Pflegefachkraft Altenpflege (m/w/d)

Evangelische Wohnstifte GmbH Dichterviertel | Mülheim an der Ruhr

Examen als Pflegefachkraft (m/w/d); Erfahrung in der Altenpflege wird vorausgesetzt; Freude im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen; Die Fähigkeit zur kooperativen Mitarbeit in einem kreativen Team bei klar strukturierten Rahmenbedingungen; Gute kommunikative +
Betriebliche Altersvorsorge | Gesundheitsprogramme | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Evangelische Wohnstifte GmbH Dichterviertel | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Elektroniker / Technische Fachkraft (m/w/d) für Gasdruckregel- und Messanlagen (GDRM) - NEU! merken
Elektroniker / Technische Fachkraft (m/w/d) für Gasdruckregel- und Messanlagen (GDRM) - NEU!

medl GmbH | Mülheim an der Ruhr

Elektroniker / Technische Fachkraft (m/w/d) für Gasdruckregel- und Messanlagen (GDRM). Deine Aufgaben. Du führst Betriebs-, Erweiterungs- und Instandhaltungsarbeiten an unseren GDRM-Anlagen durch – inklusive der zugehörigen EMSR-Technik. +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit medl GmbH | Familienfreundlich | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Monteur für Freileitungen im Höchstspannungsnetz (m/w/d) merken
Monteur für Freileitungen im Höchstspannungsnetz (m/w/d)

Amprion GmbH | 45127 Essen, Lotte

Freileitungen und Kabelanlagen: Instandsetzungsarbeiten an Freileitungen; Leitungsbegehung und Leitungsbefliegung; Intensivinspektionen sowie Trassenpflege; Einweisung von Dritten und Wahrnehmung der Anlagenverantwortung; Dokumentation in den technischen Datenbanksystemen +
Weihnachtsgeld | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit (50-75%) - Bewirb Dich jetzt! merken
Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit (50-75%) - Bewirb Dich jetzt!

DRK-Seniorenzentrum Wersten | 40213 Düsseldorf

Dein Profil: Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpflegefachkraft oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in mit; Gute EDV-Kenntnisse; Hohe menschliche und soziale Kompetenz; Interesse an eigenverantwortlichem +
Gehalt 4050€ - 4550€ per month | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (m/w/d) – Bei uns startet Deine Karriere! merken
Pflegefachkraft (m/w/d) – Bei uns startet Deine Karriere!

Ambulanter Pflegedienst Kerstin Köhni | 47051 Duisburg

Dein Profil: Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpflegefachkraft oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in mit; Einfühlungsvermögen für die besondere Situation unserer Kund:innen; Engagement und +
Gehalt 4400€ - 4600€ per month | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Familienfreundlich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit - Bewirb dich jetzt! merken
Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit - Bewirb dich jetzt!

DRK-Seniorenzentrum Wersten | 40213 Düsseldorf

Dein Profil: Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpflegefachkraft oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in mit; Gute EDV-Kenntnisse; Hohe menschliche und soziale Kompetenz; Interesse an eigenverantwortlichem +
Gehalt 4050€ - 4550€ per month | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Fachkraft für Fruchtsafttechnik (m/w/d) merken
Ausbildung Fachkraft für Fruchtsafttechnik (m/w/d)

Niederrhein-​Gold Tersteegen GmbH & Co. KG | 47441 Moers

Die Ausbildung zur Fachkraft für Fruchtsafttechnik (m/w/d) dauert 3 Jahre. Die Ausbildung beginnt am 1. August 2026. Zum Start lernst Du alle Auszubildenden auch der anderen Ausbildungsberufe in einer gemeinsamen Einführungsveranstaltung kennen. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit in Gelsenkirchen-Schalke (Seniorenresidenz) merken
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EDV Fachkraft Jobs und Stellenangebote in Mülheim an der Ruhr

EDV Fachkraft Jobs und Stellenangebote in Mülheim an der Ruhr

Beruf EDV Fachkraft in Mülheim an der Ruhr

EDV Fachkraft in Mülheim an der Ruhr: Zwischen Industriegeschichte und digitaler Realität

Wer sich in Mülheim an der Ruhr als EDV Fachkraft versucht – Berufseinsteigerin, Erfahrener, Quereinsteiger, wie auch immer – läuft selten auf dem sprichwörtlichen roten Teppich. Hier, wo das Stahlwerk-Flair zwischen Ruhr und Emscher bis heute gelegentlich durch die Fenster zieht, begegnet einem eine IT-Landschaft, die mehr Grautöne kennt als Hochglanz-Broschüren es versprechen. Was viele Außenstehende unterschätzen: Mülheim ist infrastrukturell kein blinder Fleck und auch kein reines Relikt industriellen Zeitalters. Unternehmen – ob der große Energieversorger am Hafen, das Logistikzentrum im Westen oder der spezialisierte Mittelständler im Gewerbegebiet Speldorf – alle ringen um IT-Talente, die nicht nur mit Windows-Updates, sondern auch wechselnden Chefinnen und spontanem Technologie-Wandel klarkommen.


Die Berufsbezeichnung „EDV Fachkraft“ – ja, schon daran scheiden sich die Geister – deckt eine schier grotesk breite Palette ab. In Mülheim sitzen sie, die Problemlöser und Netzwerkwartenden, mal im fensterlosen Serverraum, mal auf dem Drehstuhl mit Kaffee in Reichweite. Sie pflegen Netzwerke, richten Clients ein, sichern Daten, bauen Arbeitsplätze um, entwirren Office-Lizenzen, beruhigen ratlose Kolleginnen, schieben, wenn’s sein muss, eine Nachtschicht für das „Dringende“ – und morgen ist vielleicht wieder alles ganz anders. Manchmal fragt man sich, wer hier eigentlich der Allrounder ist: Mensch oder Maschine?


Doch was erwartet einen als Neueinsteiger? Die Anforderungen, sagen viele, steigen schneller als das Gehalt. Technisch sollte man sattelfest sein bei Betriebssystemen (Windows, Linux? Bei manchen Mittelständlern hat sich noch so eine Novell-Server-Leiche versteckt …), Netzwerktechnik, Office-Anwendungen sowieso. Datenbanksicherheit? Natürlich. Und bitte kein digitales Muffensausen bei Themen wie Cloud, Home-Office oder DSGVO-Konformität. Kurzum: Flexibilität ist König, Einheitsaufgaben sind längst aus der Mode. Wer glaubt, es handele sich nur um das „reine IT-Schrauben“, wird nach der Einarbeitung schnell ernüchtert – Soft-Skills, Geduld und Servicebewusstsein sind oft klüger als jede Zertifizierungsurkunde.


Apropos Gehalt: Das berühmte „solide Mittelfeld“ ist auch in Mülheim Standard. Einstiegsgehälter für EDV Fachkräfte pendeln oft zwischen 2.500 € und 2.900 €. Mit ein paar Jahren Erfahrung, branchenspezifischen Skills (zum Beispiel im Bereich der industriellen Automatisierung oder IT-Sicherheit) sind durchaus 3.100 € bis 3.900 € realistisch – manchmal auch mehr, wenn man an ein Unternehmen mit Innovationswillen gerät. Klar, gegenüber Ballungszentren wie Düsseldorf oder Essen ist das kein Quantensprung, aber: Mülheim bietet im Vergleich niedrigere Lebenshaltungskosten, gerade im Bereich Miete. Achtung, Fallstrick am Rande – Überstunden sind in Familienunternehmen oder kommunalen Betrieben häufig „mit drin“. Geregelte Work-Life-Balance? Eher der heilige Gral als gelebte Praxis.


Regionale Eigenheiten? Die gibt’s durchaus. Mülheim ist, auch wenn es niemand so deutlich schreibt, ein Mikrokosmos zwischen Tradition und moderner Verwandlung. IT-Infrastrukturen in alter Industriearchitektur – das verlangt Pragmatismus, Improvisation und, zugegeben, manchmal ein wenig Humor. Während andere Städte Start-up-Hochglanz propagieren, punktet Mülheim mit bodenständigen Entwicklungschancen: Wer sich weiterbildet, etwa in Richtung Cloud-Administration, Cybersecurity oder ERP-Systeme, findet in lokalen Unternehmen schnell Resonanz. Die Bereitschaft zum lebenslangen Lernen ist hier nicht nur ein Slogan, sondern Überlebensstrategie.


Natürlich, nicht alles glänzt, was digitalisiert wird. Häufig begegnet einem Skepsis – alte Hasen, stockende Entscheidungswege oder das ewige Ringen um Budget und Updates. Aber wer in Mülheim als EDV Fachkraft Fuß fasst, entwickelt einen sprichwörtlichen Software-Instinkt – einen siebten Sinn für pragmatische Lösungen, Kommunikationsgeschick und, falls nötig, den schnellen Griff zur Ersatzmaus. Ein Spaziergang? Sicher nicht. Aber auch keine Raketenwissenschaft. Und manchmal, in einem guten Moment, merkt man sogar: Hier entsteht Zukunft, mitten im Ruhrgebiet, Arbeitsplatz für Arbeitsplatz – oft mit verblüffend viel Herzblut hinter der nüchternen Fassade.


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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.