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Objektleiter Gebäudereinigung Kassel Jobs und Stellenangebote

4 Objektleiter Gebäudereinigung Jobs in Kassel die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Objektleiter Gebäudereinigung in Kassel
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Objektleiter | Kundenbetreuer (m/w/d) Gebäudereinigung | Gießen merken
Objektleiter | Kundenbetreuer (m/w/d) Gebäudereinigung | Gießen

WISAG Gebäudereinigung Hessen Nord GmbH & Co. KG | Gießen

Werden Sie Teil der WISAG, einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland, spezialisiert auf Gebäudereinigung. Wir suchen einen Objektleiter/Kundenbetreuer (m/w/d), der die Verantwortung für Reinigungsteams und deren Einsatzplanung übernimmt. Ihre Hauptaufgaben bestehen in der Sicherstellung der Qualität und der Einhaltung vertraglicher Leistungen. Bei uns erhalten Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld mit über 60.000 engagierten Mitarbeitern zu arbeiten. Sie gewährleisten nicht nur Sauberkeit in verschiedenen Bereichen, sondern fördern auch Hygiene und Sicherheit. Erfahren Sie mehr auf unserer Webseite und bewerben Sie sich mit der Kennziffer 401505! +
Unbefristeter Vertrag | Festanstellung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Firmenwagen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Objektleiter | Kundenbetreuer (m/w/d) Gebäudereinigung merken
Objektleiter | Kundenbetreuer (m/w/d) Gebäudereinigung

WISAG Gebäudereinigung Rhön GmbH & Co. KG | 36037 Fulda

Als Objektleiter und Kundenbetreuer (m/w/d) im Bereich Gebäudereinigung bei WISAG sind Sie Teil eines führenden Dienstleistungsunternehmens in Deutschland. Mit über 60.000 Mitarbeitern setzen wir Maßstäbe in Sauberkeit und Hygiene in Büroimmobilien, Krankenhäusern und Lebensmittelbetrieben. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Leitung und Planung von Reinigungsteams sowie die Sicherstellung einer hohen Qualität unserer Dienstleistungen. Wir legen großen Wert auf Dokumentation und Budgeteinhaltung, um unsere hohen Standards zu garantieren. Bei WISAG bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten. Erfahren Sie mehr über uns auf unserer Webseite und werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams! +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Objektleiter m/w/d - NEU!

Prior & Peußner Gebäudedienstleistungen | 31167 Bockenem

Prior Peußner ist ein renommiertes, familiengeführtes Unternehmen, das seit 1910 umfassende Gebäudedienstleistungen an über 500 Standorten anbietet. Wir suchen aktuell einen engagierten Objektleiter (m/w/d) in Hannover und Umgebung. Ihre Hauptaufgaben umfassen die fachgerechte Führung und Planung Ihrer Reinigungsteams sowie die Personalauswahl und -einstellung. Außerdem sind Sie verantwortlich für die Qualitätssicherung aller Reinigungsarbeiten in Ihren Objekten. Wir bieten Ihnen die Freiheit, selbstständig zu arbeiten, flexible Arbeitszeiten und eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit. Zudem stellen wir Ihnen einen Firmenwagen zur Verfügung, um Ihre Mobilität zu gewährleisten. +
Firmenwagen | Urlaubsgeld | Quereinstieg möglich | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Glas- und Gebäudereiniger (m/w/d) gesucht merken
Glas- und Gebäudereiniger (m/w/d) gesucht

Gebäudereinigung Scheler GmbH | Krauthausen

Du bist ein erfahrener Glas- und Gebäudereiniger (m/w/d) oder hast bereits Berufserfahrung in der Reinigung? Du suchst eine neue Herausforderung in einem krisensicheren Job? Dann komm in unser Team! +
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Objektleiter Gebäudereinigung Jobs und Stellenangebote in Kassel

Objektleiter Gebäudereinigung Jobs und Stellenangebote in Kassel

Beruf Objektleiter Gebäudereinigung in Kassel

Objektleiter in der Gebäudereinigung in Kassel: Wenn Routine und Überraschung Brüder sind

Man kennt diese Jobs, von denen jeder das Bild im Kopf hat – meist ein Klischee, das mit wenigen Worten abgearbeitet wird. Gebäudereinigung: Wischen, putzen, fertig. Dabei ist der Posten Objektleitung hier in Kassel – gerade jetzt – ein ganz anderes Kaliber. Zwischen Wilhelmshöher Allee und Industriegebiet, Bankenviertel und Kitas. Für überraschend viele ein Sprungbrett, für manche das lang gesuchte Ankommen. Manchmal beides gleichzeitig.

Eingependelt zwischen Technik und Menschenführung

Wer sich an das Wort „Objektleiter“ herantastet, landet schnell bei zwei Polen: Organisation auf der einen, Menschen auf der anderen Seite. Und zwischendrin? Ein Puzzle aus Zeitplänen, Chefs, schwierigen Kunden, unerwarteten Krankmeldungen und – ja, tatsächlich – moderner Technik, die niemand mehr wegdiskutieren kann. Ich sag’s ehrlich: Wer Routine und Planbarkeit sucht, ist hier fehl am Platz. Es gibt Wochen, da steckt man knietief im Koordinationschaos. Immer wieder dieser Moment am frühen Morgen, wenn ausgerechnet das größte Team wegen Grippewelle halbiert ausfällt und der wichtigste Kunde just genau heute die „Woche der Begehungen“ ausgerufen hat. Willkommen in der Realität.

Chancen für Einsteiger – und für Zweifler ein ehrlicher Blick

Gerade für Berufseinsteiger oder die, die nach Jahren in der Praxis die Nase voll haben vom Staubsauger, kann die Objektleitung ein Ausweg sein – aber eben kein Spaziergang. Die Mindestanforderung: Kommunikationsstärke, Organisationstalent und – am wichtigsten – nicht gleich in Panik verfallen, wenn man zwischen den Fronten steht. Denn oft geht es nicht nur um Zahlen, sondern um Gesichter, Sprachen und manchmal auch um Lebensgeschichten. Kassel ist vielseitig, oft bunter, als einem zu Beginn lieb ist: Deutsch-polnisches Küchenteam da, russischsprachige Fensterreinigung dort, Arbeitsverträge, Tarifverhandlungen, rechtliche Grauzonen inklusive. Wer hier führen will, braucht mehr als nur abstraktes Technik- oder Reinigungswissen. Und nein, Lehrbuchkenntnis reicht nicht.

Geld, Verantwortung – und eine Prise regionaler Eigenart

Wie sieht’s beim Verdienst aus? Ehrlich gesagt: Die Spanne ist beachtlich, aber auch erklärbar. Einstiegsgehälter fangen in Kassel bei rund 2.800 € an. Wer den Dreh raushat und größere Objekte stemmt, schafft locker 3.200 € oder auch 3.600 €. Das klingt im ersten Moment attraktiv. Doch Achtung, die Mehrarbeit kommt im Paket. Und der Druck? Kommt meist leise, aber stetig – vor allem, wenn es mal am Personal mangelt oder ein brisantes Objekt nicht ordentlich läuft. Die Kasseler Eigenheit: Viele Betriebe sind noch von mittelständischen Eigentümern geprägt, das schafft Raum für direkten Kontakt, aber auch direkter Druck, wenn’s klemmt. Hier wird Verantwortung selten delegiert, sondern bleibt am Objektleiter hängen – Fluch und Segen.

Digitalisierung: Hype oder echte Arbeitserleichterung?

Wer glaubt, Gebäudereinigung wäre analog, lebt gedanklich noch in den Nullerjahren. Mittlerweile schleichen sich Tablets, Zeiterfassung per App oder automatische Material-Abrechnung auch in Kasseler Betriebe ein. Mag sein, das macht einiges leichter – zum Beispiel die Einsatzplanung mit einem Klick. Manchmal taucht aber auch der berühmte Vorführeffekt auf: Das System streikt, das WLAN im Industriekorridor bricht weg, alle Termine verschieben sich – und dann ist die altmodische Tabelle das letzte Rettungsboot. Vielleicht ist das typisch mittelhessisch: Fortschritt wird genutzt, aber nie ohne Backup-Plan. Persönlich habe ich einen Hang zum Zettel, auch wenn er knittert.

Zwischen Stadtwandel und Personalmangel – die eigentlichen Tücken

In Kassel verändert sich die Immobilienlandschaft rasant. Leerstand, Neubau, flexible Büroflächen, veränderte Lebensgewohnheiten nach der Pandemie. Wer heute als Objektleiter Verantwortung trägt, merkt: Das Spielfeld bleibt in Bewegung. Der Fachkräftemangel zwickt – ja, das wird langsam zur Dauermelodie. Für Berufseinsteiger nicht zwingend schlecht, schließlich ist die Nachfrage stabil, quer durch die Jahrgänge. Aber: Die „Kunden“ werden anspruchsvoller, zugleich steigen die Ansprüche ans eigene Team. Manchmal fragt man sich schon, wie viel von dem alten „Kümmerer“-Image noch stimmt. Oder ob die Branche längst einen strategischeren, fast schon Manager-haften Schlag braucht. Vielleicht liegt die Wahrheit irgendwo dazwischen.

Fazit? Gibt es nicht. Nur ein offenes Ende

Objektleitung in der Gebäudereinigung in Kassel: ein Job mit echten Ecken und Kanten, wachsendem Anspruch, überraschend vielen Chancen – aber auch Stolpersteinen, die vor allem die Mutigen entdecken. Wer auf unnötige Heldenphrasen verzichten kann und trotzdem Lust auf Verantwortung verspürt, findet hier sein Terrain. Kein klassisches Karrierefeld. Aber eines, das – angenehm ungeschönt – so vielfältig ist wie die Stadt selbst. Und das ist nicht das Schlechteste, was einem passieren kann.

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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.