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Bar Chef Mainz Jobs und Stellenangebote

15 Bar Chef Jobs in Mainz die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Bar Chef in Mainz
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Chef de Partie (m/w/d) merken
Chef de Partie (m/w/d)

Hotel Europäischer Hof Heidelberg | 69117 Heidelberg

Als Chef de Partie (m/w/d) sind Sie täglich gefordert, Ihre Leidenschaft und Ihr Engagement in die Zubereitung hochwertiger Speisen einfließen zu lassen. Sie übernehmen die Verantwortung für Ihre Posten im À la carte- und Bankett-Bereich und gewährleisten einen reibungslosen Ablauf. Eigenverantwortlichkeit ist hierbei das A und O, während Sie das Küchenteam unterstützen. Sorgfältige und professionelle Lebensmittelverarbeitung ist für uns selbstverständlich. Dabei orientieren Sie sich stets an den HACCP-Richtlinien, um höchste Qualität zu garantieren. Bei uns steht das Team im Mittelpunkt – werden Sie Teil dieses großartigen Kollegiums! +
Jobticket – ÖPNV | Urlaubsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Einkaufsrabatte | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Chef de Rang (m/w/d) in der gehobenen, italienischen Systemgastronomie merken
Chef de Rang (m/w/d) in der gehobenen, italienischen Systemgastronomie

AppetitoBaby | Frankfurt am Main

Als Teil unseres Teams im gehobenen Servicebereich fördern Sie das unterstellte Servicepersonal und gestalten ein unvergessliches Restaurant-Erlebnis. Wir suchen eine qualifizierte Restaurantfachkraft mit Leidenschaft für italienische Küche und exzellentem Service. Ihre mehrjährige Erfahrung in der Gastronomie ist entscheidend, um aktive Zusatzverkäufe und Empfehlungen auszusprechen. Ein gepflegtes Erscheinungsbild sowie sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sind erforderlich. Profitieren Sie von einem modernen Arbeitsplatz, fairen Arbeitszeiten und leistungsgerechter Vergütung. Werden Sie Teil unseres innovativen Restaurantkonzepts und gestalten Sie aktiv unsere Serviceerlebnisse mit! +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Küchenchef (m/w/d) merken
Küchenchef (m/w/d)

Hotel Zu gbrücke Grenzau | Höhr-Grenzhausen

Die ZUGBRÜCKE ist ein privat geführtes 4-Sterne-Superior Hotel mit 137 Zimmern, Tagungszentrum mit 14 Veranstaltungsräumen, 2 Restaurants mit insgesamt 230 Plätzen, Bar, Club, Hausbrauerei, Pizzeria, Bowling, Sport und Wellness. +
Gutes Betriebsklima | Weihnachtsgeld | Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Küchenchef (m/w/d) merken
Küchenchef (m/w/d)

LÉGÈRE HOTEL Wiesbaden-Taunusstein | 65219 Taunusstein

Moderner Lifestyle findet sich in 91 lichtdurchfluteten und klimatisierten Design-Zimmern unterschiedlicher Kategorien und dem Restaurant ´faces` Lounge & Bar. +
Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Stellvertretende Empfangsleitung (m/w/d) merken
Stellvertretende Empfangsleitung (m/w/d)

Best Western Plus Hotel Steinsgarten | Gießen

In der "Jever-Deel-Bar" sorgt der Barkeeper nicht nur für gepflegte Getränke, sondern auch für gute Unterhaltung. Zudem ist das Hotel mit 11 multifunktionalen Veranstaltungsräumen mit einer Fläche von ca. 600 qm ausgestattet. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Chef de Rang (m/w/d) für den Frühstücksservice merken
Chef de Rang (m/w/d) für den Frühstücksservice

Hotel Europäischer Hof Heidelberg | 69117 Heidelberg

Als Chef de Rang (m/w/d) im Frühstücksservice sind Sie das Herzstück unseres Teams und zaubern unseren Gästen ein Lächeln ins Gesicht. Ihre Aufgaben umfassen die herzliche und kompetente Betreuung der Gäste in unserem Frühstücksrestaurant. Sie sorgen für ein einzigartiges Service-Erlebnis und hohe Gästezufriedenheit, indem Sie bei der Speisen- und Getränkeauswahl beraten. Zudem führen Sie eigenständig eine Station und begleiten Veranstaltungen im Restaurant. Ihre Kompetenz im Service wird durch gezielte Zusatzverkäufe unterstützt. Verstärken Sie unser Team und tragen Sie dazu bei, dass jeder Morgen unvergesslich wird! +
Jobticket – ÖPNV | Urlaubsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Head Chef (d/w/m) GRETA OTO Frankfurt merken
Head Chef (d/w/m) GRETA OTO Frankfurt

JW Marriott Frankfurt | Frankfurt am Main

Werde Head Chef (d/w/m) im Greta Oto und führe unser Küchenteam zu kulinarischen Höchstleistungen. Deine Leidenschaft für das Kochen inspiriert und motiviert alle Teammitglieder. Als Experte für Ceviche, Mole und Empanadas schaffst du exquisite Geschmackserlebnisse. Mit deinem Organisationstalent behältst du alle Posten im Blick und gewährleistest Effizienz sowie Qualität. Deine ausgeprägte Fähigkeit zur Zusammenarbeit macht dich zur zentralen Schnittstelle zwischen den Abteilungen. Wenn du ein Profi mit einem Auge für Details und einem Herzen für Geschmack bist, dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres kreativen Küchenteams! +
Unbefristeter Vertrag | Jobticket – ÖPNV | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Commis de Rang (m/w/d) merken
Commis de Rang (m/w/d)

Schloss Lieser - Autograph Collection by Marriott | 54470 Lieser

In Schloss Lieser haben wir 4 verschiedene Outlets: Restaurant Puricelli, 40 Sitzplätze, gehobene Küche; Orangerie Frühstücksbereich mit einem schönen frischen Frühstücksbuffet; Einfache Bar-/Lounge Menükarte mit gut zubereiteten Bargerichten wie Salaten +
Einkaufsrabatte | Weihnachtsgeld | Corporate Benefit Schloss Lieser - Autograph Collection by Marriott | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Chef de Rang (m/w/d) merken
Chef de Rang (m/w/d)

Kaisergarten Hotel & Spa | 67146 Deidesheim

Wir suchen schnellstmöglich eine(n) Chef de Rang oder Demichef de Rang (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Aufgaben umfassen die herzliche Betreuung der Gäste sowie die Verantwortung für eine eigene Station. Professionelles Servieren von Speisen und Getränken, einschließlich Weinberatung, ist Teil Ihres Tätigkeitsbereichs. Wichtig sind ein gepflegtes Erscheinungsbild, Zuverlässigkeit und Flexibilität. Sie bringen eine Ausbildung im Hotel- oder Restaurantfach sowie Erfahrung mit? Werden Sie Teil unseres Teams, das flache Hierarchien und Raum für neue Ideen bietet! +
Unbefristeter Vertrag | Arbeitskleidung | Betriebliche Altersvorsorge | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Chef de Partie (m/w/d) merken
Chef de Partie (m/w/d)

Dorint Kongresshotel Mannheim | 68159 Mannheim

Das Dorint Kongresshotel Mannheim ist das größte Tagungs- und Kongresshotel in der Region und bietet mit 13 Tagungsräumen und 287 Gästezimmern optimale Bedingungen für Geschäfts- und Privatreisende. Gastronomisch können Gäste das Restaurant „Symphonie“, die Bar und die Kastanienterrasse genießen. Der Wellness-Bereich mit finnischer Sauna und modernen Fitnessgeräten auf 350 m² bietet beste Entspannungsmöglichkeiten. In Verbindung mit dem Congress Center Rosengarten bietet das Hotel Platz für bis zu 10.000 Gäste. Die Dorint GmbH mit Sitz in Köln betreibt 60 Hotels unter den Marken „Dorint Hotels & Resorts“ und „Essential by Dorint“, wovon bereits 54 eröffnet sind. +
Unbefristeter Vertrag | Einkaufsrabatte | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Dorint Kongresshotel Mannheim | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Bar Chef Jobs und Stellenangebote in Mainz

Bar Chef Jobs und Stellenangebote in Mainz

Beruf Bar Chef in Mainz

Bar Chef in Mainz: Zwischen Handwerk, Kreativität und regionalem Spagat

Wer sich heute mit dem Berufsbild des Bar Chefs – dieser Fachkraft, die irgendwo zwischen Kunsthandwerk, Leitung und Showtalent balanciert – in Mainz beschäftigt, landet schnell in einer Grauzone. Hier gibt’s keine glänzenden Laufstege, die einen direkt ins Rampenlicht führen. Das Leben hinterm Tresen ist bodenständig, manchmal unberechenbar, gelegentlich staubtrocken – und dann wieder elektrisierend, wie ein guter Gin&Tonic mit Mainzer Leitungswasser.


Was viele unterschätzen: Bar Chef zu werden, hat mehr mit Disziplin als mit Dauerparty zu tun. Würde ich jede Stunde zählen, die nach Dienstschluss draufgeht, um Rezepte zu feilen oder Bestellungen abzustimmen – es wäre ein Haufen Überstunden. Die Aufgaben reichen von Personalführung über Einkaufsverantwortung bis hin zur ständigen Produktneuerfindung. Gut, in Mainz, wo zwischen Start-up-Kneipe am Südbahnhof und Weinstube in der Altstadt Welten liegen, bleibt für Talent zur Improvisation wenig Zeit. Die Vielschichtigkeit des Geschäfts spiegelt sich nicht nur in den Drinkkarten, sondern auch im Arbeitsalltag wider: Zwischen Spirituosenkunde, Kalkulation, einem Händchen für Teamführung und einem festen Stand in der Gastro-Krise. Oder, anders gesagt: Für die papierlose Bürokratie nach Mitternacht braucht’s Ironie – und einen stabilen Kugelschreiber.


Der wirtschaftliche Druck ist in den letzten Jahren keinesfalls kleiner geworden. Gerade in Mainz, dieser Stadt, die vom studentischen Getümmel und regionalen Weinseligkeit lebt, merkt man eine eigenartige Saisonalität. Im Sommer, wenn die Tische am Rhein aus allen Nähten platzen, wird der Bar Chef zum Zirkusdirektor; im windigen November dagegen zählt jeder Deckel doppelt. Das monatliche Gehalt? Die Spannweite ist beachtlich: In Restaurants mit Bar-Extraklasse kann man von 2.800 € bis 3.500 € erwarten. Aber – Hand aufs Herz – alles darüber gibt’s nur mit außergewöhnlicher Verantwortlichkeit, vielleicht auch mit einem Nebenschauplatz, der Event-Expertise oder Craft-Cocktail-Seminare heißt. Wer sich allerdings in einem studentisch geprägten Café-Bar-Mix anstellt, kratzt häufiger an der Untergrenze, irgendwo bei 2.400 €. Sicher ist nur: Prämien regnet es selten, Trinkgeld ist Tagesform.


Technologisch? Mainz ist keine Großstadt wie Frankfurt – Digitalisierungsstrategien in Bars bleiben überschaubar. Zwar zieht das eine oder andere Hotel neue Kassensysteme ein, doch der Kern bleibt altmodisch: Wer sein Handwerk beherrscht, die Kunden kennt, den Flaschenbestand steuert wie ein Dirigent und sich auf Lockdowns, Lieferengpässe oder wechselnde Trends einstellt, bleibt gefragt. Die wahren Innovationen? Oft hausgemacht, etwa das Upcyceln von Zutaten, neue Positionssysteme auf der Karte oder Kooperationen mit lokalen Winzern. Im Zweifel hilft Improvisation – oder ein schnelles Brainstorming im Pausenraum, gerne mit Kolleg:innen, die ihre eigenen Rezepte hassen und verteidigen gleichermaßen.


Was Berufseinsteigerinnen oder wechselbereite Fachkräfte aus anderen Landesteilen manchmal irritiert: Mainz pflegt seine Gastro-Traditionen, öffnet sich aber zugleich einem modernen, individuellen Stil. Trägt ein Bar Chef heute nur noch klassische Barmode? Kaum: Vollbart, Sneakers und eine Prise Ironie gehören längst zum Straßenbild – samt Fachgesprächen über Kräuterspirits, lokale Winzersekte und die ewige Frage, ob Basilikum wirklich in jeden Highball gehört. Die Fortbildungsmöglichkeiten – sie sind vorhanden, aber freiwillig und oft informell. Kurse zur Sensorik, kleine Taste-Offs mit Hausbrauern oder Workshops zu alkoholfreien Trends sind hoch im Kurs. Papier und Urkunde? Meist nebensächlich; entscheidend bleibt das, was sich am nächsten Abend auszahlt.


Und ja, manchmal fragt man sich: Warum das Ganze? Ganz ehrlich – für’s große Licht und den gediegenen Applaus taugt der Job selten. Aber für die Abende, an denen ein Gast zufrieden den dritten Cocktail bestellt oder ein Teammitglied mit leuchtenden Augen von der neuen Karte spricht, lohnt es sich. Der Alltag ist selten planbar, aber fast immer lebendig. Wer einen sicheren Plan sucht, wird hinterm Tresen kaum fündig. Aber wer Lust hat auf Verantwortung und das ewige Glimmen hinter den Kulissen, der ist hier richtig.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.