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Techniker Gartenbau Oberhausen Jobs und Stellenangebote

10 Techniker Gartenbau Jobs in Oberhausen die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Techniker Gartenbau in Oberhausen
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Leitung Alexianer Klostergärtnerei (m/w/d) merken
Leitung Alexianer Klostergärtnerei (m/w/d)

Alexianer START GmbH Münster | Münster

Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtnermeister*in, Landschaftsarchitekt*in, Gartenbauingenieur*in, Landschaftstechniker*in oder vergleichbare Qualifikationen; Ein hohes Maß an Flexibilität sowie eine gefestigte Persönlichkeit; Ausgeprägte Kommunikations +
Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gärtner (m/w/d) Jungpflanzenproduktion merken
Gärtner (m/w/d) Jungpflanzenproduktion

Dümmen Orange | 47495 Rheinberg

Außerdem erfüllst Du folgende Anforderungen: Du hast einen Ausbildungshintergrund als Gärtner/in, Gärtnermeister/in oder Techniker/in im Zierpflanzenbau – inklusive gültigem Sachkundenachweis im Pflanzenschutz. +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gärtnermeister - Baustellenleitung / Vorarbeiter / Bautechnik (m/w/d) merken
Projektleiter Technisches Immobilienmanagement (m/w/d) merken
Projektleiter Technisches Immobilienmanagement (m/w/d)

REWE Group | 50667 Köln

Besonderes Augenmerk liegt auf der Nutzungsform der Immobilien, zu denen unter anderem Einzelhandels, Produktions- und Logistikstandorte, Fachmarktzentren, Rechenzentren, Bau- und Gartenmärkte, Verwaltungsgebäude, Wohnungen in Ein- und Mehrfamilienhäusern +
Unbefristeter Vertrag | Weihnachtsgeld | Vermögenswirksame Leistungen | Kantine | Work-Life-Balance | Homeoffice | Kinderbetreuung | Gesundheitsprogramme | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Projektingenieur Großkälte (m/w/d) merken
Projektingenieur Großkälte (m/w/d)

ENGIE Deutschland GmbH | 50667 Köln

Mehrjährige Erfahrung im Bau von Großkälteanlagen, in der Industriekälte oder der Prozesskälte, idealerweise auch im Bereich Rechenzentren; Gute Kommunikationsfähigkeit sowie hohe Kooperations- und Teamfähigkeit; Führerschein Klasse B, Bereitschaft +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Servicetechniker / Mechaniker / Schlosser / Monteur (m/w/d) mit eigener mobiler Werkstatt merken
Servicetechniker (w/m/d) Hydraulik-Sofortservice merken
Servicetechniker (w/m/d) Hydraulik-Sofortservice

Hansa-flex Ag | 47051 Duisburg

Kindergartenzuschuss: HANSA-FLEX unterstützt Mitarbeitende, deren Kinder eine Kindertagesstätte besuchen, mit einem Zuschuss zum Gehalt. +
Festanstellung | Quereinstieg möglich | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Hansa-flex Ag | Familienfreundlich | Homeoffice | Kinderbetreuung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Servicetechniker / Mechaniker / Schlosser / Monteur (m/w/d) mit eigener mobiler Werkstatt - NEU! merken
Servicetechniker / Mechaniker / Schlosser / Monteur (m/w/d) mit eigener mobiler Werkstatt - NEU! merken
Baukalkulator - Kalkulation / Analyse / Home Office (m/w/d) merken
Baukalkulator - Kalkulation / Analyse / Home Office (m/w/d)

BVRS GmbH | 37281 Wanfried, Karlsruhe, Berlin, Hamburg, München, Leipzig, Köln, Dresden, Hannover, Bremen…

Kindergarten-, Fahrtkosten- oder Gesundheitszuschuss); Moderne Arbeitsmittel und Softwareausstattung; Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung; Betriebliche Altersvorsorge (BAV); 30 Tage Urlaub pro Jahr. +
Homeoffice | Familienfreundlich | Fahrtkosten-Zuschuss | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Techniker Gartenbau Jobs und Stellenangebote in Oberhausen

Techniker Gartenbau Jobs und Stellenangebote in Oberhausen

Beruf Techniker Gartenbau in Oberhausen

Techniker Gartenbau in Oberhausen – Im Zwischenraum von Handwerk und Verantwortung

Was macht eigentlich ein Techniker im Gartenbau? Wer in Oberhausen darauf eine Antwort sucht, kann schnell zwischen Birken, Bauzäunen und Containern landen – oder, mit etwas Glück, in einer Gärtnerei, wo die Erde nach Sommerregen duftet und das Thema Nachhaltigkeit nicht bloß ein Etikett für Imagebroschüren ist. Aber von Romantik kann, Hand aufs Herz, in diesem Feld nur sprechen, wer noch nie im Spätherbst eine automatische Beregnungsanlage bei strömendem Regen montiert hat. Die Realität pendelt zwischen Planung, Baustelle und Papierkram – und verlangt mehr als grüne Leidenschaft.


Praktische Vielfalt: Wer hier arbeitet, wird selten zur Schachfigur

Als Techniker Gartenbau sortiert man sich weder ins klassische Handwerk ein, noch gleitet man ins Akademikerreservat ab. Es ist so ein Beruf auf der Kante: technisch fundiert, aber praxisnah; planend, aber oft mit dreckigen Fingern. In Oberhausen bringt das ein spezielles Set an Aufgaben mit sich. Klar, die typischen Baustellen: Außenanlagen für Betriebe, Sportplätze, Stadtgrün. Aber seit dem Strukturwandel tun sich neue Felder auf, etwa beim nachhaltigen Siedlungsbau oder bei Projekten zur urbanen Regenwassernutzung. Der städtische Kontext – dicht, widersprüchlich, zwischen Tradition und Zukunftsaufbruch – prägt die Spannweite der Aufgaben. Wer hier einsteigt, wird ziemlich schnell merken: Ohne Allrounder-Mentalität kommt man nicht weit. Pflanzpläne, Bodenanalysen, Ausschreibungen – und dann soll auch noch das Team funktionieren. Na toll.


Arbeitsmarktlage in Oberhausen: Keine Jobs von der Stange, aber reichlich Baustellen

Jetzt mal Butter bei die Fische: Die Nachfrage nach Technikern im Garten- und Landschaftsbau ist robust, aber nicht beliebig. Oberhausen, das sich aus dem Schatten der Stahlindustrie heraus wieder erfindet, braucht mehr grüne Infrastruktur als je zuvor – und das wird auf Dauer einschlagen. Dennoch: Wer mit Erwartungen à la „Traumjob auf Lebenszeit“ in die Branche geht, dürfte gelegentlich schlucken. Projektlaufzeiten werden kürzer, Fachkräfte altern – und die Digitalisierung, tja, die schleicht auf leisen Sohlen hinterher. Dennoch, ein Mangel an Beschäftigung herrscht hier gewiss nicht. Wer administrative Routine meidet und morgens auch mal draußen frieren kann, darf entspannt Richtung Zukunft schauen.


Einkommen – zwischen Begeisterung und Bodenhaftung

Reden wir Klartext: Mit dem Gehalt verdient man keinen Ferrari und wird auch nicht zum Tropenhausbesitzer. Aber man bleibt trocken, wenn der Markt nass wird. Das Einstiegsniveau rangiert in Oberhausen meist zwischen 2.800 € und 3.200 €; mit Erfahrung (und Verantwortungsbereitschaft) sind 3.300 € bis 3.800 € machbar – offenbar gibt’s an stürmischen Tagen sogar einen Zuschlag in Form von Gratisenergie durch Nordwestwind. Und, ja: Die Spannbreite spiegelt die Unterschiedlichkeit der Arbeitgeber, von mittelständischen Familienbetrieben bis hin zu öffentlich-rechtlichen Stadtbetrieben oder spezialisierten Landschaftsbauern. Apropos: Oft entscheiden weniger Zeugnisse als Vielseitigkeit und die Fähigkeit, im Multi-Projektbetrieb nicht unter die Räder zu kommen.


Digitale Herausforderungen und Nachhaltigkeit – mehr als nur Schlagworte?

Wer heute als Techniker in Oberhausen einsteigt, merkt rasch: Das mit der Digitalisierung ist kein Scherz, kommt aber in Trippelschritten. CAD-Software, Drohnen für Bestandsaufnahmen, Klimadaten für die Auswahl von Bäumen – das ist kein Zukunftsszenario, sondern Bestandteil des Alltags. Was irritiert: Nicht selten sind die Kunden digital wacher als manche Betriebe. Vielleicht ist gerade das die Chance für Berufseinsteiger: Technikaffinität, Umweltbewusstsein und ein bisschen Pragmatismus ergeben jene Mischung, die gefragt ist. Wirklich nachhaltig wird’s dann, wenn sich auch der Chef bequemt, mehr als E-Mail und Tabellenkalkulation zuzulassen.


Fazit? Vielleicht so: Oberhausen – rau, aber herzlich. Tätigkeiten, die nie fad werden. Perspektiven, die wachsen, auch wenn sie manchmal wie Brennnesseln stechen. Wer neugierig bleibt, kritisch denkt und auch mal Unkraut jäten kann, wird seinen Platz finden. Zumindest – und das ist kein kleines Versprechen – vorerst...

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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.