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Altenpflegehelfer Oberhausen Jobs und Stellenangebote

20 Altenpflegehelfer Jobs in Oberhausen die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Altenpflegehelfer in Oberhausen
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Hausmeister-Helfer*in (m/w/d) im Alten- und Pflegeheim Marienhaus merken
Hausmeister-Helfer*in (m/w/d) im Alten- und Pflegeheim Marienhaus

Caritasverband für die Stadt Bonn e. V. | 47445 Bornheim

Das Alten- und Pflegeheim Marienhaus sucht ab dem 01.01.2026 eine*n Hausmeister-Helfer*in (m/w/d) für eine geringfügige Beschäftigung von ca. 6,5 Stunden pro Woche. Zu den Aufgaben gehören Hilfstätigkeiten in der Haustechnik, kleinere Reparaturen sowie Malerarbeiten. Sie bringen eine verantwortungsvolle Arbeitsweise und soziale Kompetenz mit? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir bieten eine tarifliche Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersversorgung. Profitieren Sie von Fortbildungsangeboten, einem Sportzuschuss und einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Bewerben Sie sich jetzt im Bewerberportal und werden Sie Teil unseres Teams! +
Weihnachtsgeld | Urlaubsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Familienfreundlich | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung: Pflegefachmann/-frau merken
Ausbildung: Pflegefachmann/-frau

Ludwig Fresenius Schulen | Herten

Altenpflegehelfer/in oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/in). Organisatorisch: Praktischer Ausbildungsplatz, z. B. in einem Altenpflegeheim, Krankenhaus oder bei einem Pflegedienst. Bewerbung. Du kannst dich direkt online bewerben. +
Gutes Betriebsklima | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegehelfer (m/w/d) in Essen merken
Pflegehelfer (m/w/d) in Essen

akut Medizinische Personallogistik GmbH | 45127 Essen

Das bringst du noch mit: Du bist Hilfskraft, Pflegehelfer, Pflegehilfskraft, Pflegefachassistenz, Altenpflegehelfer (m/w/d). +
Fahrtkosten-Zuschuss | Weihnachtsgeld | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Operationstechnischer Assistent (m/w/d) – bis zu 5.460 € brutto + Zulagen merken
Operationstechnischer Assistent (m/w/d) – bis zu 5.460 € brutto + Zulagen

Pacura med GmbH | 51465 Bergisch Gladbach, Remscheid, Moers, Hildesheim, Düren, Iserlohn, Velbert, Monheim am Rhein

Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger/ Pflegefachfrau/-mann mit Fachweiterbildung im OP-Bereich oder eine Ausbildung zum Operationstechnischen Assistenten / OP-Schwester; Freundliche und sympathische Art; Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit +
Firmenwagen | Fahrtkosten-Zuschuss | Unbefristeter Vertrag | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Operationstechnischer Assistent (m/w/d) – bis zu 5.460 € brutto + Zulagen merken
Operationstechnischer Assistent (m/w/d) – bis zu 5.460 € brutto + Zulagen

Pacura med GmbH | 46045 Oberhausen

Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger/ Pflegefachfrau/-mann mit Fachweiterbildung im OP-Bereich oder eine Ausbildung zum Operationstechnischen Assistenten / OP-Schwester; Freundliche und sympathische Art; Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit +
Firmenwagen | Fahrtkosten-Zuschuss | Unbefristeter Vertrag | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft für die Prozesssteuerung medizinischer Versorgung (m/w/d) im Alten- und Pflegeheim Marienhaus merken
Pflegefachkraft für die Prozesssteuerung medizinischer Versorgung (m/w/d) im Alten- und Pflegeheim Marienhaus

Caritasverband für die Stadt Bonn e. V. | 47445 Bornheim

Wir suchen ab sofort eine engagierte Pflegefachkraft (m/w/d) für die Prozesssteuerung medizinischer Versorgung im Alten- und Pflegeheim Marienhaus. Zu Ihren vielseitigen Aufgaben gehören das Medikamentenmanagement, die Kommunikation mit Ärzten und die Organisation von Pflegevisiten. Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in ist Voraussetzung; auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen. Wenn Sie einfühlsam sind und Verständnis für die Betreuung älterer Menschen zeigen, sind Sie bei uns richtig. Wir bieten abwechslungsreiche Aufgaben, eine qualifizierte Einarbeitung und eine faire tarifliche Vergütung. Werden Sie Teil unseres Teams und fördern Sie die Lebensqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner! +
Betriebliche Altersvorsorge | Familienfreundlich | Dringend gesucht | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse merken
Ausbildung Pflegefachmann (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachmann (m/w/d)

Ludwig Fresenius Schulen Herten | Herten

Als Pflegefachmann bzw. Pflegefachfrau unterstützt du erkrankte oder hilfsbedürftige Menschen jeden Alters – ob im Altenheim, Krankenhaus oder zu Hause. +
Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Studentische Aushilfe (m/w/d) in Essen für die Nacht - NEU! merken
Studentische Aushilfe (m/w/d) in Essen für die Nacht - NEU!

Weroba Ingenieurgesellschaft mbH | 46236 Bottrop

Aufgaben: Hilfestellung bei leichten pflegerischen Tätigkeiten; Betreuung der Klienten (m/w/d) im Alltag; Pflegerische Grundversorgung und Behandlungspflege; Teilnahme an Dienstübergaben; Anforderungen: Sie haben schon erste Berufserfahrung in der Betreuung +
Weihnachtsgeld | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für die Hämodialyse merken
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für die Hämodialyse

Gemeinschaftspraxis Lesch, Dr. Tartakowski & Dr. Ickerott | 45127 Essen

B. als Gesundheits- und Krankenpfleger Innen, Medizinische Fachangestellte in der Pflege und/oder Praxis, Altenpfleger Innen unsere nephrologischen Patienten zu versorgen. Für unser Dialysezentrum mit nephrologischer Ambulanz inkl. +
Gutes Betriebsklima | Urlaubsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Altenpflegehelfer Jobs und Stellenangebote in Oberhausen

Altenpflegehelfer Jobs und Stellenangebote in Oberhausen

Beruf Altenpflegehelfer in Oberhausen

Zwischen Alltagshelden, Zeitdruck und einer Prise Ruhrpott-Realismus: Altenpflegehelfer in Oberhausen

Wer sich, freiwillig oder vielleicht mit einer Mischung aus Neugier und mulmigem Gefühl, in den Berufsbereich Altenpflegehelfer in Oberhausen begibt, landet mitten in einer Welt, die mit überraschend wenig Pathos auskommt und dafür umso mehr ehrliche Augenhöhe verlangt. Vergesst Disney-Vorstellungen: Hier geht es weder ums heroische Retten noch ums ständige Händchenhalten. Aber ganz sicher um Menschenwürde, Mitgefühl und – Hand aufs Herz – eine verdammt hohe Frustrationstoleranz im Alltag. Das sage ich nicht leichtfertig. Das kann man nur so schreiben, wenn man selbst erlebt hat, wie zäh mancher Frühdienst beginnt und wie schnell der Zeitplan platzen kann, weil Frau M. heute partout nicht aus dem Bett will.


Gesellschaftlicher Umbruch, Fachkräftemangel und die regionale Brille

Oberhausen, das ist nicht einfach irgendeine Stadt im Ruhrgebiet. Wer hier arbeitet, spürt jeden Tag, wie nahe der Strukturwandel noch ist: Alte Industriebauten, durchwachsene Sozialstrukturen, Herz auf der Zunge. Gerade in der Pflegebranche bekommt man das hautnah mit – nicht zuletzt, weil die Generation der „Ruhrpott-Rentner“ einen anderen Umgangston pflegt als die sprichwörtliche Schwiegermutter in Süddeutschland. Fachkräftemangel? Bedarf an helfenden Händen? Das ist hier keine düstere Prognose, sondern längst Arbeitsrealität. Manchmal kippt ein Kollege aus der Schicht, und plötzlich ist man zwei Zimmer weiter doch wieder allein mit Tabletten, Waschlappen und Sorgen. Wer einsteigt, darf sich nicht abschrecken lassen: Ja, es gibt Lücken, aber auch echte Chancen, sich einzubringen. „Von Anpackern für Anpacker“, wie meine Ausbilderin mal sagte – Recht hatte sie.


Wertschätzung, Gehalt und … der ungeschminkte Tagesablauf

Reden wir mal Tacheles: Geld regiert nicht die Welt, aber es hält den Kühlschrank voll. Als Altenpflegehelfer in Oberhausen – das schwankt natürlich etwas, je nach Arbeitgeber, Schichtsystem und Verantwortungsbereichen – bewegt man sich meist zwischen 2.600 € und 3.000 € im Monat. Kleine Sprünge nach oben oder unten sind drin; gelegentlich werden Zulagen für Wochenend- und Nachtschichten gezahlt, aber Goldgräberstimmung kommt selten auf. Was aber weitaus schwerer wiegt: Wie viel Anerkennung fliegt einem wirklich zu? – Mal ehrlich, manchmal fühlt es sich an, als bleibe der Alltagshelden-Status an der Kitteltasche kleben. Und trotzdem gibt es diese Momente, wenn ein Bewohner nach drei Wochen erstmals – na gut, ein bisschen grummelig – Danke sagt. Das wiegt mehr als so mancher Gehaltszettel.


Praxistipps, technischer Wandel und Weiterkommen – Perspektiven am Bettrand

Altenpflegehilfe bleibt ein Beruf mit Bodenhaftung – man darf sich keine Luftschlösser bauen. Viele Neueinsteiger unterschätzen am Anfang, wie technisch „modern“ mancher Alltag inzwischen abläuft: Mobile Dokumentation, Tablettplan per App, manchmal ein smarter Sensor unter der Matratze, der auf Bewegung achtet. Wer da in alten Mustern verharrt, steht schnell auf dem Abstellgleis. Umso wichtiger erscheinen Weiterbildungsangebote direkt vor Ort – nicht als Karrieresprungbrett, sondern als Überlebensstrategie in einem dynamischen Arbeitsumfeld. In Oberhausen gibt es zunehmend Seminare, die auf neue Pflegedokumentationen vorbereiten oder den Umgang mit herausforderndem Verhalten trainieren. Ich frage mich manchmal, ob hier nicht genau die Schnittstelle zwischen alt und neu liegt: Wer bereit ist, sich auf Veränderungen einzulassen, wird gebraucht wie nie. Wer stehenbleibt, verliert den Anschluss – vor allem in einer Stadt, in der der Generationswechsel längst im Gange ist.


Fazit? Eher ein ehrliches Bild

Wer als Berufsanfänger, Quereinsteiger oder erfahrener Helfer neue Impulse sucht, findet im Altenpflegebereich von Oberhausen einen Arbeitsplatz mit Ecken, Kanten und ganz eigenen Gesetzen. Der Alltag fordert, der Kontakt mit Menschen gibt Kraft – und manchmal auch Rätsel auf. Die Herausforderungen? Groß. Die Erfüllung? Nicht immer garantiert, aber greifbar. Was viele unterschätzen: Man wächst mit seinen Aufgaben. Und mit dem Ruhrpott sowieso. Vielleicht ist es am Ende gerade diese Mischung, die den Beruf so einzigartig macht – bodenständig, manchmal rau, immer lebendig.


Diese Jobs als Altenpflegehelfer in Oberhausen wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Altenpflegehelfer in (m/w/d) für unsere Pflegeeinrichtung Johanniter Haus

Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH | 46045 Oberhausen

Wir suchen Altenpflegehelfer, Pflegefachassistenten, Pflegehelfer und Quereinsteiger für unsere Pflegeeinrichtung Johanniter Haus Oberhausen Sterkrade. Voll- oder Teilzeitstellen sind ab sofort verfügbar. Bei uns erwartet Sie eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der wir viel Freude haben und unseren Bewohnern eine erstklassige Pflege bieten. Egal ob Sie bereits Erfahrung als Altenpflegehelfer, Pflegefachassistent oder Pflegehelfer haben oder als Quereinsteiger neu in die Pflege einsteigen möchten, wir freuen uns auf Sie. Unsere Einrichtung ist spezialisiert auf die Betreuung von Menschen mit Demenz und psychischen Erkrankungen. Wir bieten modernste Ausstattung und digitale Tools für eine zeitgemäße Pflege.

Altenpflegehelfer (m/w/d)

pluss Personalmanagement GmbH | 46045 Oberhausen

Wir suchen Altenpflegehelfer ab sofort (m/w/d). Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer Vergütung ab 2.100,00 Euro pro Monat. Vollständige Fahrkartenerstattung zum Einsatzort. Attraktive Zuschläge (Feiertag: 100%, Sonntag: 50%). Flexible Arbeitszeiten für familiäre Bedürfnisse. Kostenlose Fortbildungen, Aufstiegschancen und Mitarbeiterangebote wie adidas und Zalando.
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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.