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Ambulante Pflege Oldenburg Jobs und Stellenangebote

35 Ambulante Pflege Jobs in Oldenburg die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung im Bereich Ambulante Pflege in Oldenburg
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Pflegefachkraft (m/w/d) ambulante Palliativversorgung merken
Pflegefachkraft (m/w/d) ambulante Palliativversorgung

mission:palliativ gGmbH | 28195 Bremen

Wir suchen eine engagierte Pflegefachkraft (m/w/d) für die ambulante Palliativversorgung. In einem teamorientierten Umfeld, das Ihre Meinung schätzt, bieten wir eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung gemäß TV PfliB. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten und eine familienfreundliche Struktur, um Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Zusätzlich stehen Ihnen ein Dienstwagen für berufliche Zwecke und 30 Tage Urlaub pro Jahr zur Verfügung. Nutzen Sie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere. Unterstützen Sie schwerstkranke Menschen und verbessern Sie ihre Lebensqualität durch einfühlsame palliative Pflege in ihrem eigenen Zuhause. +
Unbefristeter Vertrag | Festanstellung | Flexible Arbeitszeiten | Familienfreundlich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gesundheitsprogramme | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ergotherapeuten (w/m/d) in Teilzeit merken
Ergotherapeuten (w/m/d) in Teilzeit

Rehabilitationszentrum Oldenburg GmbH | 26122 Oldenburg

Gruppenbehandlungen bei stationären und ambulanten Rehabilitanden; Erstellung individueller Befunde und Abschlussberichte; Dokumentation der Therapiemaßnahmen und des Verlaufs; Beteiligung an intensiver interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischen, pflegerischen +
Betriebliche Altersvorsorge | Familienfreundlich | Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Kantine | Corporate Benefit Rehabilitationszentrum Oldenburg GmbH | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Altenpfleger (m/w/d) – Mit Herz & Teamgeist merken
Altenpfleger (m/w/d) – Mit Herz & Teamgeist

avanti GmbH | 26122 Oldenburg

Typische Einsatzorte: Seniorenheime & Altenpflegeeinrichtungen; Pflegeheime & Demenzstationen; Ambulante Pflegedienste; Kliniken & Krankenhäuser (geriatrische Stationen); Einrichtungen für Betreutes Wohnen; Tages- und Kurzzeitpflege. +
Gutes Betriebsklima | Weihnachtsgeld | Unbefristeter Vertrag | Corporate Benefit avanti GmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) merken
Pflegefachkraft oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d)

KfH Kuratorium für Dialyse und Nierentransplantation e.V. | 26122 Oldenburg

Ambulante Betreuung chronisch kranker Patient*innen in der Dialyse. Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Medizinische*r Fachangestellte*r oder Altenpfleger*in. Idealerweise Erfahrung im Bereich Dialyse oder Nephrologie. +
Corporate Benefit KfH Kuratorium für Dialyse und Nierentransplantation e.V. | Gesundheitsprogramme | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
(Leitender) Oberarzt/ Facharzt (m/w/d) Kinder- und Jugendpsychosomatik, in Voll- oder Teilzeit in Bad Arolsen merken
(Leitender) Oberarzt/ Facharzt (m/w/d) Kinder- und Jugendpsychosomatik, in Voll- oder Teilzeit in Bad Arolsen

Klinik, Bad Arolsen, Hessen, DE, 34454 | Oldenburg (Oldenburg)

Privatpatientenstatus für Sie & Ihre Angehörigen: Genießen Sie exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen – ganz ohne lange Wartezeiten. +
Gutes Betriebsklima | Jobrad | Einkaufsrabatte | Jobticket – ÖPNV | Betriebliche Altersvorsorge | Kinderbetreuung | Vermögenswirksame Leistungen | Gesundheitsprogramme | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft - Grundpflege / Behandlungspflege / Wohnpark (m/w/d) merken
Pflegefachkraft - Grundpflege / Behandlungspflege / Wohnpark (m/w/d)

Workwise GmbH | 26345 Bockhorn

B. als Altenpfleger, Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d); Idealerweise erste Berufserfahrung in der Kranken- und/oder Altenpflege; Kenntnisse in der EDV-gestützten Pflegedokumentation; Persönliche Stabilität, Ausgeglichenheit +
Gutes Betriebsklima | Work-Life-Balance | Einkaufsrabatte | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Medizincontroller (m/w/d) (Medizincontrolling, Gesundheitswissenschaften, Betriebswirtschaft) merken
Fachbereichsleitung (m/w/d) - Pflege und Betreuung im Regionalverband Bremen/Verden merken
Fachbereichsleitung (m/w/d) - Pflege und Betreuung im Regionalverband Bremen/Verden

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. | 28195 Bremen, Verden

Die Johanniter bieten vielfältige Dienstleistungen im Bereich Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflege und soziale Dienste. Ein Fokus liegt auf der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, wo Engagement und Fachkenntnis gefragt sind. Die Leitung und Betreuung unserer Pflegeeinrichtungen im Regionalverband Bremen/Verden erfordert Betriebswirtschaftskompetenz und Erfahrung im Gesundheitswesen. Wir suchen Fachkräfte für Pflegesatzverhandlungen und die Kontrolle von Monatsergebnissen. Zudem entwickeln wir kontinuierlich Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung. Interessierte finden Einstiegsmöglichkeiten und Perspektiven auf Johanniter.de/karriere, um Teil unseres engagierten Teams zu werden. +
Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Einkaufsrabatte | Vermögenswirksame Leistungen | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Examinierte Pflegekraft (m/w/d) Intensivstation merken
Examinierte Pflegekraft (m/w/d) Intensivstation

Friesland Kliniken gGmbH | 26452 Sande bei Wilhelmshaven

Zu unserem Verbund gehören auch das Wohn- und Pflegezentrum St. Marien-Stift, die Vareler Wirtschaftsdienste und das neue Ambulante OP-Zentrum Varel. EXAMINIERTE PFLEGEKRAFT M|W|D; INTENSIVSTATION. +
Unbefristeter Vertrag | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit Friesland Kliniken gGmbH | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegedienstleitung (m/w/d) in Bremen merken
Pflegedienstleitung (m/w/d) in Bremen

Care Pflegegesellschaft mbH | 28195 Bremen

Wir, VIVUS ambulante Pflege und Betreuung in Bremen, suchen im Rahmen einer Nachfolgeregelung eine Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit: Ihre Aufgaben: Umsetzung pflegerischer Konzepte (Pflegeleitbild, Expertenstandards); Kundenbetreuung (Aufnahme, +
Firmenwagen | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Ambulante Pflege Jobs und Stellenangebote in Oldenburg

Ambulante Pflege Jobs und Stellenangebote in Oldenburg

Beruf Ambulante Pflege in Oldenburg

Ambulante Pflege in Oldenburg: Zwischen Idealismus und Alltagstauglichkeit

Wer mit dem Gedanken spielt, den Sprung in die ambulante Pflege in Oldenburg zu wagen – sei es als frischer Berufseinsteiger, erfahrene Fachkraft oder neugierig suchender Quereinsteiger –, steht selten vor einer belanglosen Entscheidung. Die Pflege ist ein Feld voller Konturen, scharf gezeichnet zwischen gesellschaftlichem Anspruch, wirtschaftlichem Druck und ganz individuellem Arbeitsalltag. Ich kann da ein Lied von singen – und es wäre oft eher Moll als Dur. Aber der Reihe nach.


Realität und Anspruch: Wie sich der Pflegealltag in Oldenburg anfühlt

Alt wird jeder, aber gepflegt werden will kaum jemand. So ehrlich muss man sein. Doch in Oldenburg, einer Stadt, die wächst und dabei spürbar älter wird, ist die ambulante Pflege längst tragende Säule im Gesundheitsgeflecht. Ehe man es sich versieht, steht man morgens um halb sieben mit Schlüsselbund, Handy und dem berüchtigten „Blauen Koffer“ (ja, der mit den Verbandmaterialien) vor der Tür einer Patientin, die seit dem Tod ihres Mannes kaum noch Besuch bekommt. Manchmal frage ich mich: Wer hält hier eigentlich wen am Leben – wir sie oder sie uns durch ihren stoischen Alltagshumor?


Der Arbeitsmarkt: Viel Bewegung, wenig Verschnaufpause?

Der Bedarf an Pflegefachkräften in Oldenburg steigt, das ist kein Geheimnis. Wer eine pflegerische Ausbildung oder ein Examen in der Tasche hat, kann sich die Einsatzorte fast aussuchen – und glaubt man den Stimmen mancher Pflegedienste, ist nahezu jede neue Bewerberin ein kleiner Segen. So eine Knappheit sorgt für Verhandlungsspielraum, doch nicht alles ist Gold, was da glänzt. Die Realität: Die Arbeitsbelastung variiert stark, je nach Anbieter und Zuschnitt der Touren. Manche fahren fünf, andere am Ende zwölf Patienten pro Schicht – Flexibilität hat eben auch ihre Schattenseiten. Aber vergessen wir nicht: Wer gerne eigenverantwortlich arbeitet, im direkten Kontakt und dennoch in Bewegung bleibt, für den bietet die ambulante Pflege mehr Freiheitsgrade als jedes Schichtsystem im stationären Heim.


Gehalt, Entwicklung, Perspektiven – nüchtern betrachtet

Über Geld spricht man selten offen – reden wir trotzdem. In Oldenburg bewegen sich die Einstiegsgehälter für examinierte Pflegekräfte in der ambulanten Versorgung meist zwischen 2.800 € und 3.200 €, abhängig von Berufserfahrung, Zusatzqualifikationen oder tariflicher Anbindung. Ist das viel? Kommt darauf an. Die laufenden Weiterbildungen – von der Wundexpertin bis zur Palliativversorgung – sind kein nettes Extra, sondern in der Praxis oft Voraussetzung – zumindest, wenn man sich nicht einfach im Alltag festfahren will. Was viele unterschätzen: Die Chance auf sinnstiftendes Arbeiten, das tatsächlich auch Entwicklung bedeutet. Stillstand? Der bleibt selten aus eigenem Antrieb stehen, sondern wird meist vom Alltag ausgebremst.


Zwischen digitalem Fortschritt und Muff unter dem Teppich

Digitalisierung kommt – langsam, manchmal kriechend. Die Stadtgesellschaft redet vom „Pflege 4.0“, digitale Dokumentation soll alles leichter machen. Klingt nach Zukunftsversprechen, ist aber in der Praxis oft eine weitere To-Do-Liste auf dem ohnehin schon vollen Zettel. Manche Kolleginnen nutzen Tablets, andere schimpfen über zu kleine Schrift auf dem Display. Wieder andere halten an Papier fest, als sei es der letzte Halt an einem zu schnell rotierenden Karussell. Hier prallen Generationen und Mentalitäten aufeinander – typisch für Oldenburg eigentlich, diese Mischung aus progressiv und grundsolide.


Was bleibt: Ein Beruf mit Substanz, Widerspruch und Herzblut

Ich behaupte: In der ambulanten Pflege in Oldenburg entscheidet sich, wie wir als Gesellschaft mit Würde altern wollen. Der Beruf verlangt viel, gibt aber auch mehr zurück, als jede Tabelle je erfassen könnte – Nähe, Geschichten, ein Gefühl von Sinn. Für Einsteiger, Wechsler und jene, die noch zögern: Es ist kein Spaziergang. Aber wer sich einlässt, findet mehr als nur einen Job. Sondern eine Aufgabe, die wächst – manchmal auch über sich selbst hinaus.


Diese Jobs als Ambulante Pflege in Oldenburg wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Exam. Pflegefachkraft (m/w/d) für die Ambulante Pflege

Malteser in Deutschland | Oldenburg

Unser ambulanter Pflegedienst in Oldenburg sucht examinierte Pflegekräfte und Praxisanleiter*innen zur Verstärkung des Teams. Wir versorgen etwa 100 Kunden und bieten grund- und behandlungspflegerische Maßnahmen in der ambulanten Kranken- und Altenpflege an. Professionelle Pflege nach dem aktuellen Stand der Pflegewissenschaft basierend auf unserem Pflegeleitbild der Malteser ist für uns selbstverständlich. Die korrekte Führung der Pflegedokumentation und der Leistungsnachweise sowie die Erstellung und Evaluation von Pflegeplanungen sind ebenfalls Teil der Aufgaben. Eine enge Zusammenarbeit mit allen beteiligten Personen und Institutionen wie Hausärzten, Krankengymnasten und Kostenträgern ist von großer Bedeutung. Zusätzlich wird Mitarbeit in der Rufbereitschaft und der Besitz eines PKW-Führerscheins vorausgesetzt. Erfahrung im Umgang mit hilfs- und pflegebedürftigen Menschen, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit, Freundlichkeit, Geduld sowie Identifikation mit unseren katholischen Werten und Zielen sind für uns wichtige Eigenschaften.
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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.