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Bergbautechnik Halle (Saale) Jobs und Stellenangebote

34 Bergbautechnik Jobs in Halle (Saale) die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung im Bereich Bergbautechnik in Halle (Saale)
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Ausbildung Bergbautechnologe:in Fachrichtung Tiefbautechnik (m/w/d) merken
Ausbildung Bergbautechnologe:in Fachrichtung Tiefbautechnik (m/w/d)

K+S Minerals and Agriculture GmbH | 39326 Zielitz

Ausbildung Bergbautechnologe:in Fachrichtung Tiefbautechnik (m/w/d): Das erwartet Dich: In der Ausbildung als Bergbautechnologe:in Tiefbautechnik ab 13.08.2026 an unserem Standort Zielitz: Lernst Du, die großen Bergbaumaschinen unter Tage zu steuern und +
Corporate Benefit K+S Minerals and Agriculture GmbH | Fahrtkosten-Zuschuss | Arbeitskleidung | Aufstiegsmöglichkeiten | Kantine | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Bergbautechnologe:in Fachrichtung Tiefbohrtechnik (m/w/d) merken
Ausbildung Bergbautechnologe:in Fachrichtung Tiefbohrtechnik (m/w/d)

K+S Minerals and Agriculture GmbH | 39326 Zielitz

Ausbildung Bergbautechnologe:in Fachrichtung Tiefbohrtechnik (m/w/d): Das erwartet Dich: In der Ausbildung als Bergbautechnologe:in Tiefbohrtechnik ab 13.08.2026 an unserem Standort Zielitz: Bedienst Du moderne Bohrgeräte die mehr als 2000 Meter in die +
Corporate Benefit K+S Minerals and Agriculture GmbH | Fahrtkosten-Zuschuss | Arbeitskleidung | Aufstiegsmöglichkeiten | Kantine | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m/w/d) - Industrie- und Energietechnik merken
Elektroniker:in Betriebstechnik als Klimatechniker:in Inbetriebnahme & Reparatur (m|w|d) merken
Elektroniker:in Betriebstechnik als Klimatechniker:in Inbetriebnahme & Reparatur (m|w|d)

K+S KG | 39326 Zielitz

Das erwartet Sie Als Klimatechniker:in für den Bereich Mobile Technik der KS Minerals and Agriculture GmbH am Standort Zielitz übernehmen Sie folgende Aufgaben: Inbetriebnahme, Wartung und Instandhaltungsarbeiten an stationären und mobilen Klimageräten +
Corporate Benefit K+S KG | Arbeitskleidung | Aufstiegsmöglichkeiten | Kantine | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Mechatroniker:in als Klimatechniker:in Wartung & Instandhaltung (m|w|d) merken
Mechatroniker:in als Klimatechniker:in Wartung & Instandhaltung (m|w|d)

K+S KG | 39326 Zielitz

Das erwartet Sie Als Klimatechniker:in für den Bereich Mobile Technik der KS Minerals and Agriculture GmbH am Standort Zielitz übernehmen Sie folgende Aufgaben: Inbetriebnahme, Wartung und Instandhaltungsarbeiten an stationären und mobilen Klimageräten +
Corporate Benefit K+S KG | Arbeitskleidung | Aufstiegsmöglichkeiten | Kantine | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Mitarbeiter Genehmigungsmanagement (m/w/d) – Mobile Office - NEU! merken
Mitarbeiter Genehmigungsmanagement (m/w/d) – Mobile Office - NEU!

Geiger Gruppe Oberstdorf | 06179 Teutschenthal

Dein Profil; Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Umwelttechnik, Geowissenschaften, Verfahrenstechnik, Bergbau oder eine vergleichbare Qualifikation. +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Work-Life-Balance | Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Gesundheitsprogramme | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Bergbautechnologe (m/w/d) in Bernburg merken
Ausbildung Bergbautechnologe (m/w/d) in Bernburg

Seier Gruppe | Bernburg

Teamwork & Technik: Gemeinsam mit deinem Team bedienst du modernste Bohrmaschinen und sorgst für den richtigen Tiefgang auf der Baustelle. Zukunftsberuf: Bergbautechnologen (m/w/d) werden immer gebraucht. +
Erfolgsbeteiligung | Weihnachtsgeld | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Bergbautechnologe (m/w/d) in Leipzig merken
Ausbildung Bergbautechnologe (m/w/d) in Leipzig

Seier Gruppe | Taucha

Teamwork & Technik: Gemeinsam mit deinem Team bedienst du modernste Bohrmaschinen und sorgst für den richtigen Tiefgang auf der Baustelle. Zukunftsberuf: Bergbautechnologen (m/w/d) werden immer gebraucht. +
Erfolgsbeteiligung | Weihnachtsgeld | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Elektriker:in für Geräte / Anlagen (m|w|d) merken
Elektriker:in für Geräte / Anlagen (m|w|d)

K+S KG | 39326 Zielitz

Sie können die Fehlersuche an Bergbaugroßgeräten durchführen und erhalten dafür einen Laptop, um die hydraulische und motorentechnische Steuerungs- und Regeltechnik zu betreuen sowie die Versorgung der Bohrwagen mit 500 V oder Elektrolader bis 1.000 V +
Corporate Benefit K+S KG | Arbeitskleidung | Aufstiegsmöglichkeiten | Kantine | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Elektriker:in / Elektroniker:in Aufbau / Instandsetzung (m|w|d) merken
Elektriker:in / Elektroniker:in Aufbau / Instandsetzung (m|w|d)

K+S KG | 39326 Zielitz

Sie können die Fehlersuche an Bergbaugroßgeräten durchführen und erhalten dafür einen Laptop, um die hydraulische und motorentechnische Steuerungs- und Regeltechnik zu betreuen sowie die Versorgung der Bohrwagen mit 500 V oder Elektrolader bis 1.000 V +
Corporate Benefit K+S KG | Arbeitskleidung | Aufstiegsmöglichkeiten | Kantine | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Bergbautechnik Jobs und Stellenangebote in Halle (Saale)

Bergbautechnik Jobs und Stellenangebote in Halle (Saale)

Beruf Bergbautechnik in Halle (Saale)

Bergbautechnik in Halle (Saale): Zwischen Tradition und Gegenwart – ein Feld mit Ecken, Kanten und echtem Tiefgang

Wer in Halle (Saale) an Bergbautechnik denkt, sieht vielleicht zuerst die schwermütige Silhouette alter Fördertürme oder die Rußspuren der Kohleindustrie an den Fassaden. Die Region war mal das pulsierende Herz der mitteldeutschen Braunkohle, und auch heute sprechen Einheimische nicht selten mit einem Mix aus Stolz und Skepsis über “ihre Gruben”. Aber ehrlich: Wer erwartet schon, dass dieses Arbeitsfeld 2024 noch ernstzunehmende Perspektiven bietet? Ich habe mich – nach etlichen Gesprächen mit gestandenen Fachleuten und neugierigen Einsteigern – auf die Suche gemacht. Was viele unterschätzen: Der Bergbau in der Region steht keineswegs vor dem Abgesang, sondern vor einer Metamorphose. Und diese ist alles, nur nicht langweilig.


Im Berufsbereich Bergbautechnik bewegt man sich irgendwo zwischen Tradition und Hightech. Klar, das Grundprinzip – Rohstoffe aus der Erde holen, veredeln, weitergeben – wirkt fast archaisch. Aber den Fehler, das Ganze als rückständig zu belächeln, kann sich niemand mehr erlauben. Wer heute in einer Grube arbeitet oder Anlagen fährt, bedient Maschinen, für die Begriffe wie Automatisierung, Digitalisierung und Fernwartung längst Alltag sind. “Schaufel und Helm” trifft es höchstens auf Wandbildern, in der Praxis dominieren längst Steuerpulte, Sensorik und vernetzte Prozesse. Dabei bleibt eins: Ohne technisches Verständnis sieht man – im wahrsten Sinne des Wortes – alt aus. Wer es bodenständig mag und keine Angst vor robusten Herausforderungen hat, der findet sich hier schneller wieder, als er denkt.


Nicht zu vergessen: Die regionalen Unternehmen gehen immer mehr in Richtung Rohstoffaufbereitung, Altlastensanierung und Rückbau. Das Zauberwort lautet Strukturwandel. Während die letzte Kohle schon seit Jahren Geschichte ist, werden heute stillgelegte Flächen rekultiviert, transformiert – manchmal auch einfach nur in Ruhe gelassen, bis jemand eine bessere Idee hat. Für Berufseinsteiger bedeutet das: Die Palette der Aufgaben reicht von klassischer Anlagentechnik bis zur Umweltüberwachung. Kurz: Wer Wandel aushält, bekommt hier ordentlich Spielraum. Aber, und das ist kein Geheimnis, leicht verdient ist das Geld nicht. Die Löhne liegen meist zwischen 2.400 € und 3.600 € – je nach Erfahrung, Qualifikation und Betrieb. Manchmal frage ich mich, ob das gerecht ist. Vielleicht bin ich da zu streng, aber ich finde: Wer sich täglich mit tonnenschweren Maschinen, riskanten Prozessen und strengen Umweltvorgaben auseinandersetzt, sollte definitiv mehr als einen schiefen Händedruck zum Feierabend bekommen.


Interessant ist, wie sehr gerade in Halle die Nähe zu Forschung und Hightech-Kooperationen eine Rolle spielt. Die Stadt mag aus der Ferne wie ein Relikt aussehen, doch wer genauer hinschaut, findet neben den klassischen Dienstschichten auch wachsende Schnittmengen mit erneuerbarer Energie, Geotechnik, Chemie – kurz: Arbeitsfelder, von denen vor einer Generation noch keiner geträumt hat. Manchmal scheint es, als ob alte und neue Welt hier ungewöhnlich friedlich nebeneinander koexistieren. Aber das täuscht. Die Umbrüche sind spürbar, Tag für Tag. Umschulung, Weiterbildung, Einlernen in neue Verfahren – niemand bleibt hier lange auf alten Gleisen.


Und: Es braucht Menschen, die mitdenken, kritische Fragen stellen und mutig den nächsten Schritt wagen. Das klingt abgedroschen? In Halle habe ich nicht selten das Gefühl, dass gerade diejenigen am Ende weiterkommen, die den klassischen Ablauf gelegentlich in Frage stellen. “Warum machen wir das so?”, “Geht das nicht sicherer, sauberer, effizienter?” – wer so fragt, wird schnell vom Mitarbeiter zum Mitgestalter. Oder zumindest zum Querdenker. Ob das jeder Chef mag? Sicher nicht. Aber das ist wohl überall so, wo Arbeit nicht nur in Vorschriften, sondern auch in Charakterstärke gemessen wird.


Zusammengefasst: Wer sich für die Bergbautechnik in Halle (Saale) entscheidet, sollte ein Faible für Technik, einen Hang zur Veränderung und gesunden Menschenverstand mitbringen – keine Angst vor Schmutz oder Fehlern. Die Region bietet keine simplen Patentrezepte. Doch genau das macht es so spannend: Hier kann, wer will, an echten Umbrüchen mitarbeiten, statt nur in alten Strukturen zu verharren. Zugegeben: Ein Spaziergang ist das nicht. Aber irgendwas treibt einen doch immer wieder zurück unter die Erde – vielleicht ist es ja tatsächlich der Wunsch, Dinge an der Wurzel zu packen. Oder schlicht die Lust, mit den eigenen Händen etwas weiterzubewegen, das bleibt. Und ja, manchmal muss man dafür auch einfach den Mut haben, dorthin zu gehen, wo’s noch nach ehrlichem Schwitzen riecht.


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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.