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Metalltechnik Halle (Saale) Jobs und Stellenangebote

20 Metalltechnik Jobs in Halle (Saale) die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung im Bereich Metalltechnik in Halle (Saale)
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Ausbildung zum Metallbauer Fachrichtung Konstruktionstechnik (m/w/d) merken
Ausbildung zum Technischen Systemplaner (m/w/d) Fachrichtung Stahl- und Metallbautechnik merken
Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) merken
Ausbildung zum:r Mechatroniker:in (m/w/d) für Land- & Baumaschinen in 2026 merken
Ausbildung zum:r Mechatroniker:in (m/w/d) für Land- & Baumaschinen in 2026

STRABAG Rail Fahrleitungen GmbH | 04509 Delitzsch

Attraktive Rahmenbedingungen: Tarifgebundene und leistungsgerechte Vergütung (IG Metall); 30 Urlaubstage; 38 Stunden/Woche, mit flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit; Modernste Technik. +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Weiterbildungsmöglichkeiten | Parkplatz | Gesundheitsprogramme | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Werkstoffprüfer*in ZfP (w/m/d) merken
Werkstoffprüfer*in ZfP (w/m/d)

TÜV Rheinland Group | Halle (Saale)

Außerdem tragen regelmäßige Teamsitzungen dem internen Austausch bei: Technische oder handwerkliche Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, Metall idealerweise als Werkstoffprüfer*in; Qualifizierung in ZfP-Prüfverfahren nach DIN EN ISO 9712 Stufe +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Mitarbeiter Kalkulation/ Kalkulator im Stahl- und Glasbau (m/w/d) merken
Mitarbeiter Kalkulation/ Kalkulator im Stahl- und Glasbau (m/w/d)

HAPEKO Deutschland GmbH | Halle (Saale)

Abgeschlossene Berufsausbildung im Stahlbau, idealerweise als Konstrukteur, Techniker oder Meister; betriebswirtschaftliche Qualifikationen sind von Vorteil; Berufserfahrung in der Kalkulation, vorzugsweise im Bereich Glas-/Metallbau oder Fassadenbau; +
Unbefristeter Vertrag | Festanstellung | Weihnachtsgeld | Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung - Mechatroniker (w/m/d) merken
Ausbildung - Mechatroniker (w/m/d)

Schwarz Produktion | Halle (Saale)

In einer 3 1/2-jährigen Ausbildung zum Mechatroniker entwickelst du dich zum Fachmann im Bereich der Instandhaltung und Elektrotechnik; Du erwirbst theoretisches Wissen und Fertigkeiten in der Metallbearbeitung sowie in der Elektrotechnik und eignest +
Weihnachtsgeld | Fahrtkosten-Zuschuss | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung - Mechatroniker (w/m/d) merken
Ausbildung - Mechatroniker (w/m/d)

Bonback Halle (Saale) GmbH | Halle (Saale)

DAS MACHST DU: In einer 3 1/2-jährigen Ausbildung zum Mechatroniker entwickelst du dich zum Fachmann im Bereich der Instandhaltung und Elektrotechnik; Du erwirbst theoretisches Wissen und Fertigkeiten in der Metallbearbeitung sowie in der Elektrotechnik +
Weihnachtsgeld | Fahrtkosten-Zuschuss | Betriebliche Altersvorsorge | Gutes Betriebsklima | Homeoffice | Urlaubsgeld | Work-Life-Balance | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Industriemechaniker (m/w/d) merken
Industriemechaniker (m/w/d)

August Storck KG | Halle

Systemtechnik oder als Mechatroniker (m/w/d) oder als Metallbauer (m/w/d); Gute Fachkenntnisse im Bereich Verpackungsmaschinen, Getriebebau und Förderanlagen; Grundkenntnisse im Bereich Pneumatik; Grundkenntnisse in der EDV; Hohe Einsatzbereitschaft und +
Unbefristeter Vertrag | Urlaubsgeld | Mitarbeiterbeteiligung | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) merken
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Metalltechnik Jobs und Stellenangebote in Halle (Saale)

Metalltechnik Jobs und Stellenangebote in Halle (Saale)

Beruf Metalltechnik in Halle (Saale)

Metalltechnik in Halle (Saale): Zwischen Tradition, Umbruch und täglichem Späne-Krieg

Manchmal frage ich mich, wie viele der Montagmorgenden wohl schon mit dem Dröhnen von Stanzpressen, dem metallischen Klirren und dem Geruch von Schneidöl am Reileck begonnen haben. Wer in Halle (Saale) mit Metall zu tun hat, weiß: Hier klingt und lebt ein Teil der Stadt noch ganz nach klassischer Industrie. Und trotzdem—vieles ist im Wandel. Für Berufseinsteiger:innen, aber auch für Fachkräfte, die sich einen Tapetenwechsel wünschen, ist das ein eigenartiges Spannungsfeld. Zwischen gepflegtem Anlagenpark im Chemiegebiet und antiker Drehbank aus DDR-Zeiten. Nostalgie? Nein, Realität.


Pragmatismus statt Hochglanz – der Alltag im Berufsfeld

So viel zur Romantik. Die tägliche Arbeit—ob in der Fertigung, der Montage, im Instandhaltungstrupp einer der großen Anlagen oder bei einem der mittelständischen Familienbetriebe im Umland—bleibt bodenständig. Maßhaltigkeit, Prozessverständnis, Materialkenntnis: Das sind keine Phrasen, sondern überlebenswichtig. Wer schon einmal ein Getriebe falsch zusammengebaut hat, kennt das teilweise existenzielle Schaudern. Klar, digitale Steuerungen sind angekommen; das Handgefühl für Stahl, Aluminium oder Kupfer kann trotzdem kein Display ersetzen. Mich stört dieser Automatismus, der suggeriert, „Industrie 4.0“ könne Erfahrung und Instinkt kurzerhand auf Knopfdruck ersetzen. Wirklich?


Fachkräftemangel trifft Hallenser Gelassenheit – mit einem Hauch Trotz

Der Markt, ja, der ist angespannt. Keine Frage. Die offiziellen Zahlen sprechen von offenen Stellen im unteren dreistelligen Bereich allein für den Raum Halle-Leipzig, ein Teil davon bleibt monate-, manchmal jahrelang vakant. Was viele unterschätzen: Die Unternehmen buhlen nicht nur um Junggesellen aus der dualen Ausbildung, sondern auch um Quereinsteiger und Praktiker mit Durchhaltevermögen. Dabei ist das Spektrum groß. Vom klassischen Zerspaner bis zum Mechatroniker, vom Schweißer in der Dampflok-Instandsetzung (ja, die gibt’s wirklich noch, am Rande der Stadt) bis hin zum CNC-Spezialisten unter Neonröhren. Und, Hand aufs Herz: Die meisten Betriebe nehmen’s mit Humor, wenn die alte Hilti wider Erwarten den Geist aufgibt. Hallenser Mentalität eben. Man improvisiert mehr, als man zugeben würde.


Gehalt – zwischen Hoffnung und Realität, mit Luft nach oben

Jetzt aber einmal Butter bei die Fische. Die Bezahlung in der Metalltechnik in Halle? Nun, sie schwankt. Einstiegsgehälter in der Produktion fangen meist bei 2.400 € an—wer engagiert ist oder eine Zusatzqualifikation mitbringt, sieht relativ schnell Beträge um die 2.800 €. Fachlich gut aufgestellte Leute, etwa mit Meisterbrief oder spezialisierter Weiterbildung, können die Schwelle von 3.300 € bis (vereinzelt) sogar 3.600 € erreichen. Klingt brauchbar? Jein. Verglichen mit dem Westen ist da noch Luft, klar—aber mit den Lebenshaltungskosten kommt man hier besser zurecht, auch das ein nicht ganz zu verachtender Faktor.


Wandel, Weiterbildung und das berühmte „Mehr“

Was bleibt? Einerseits ein Beruf, der trotz beständiger Modernisierung nie zu Tode digitalisiert werden kann. Die dualen Ausbildungswege sind anerkannt, und Weiterbildungen, etwa in Hydraulik, Steuerungstechnik oder additive Fertigung, werden hier tatsächlich auch angeboten und von Firmen bezahlt. Einen Schönheitswettbewerb gewinnt keiner mit ölverschmierten Händen, aber das Gefühl, eine Anlage auf Trab zu halten, gibt’s nicht bei Amazon-Prime. Und manchmal, ich gebe es offen zu, denke ich: Es bräuchte mehr junge Leute, die einfach mal machen—nicht alles zerdenken, nicht alles vergleichen. Metall lebt von Anpackern, auch in Halle. Oder vielleicht gerade hier.


Fazit? Kein großes. Aber vielleicht ein kleiner Impuls

Wer in der Metalltechnik in Halle (Saale) einsteigt, erlebt keinen goldenen Regen, dafür handfeste Arbeit, einen ehrlichen Umgangston (manchmal rau, nie respektlos) und eine Stadt, die Herz und Härte so unverschnörkelt vereint wie sonst nur wenige Mitteldeutschlands. Kurzum: Es gibt schlechtere Adressen für Leute, die nicht ins Silicon Valley, sondern lieber an eine echte Werkbank wollen. Viel Glück? Nein, eher: Viel Durchhaltevermögen.


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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.