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Altenpflegehelfer Leipzig Jobs und Stellenangebote

22 Altenpflegehelfer Jobs in Leipzig die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Altenpflegehelfer in Leipzig
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Ausbildung Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d)

Helios Kliniken GmbH | 04103 Leipzig

Hauptschlussabschluss und mind. zweijährige Berufsausbildung als Krankenpflegehelfer / Altenpflegehelfer (m/w/d). Sie zeichnen sich durch ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Empathie und Zuverlässigkeit aus. +
Unbefristeter Vertrag | Corporate Benefit Helios Kliniken GmbH | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Krankenpflegehelfer (m/w/d) in Leipzig merken
Krankenpflegehelfer (m/w/d) in Leipzig

akut Medizinische Personallogistik GmbH | 04103 Leipzig

Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d), Altenpflegehelfer (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation; Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten und Angehörigen; Flexibilität, Motivation +
Unbefristeter Vertrag | Weihnachtsgeld | Fahrtkosten-Zuschuss | Betriebliche Altersvorsorge | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegehelfer (m/w/d) in Leipzig merken
Pflegehelfer (m/w/d) in Leipzig

akut Medizinische Personallogistik GmbH | 04103 Leipzig

Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d), Altenpflegehelfer (m/w/d); Auch ohne Ausbildung mit mindestens 3 Monaten Berufserfahrung als Quereinsteiger möglich; Zusätzliche Qualifikation in der Behandlungspflege +
Unbefristeter Vertrag | Weihnachtsgeld | Fahrtkosten-Zuschuss | Betriebliche Altersvorsorge | Quereinstieg möglich | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung: Erzieher/in merken
Ausbildung: Erzieher/in

Ludwig Fresenius Schulen | 04103 Leipzig

Kinderpfleger/in, Sozialassistent/in, Sozialpädagogische/r Assistent/in) oder; mindestens zweijährige anerkannte Berufsausbildung sowie sozialpädagogisches Praktikum (mindestens 480 Stunden). oder: Hochschulzugangsberechtigung (z. B. +
Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d) merken
Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d)

Bildungszentrum für Gesundheitsberufe Leipzig (BzGL) GmbH | 04103 Leipzig

Ausbildung Krankenpflegehelfer/-helferin (m/w/d) 2025: Das lernst du bei uns: Berufliches Selbstverständnis entwickeln und berufliche Anforderungen bewältigen; Pflegesituationen erkennen und bei Pflegemaßnahmen mitwirken; Eigene Arbeit strukturieren und +
Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d)

WBS TRAINING SCHULEN gGmbH | Halle (Saale)

„alte“ Helfer-Ausbildungen nach Landesrecht (Altenpflegehelfer:in oder Krankenpflegehelfer:in); gesundheitliche Eignung; Mindestalter: 16 Jahre. Inhalte In der Ausbildung wechseln sich Theorie- und Praxisphasen regelmäßig ab. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachassistent/in (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachassistent/in (m/w/d)

Institut für Weiterbildung in der Kranken- & Altenpflege gGmbH. | Halle (Saale)

Pflegehelfer*in. Pflege ist Teamarbeit: Bei der Betreuung, Versorgung & Pflege älterer Menschen brauchen Pflegerinnen & Pfleger professionelle Unterstützung; eine Aufgabe für staatlich geprüfte Altenpflegehelfer*in. +
Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/ Pflegefachfrau (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachmann/ Pflegefachfrau (m/w/d)

Helios Kliniken GmbH | 04703 Leisnig

Hauptschlussabschluss und mind. zweijährige Berufsausbildung als Krankenpflegehelfer / Altenpflegehelfer (m/w/d). Sie zeichnen sich durch ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Empathie und Zuverlässigkeit aus. +
Unbefristeter Vertrag | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit Helios Kliniken GmbH | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d)

K & S Gruppe | Belgern-Schildau

Oder: Die Erlaubnis, als Altenpflegehelfer (m/w/d) bzw. Krankenpflegehelfer (m/w/d) zu arbeiten. Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten. +
Gutes Betriebsklima | Aufstiegsmöglichkeiten | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d)

K & S Gruppe | 04860 Torgau

Oder: Die Erlaubnis, als Altenpflegehelfer (m/w/d) bzw. Krankenpflegehelfer (m/w/d) zu arbeiten. Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten. +
Gutes Betriebsklima | Aufstiegsmöglichkeiten | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Altenpflegehelfer Jobs und Stellenangebote in Leipzig

Altenpflegehelfer Jobs und Stellenangebote in Leipzig

Beruf Altenpflegehelfer in Leipzig

Von Alltag, Anspruch und Augenhöhe – Ein Streifzug durch den Beruf des Altenpflegehelfers in Leipzig

Der Ruf nach Pflegepersonal ist in Leipzig längst kein leises Säuseln mehr, sondern ein konstanter Grundton, der aus jeder Ecke der Stadt herübertönt. Wer sich für den Beruf des Altenpflegehelfers entscheidet, landet also nicht auf verlorenem Posten. Im Gegenteil – es ist, als würde man auf einen riesigen Jahrmarkt treten, auf dem man gebraucht wird, fast egal, ob es Dienstag oder Sonntag ist. Doch was bedeutet es eigentlich, als Altenpflegehelfer in Leipzig zu beginnen – oder, nach einigen Jahren in anderen Jobs, einen Neustart zu wagen?


Die Praxis: Mehr als Waschen und Wunden – der Alltag zwischen Nähe und Notwendigkeit

Was einen wirklich erwartet, darüber sprechen Schulungsbroschüren selten in Klartext. Altenpflegehelfer in Leipzig sind Facharbeiter, kein Beiwerk am Rande. Sie übernehmen nicht nur Routinen wie Unterstützung bei der Körperpflege oder bei der Essensversorgung, sondern sind, oft unbemerkt, emotionale Stabilisatoren für viele Bewohnerinnen und Bewohner. Leicht? Nein, das ist es nicht. Wer hier auf Routine ohne Herz setzt, verrechnet sich gehörig. Das Zusammenspiel aus Nähe, Belastbarkeit und Fingerspitzengefühl – das ist es, was im Tag für Tag den Unterschied macht. Zweifel? Die kommen, sobald man zum dritten Mal in der Woche einen 14-Stunden-Tag schiebt, weil mal wieder jemand ausgefallen ist. Aber am Ende des Tages schaut man in ein Zimmer, und da sitzt jemand, der lächelt und sagt: „Gut, dass Sie da sind.“ Diese Momente – sie machen die Mühe nicht kleiner, aber manchmal ein Stückchen leichter.


Arbeitsfeld Leipzig: Zwischen Personalknappheit, neuen Pflegekonzepten und gesellschaftlichem Wandel

Leipzig wächst, und mit dem Zuzug kommt das Älterwerden. Auch die Zahl der Pflegeplätze, der kleinen spezialisierten Wohngruppen und der größeren Pflegeheime wächst. Parallel dazu schüttelt die Stadt an alten Strukturen: Ambulante Pflege, betreute Wohnformen, Tagespflegeangebote – allesamt reagieren flexibel auf das neue Leipziger Tempo. Aber Hand aufs Herz: Wirklich schneller wird die Arbeit dadurch selten. Eher vielfältiger. Was viele nicht sehen – und das ärgert mich manchmal – sind die Mentalitätsunterschiede. In manchen Stadtteilen weht ein anderer Ton. Die einen erwarten traditionelle Fürsorge, die anderen suchen moderne, selbstbestimmte Ansätze. Manchmal jongliert man zwischen beiden Extremen und fragt sich: Wie viel Freiraum können, sollen, dürfen wir eigentlich geben?


Gehalt, Belastung und Chancen: Zwischen Erwartung und Wirklichkeit

Jetzt zu einer Frage, die meistens schneller gestellt wird, als man „Pflegekraft“ sagen kann: das Gehalt. In Leipzig bewegen wir uns – Stand heute – je nach Arbeitgeber, Tarifbindung und zusätzlicher Qualifikation in einem Rahmen zwischen 2.350 € und 2.700 €. Nach den vielen Debatten der letzten Jahre sind das zumindest Summen, über die sich reden lässt. Reicht das? Manchmal fragt man sich beim zweiten Nachtdienst in Folge, ob die gefalteten Lohnscheine den gewachsenen Druck wiegen. Denn der Alltag ist fordernd, die Personaldecken knapp. In der Praxis verschieben sich Arbeitszeiten, Ansprüche steigen. Trotzdem: Wer einen echten Draht zu Menschen hat und die Balance zwischen Empathie und professioneller Distanz hält, kann hier nicht nur einen Job, sondern so etwas wie Berufung finden – und, im besten Fall, sich auch beruflich weiterentwickeln. In Leipzig stehen, anders als oft behauptet, realistische Wege offen – etwa in Richtung Fachkraft, auch mit Hilfe gezielter Weiterbildung. Aber klar: Der Weg dorthin ist nichts für Ausdauerschwäche.


Weiterdenken: Technik und Teamgeist – was den Alltag wirklich trägt

Vielleicht noch eine persönliche Beobachtung am Rande: In so manchem Neubaugebiet tauchen immer häufiger Tablets, digitale Dokumentationssysteme oder sensorgestützte Rufanlagen auf. Könnte man meinen: Das entlastet alle. Tja, Technologie ist gut – sofern sie nicht zur Ausrede für noch mehr Aufgaben wird. Wer glaubt, eine neue App macht den vollen Dienstplan schlank – der hofft vergeblich. Was aber hilft, ist alter Teamgeist. Klingt abgenutzt, ist in vielen Leipziger Einrichtungen aber die dünne Linie zwischen Überforderung und Kollegialität. Wer sich einbringen möchte, findet hier Räume für Austausch und echtes Miteinander – ein selten gewordenes Gut in hektischen Zeiten.


Unterm Strich: Der Job in Leipzig – keine Einbahnstraße, aber auch kein Zuckerschlecken

Vielleicht klingt manches ernüchternd. Vielleicht auch ehrlich. Aber eines zeigt sich immer wieder: Wer in Leipzig als Altenpflegehelferin oder Altenpflegehelfer antritt, kann vieles erwarten – nur keinen Stillstand. Es braucht Herz, Rückgrat und manchmal einen langen Atem. Und ja, die kleinen „Danke“ oder ein gemeinsam gemeisterter Feierabend zählen hier manchmal mehr als formalisierte Benefits. Die Altenpflege in Leipzig ist kein goldener Käfig, aber ein Feld für echten Einsatz – und für alle, die mehr als nur funktionieren wollen, manchmal die richtige Bühne.


Diese Jobs als Altenpflegehelfer in Leipzig wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Pflegeassistenz / exam. Altenpflegehelfer (1-jährig) (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit / Minijob (110165)

Emvia-Living | 04103 Leipzig

Werden Sie Teil unseres Teams als Pflegeassistenz oder examinierter Altenpflegehelfer. Wir bieten Vollzeit-, Teilzeit- und Minijob-Positionen an. Profitieren Sie von individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten wie der Weiterbildung zur Pflegedienst- oder Einrichtungsleitung. Bei uns erwartet Sie ein angenehmes Arbeitsklima, moderne Pflegeplanung im Medifox-System und eine gute Bezahlung nach Tarifverträgen. Zusätzlich bieten wir bis zu 50% Zuschuss zum Kindergarten, Führerscheindarlehen, vergünstigtes PKW-Leasing und betriebliche Altersvorsorge an. Mit unserem Bonusprogramm, attraktiven Mitarbeiterrabatten und der Teilnahme am EMVIA Fitness- und Wellnessprogramm belohnen wir Ihren Einsatz. Interessiert? Nutzen Sie gerne unser Kurzbewerberprofil.

Altenpflegehelfer (m/w/d)

ARWA-Personaldienstleistungen GmbH | 04103 Leipzig

Als Altenpflegehelfer (m/w/d) in Leipzig bieten wir Dir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung im Bereich Gesundheit die Möglichkeit, Deine Kenntnisse und Fähigkeiten zu vertiefen. Der Job ist in Vollzeit mit einer attraktiven Bezahlung von 15,38 € pro Stunde. Wir bieten Dir übertarifliche Bezahlung, ein gutes Arbeitsklima und langfristige Einsätze bei regionalen Unternehmen in Deiner Wohnortnähe. Deine Aufgaben umfassen die Pflege von alten Menschen, die Unterstützung bei Bewegung und Fortbewegung von Patienten sowie die Dokumentation und Anwendung von pflegerischen Maßnahmen. Wenn Du Teamfähigkeit, Zielstrebigkeit/Ergebnisorientierung und Zuverlässigkeit mitbringst, informiere Dich bei uns telefonisch unter /5;33 oder per E-Mail.
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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.