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Kranführer Hafen Heidelberg Jobs und Stellenangebote

16 Kranführer Hafen Jobs in Heidelberg die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Kranführer Hafen in Heidelberg
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Kranfahrer (m/w/d) in Eggenstein-Leopoldshafen merken
Kranfahrer (m/w/d) in Eggenstein-Leopoldshafen

Trio Personalmanagement Bretten GmbH | Eggenstein-Leopoldshafen

Dein Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Kranführer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation; Mehrjährige Berufserfahrung in der Bedienung von Hallenkränen oder Baukränen; Gültige Fahrerlaubnis für die Bedienung von Kranen; Deutsch in Wort und +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kransteuerungsspezialist (m/w/d) für Baustellen in Eggenstein-Leopoldshafen merken
WEG-Verwalter (m/w/d) merken
WEG-Verwalter (m/w/d)

GAG Ludwigshafen am Rhein | Ludwigshafen am Rhein

Das bieten wir Ihnen: Bezahlung nach Tarif, 30 Tage Urlaub, 37 Wochenstunden; ein überzeugendes Sozialpaket wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversorgung, flexible Arbeitszeiten, Sonderzahlungen +
Festanstellung | Familienfreundlich | Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Jobticket – ÖPNV | Homeoffice | Work-Life-Balance | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kranführer (m/w/d) in Mannheim - NEU! merken
Kranführer (m/w/d) in Mannheim - NEU!

Arena Personal Management GmbH | 68159 Mannheim

Wir suchen einen erfahrenen Kranführer (m/w/d) für einen wichtigen Kunden in Mannheim. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Bedienung und Wartung von Krananlagen sowie die Einhaltung der Sicherheitsvorschriften. Eine abgeschlossene Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung sind Voraussetzung. Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten und angenehmes Arbeitsklima. Zudem erwarten Sie flexible Schichtzeiten und eine gute Anbindung. Interessiert? Bewerben Sie sich noch heute über unsere Website unter https://www.arena-gruppe.de! +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) Homecare-Versorgung merken
Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) Homecare-Versorgung

B. Braun Gesundheitsservice Gmbh | Ludwigshafen am Rhein

Hierfür ist der Führerschein Klasse B zwingend notwendig. Eine Umzugsbereitschaft in die Betreuungsregion wird vorausgesetzt bzw. Ihr Wohnort befindet sich in der Region Ludwigshafen. +
Festanstellung | Unbefristeter Vertrag | Corporate Benefit B. Braun Gesundheitsservice Gmbh | Jobrad | Gutes Betriebsklima | Firmenwagen | Homeoffice | Work-Life-Balance | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) Homecare-Versorgung merken
Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) Homecare-Versorgung

B. Braun Gesundheitsservice GmbH | Ludwigshafen

Hierfür ist der Führerschein Klasse B zwingend notwendig. Eine Umzugsbereitschaft in die Betreuungsregion wird vorausgesetzt bzw. Ihr Wohnort befindet sich in der Region Ludwigshafen. +
Unbefristeter Vertrag | Corporate Benefit B. Braun Gesundheitsservice GmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
WEG-Verwalter (m/w/d) merken
WEG-Verwalter (m/w/d)

GAG Ludwigshafen am Rhein | Ludwigshafen

Das bieten wir Ihnen: Bezahlung nach Tarif, 30 Tage Urlaub, 37 Wochenstunden; ein überzeugendes Sozialpaket wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversorgung, flexible Arbeitszeiten, Sonderzahlungen +
Familienfreundlich | Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Jobticket – ÖPNV | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Lokrangierführer (w/m/d) merken
Lokrangierführer (w/m/d)

RheinCargo | Flörsheim am Main

Ob Container, Agrarprodukte, Baustoffe, Kohle und Erze, Eisen und Stahl, chemische Produkte oder Automobile – Rhein Cargo bietet seinen Kunden das gesamte Portfolio moderner Hafenlogistik. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Mitarbeiter (m/w/d) Friedhof (Kennzahl 66123) merken
Mitarbeiter (m/w/d) Friedhof (Kennzahl 66123)

Stadt Leinfelden-Echterdingen | Leinfelden-Echterdingen

Wo sonst treffen Flughafen, Messe, Autobahn und B27 mit den unterschiedlichen Infrastruktureinrichtungen aufeinander und wo sonst kann man in einem der wirtschaftsstärksten Orte der Region in einem familienfreundlichen und familiären Team arbeiten? +
Festanstellung | Familienfreundlich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Homeoffice | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Monteur (m/w/d) merken
Monteur (m/w/d)

Mammoet Deutschland GmbH | Berlin, Schleswig-Holstein, Hamburg, Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz

Viele unserer Innovationen, wie die Mammoet Push-Up Systeme, Mammoet Ringkrane, Mammoet Enviro-MAT oder der Mammoet Focus-Kran erweitern die Grenzen des Machbaren und setzen so neue Standards für Schwerlastarbeiten in der Branche. +
Festanstellung | Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Arbeitskleidung | Betriebliche Altersvorsorge | Jobrad | Homeoffice | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Kranführer Hafen Jobs und Stellenangebote in Heidelberg

Kranführer Hafen Jobs und Stellenangebote in Heidelberg

Beruf Kranführer Hafen in Heidelberg

Arbeiten am Puls des Hafens: Kräne, Container, Kopf und Können

Es ist, wie es ist: Hafenkranführer in Heidelberg rettet einem nicht das Leben, schärft aber den Blick für den Augenblick. Im Schatten der Krane, dort, wo Metall auf Gewässer trifft und täglich mehr bewegt wird als bloß Stahl und Stückgut, kommt man schnell auf den Gedanken: Hier draußen im Hafen, abseits des selbstoptimierten Großraumbüros, gelten andere Spielregeln – direkte, manchmal fast archaische. Wer neu einsteigt oder sich nach Jahren Wechselstimmung in den Knochen verspürt, ist gut beraten, den Mythos von der "simplen Knöpfchendrückerei" gleich über Bord zu werfen. Den gibt’s nämlich so nicht.

Kranfahren im Hafen – besonders in einer Stadt wie Heidelberg, durchaus verwoben zwischen Industrie und einer gewissen kultivierten Zurückhaltung – verlangt technisches Verständnis, solide Nerven und, verzeiht den Begriff, ein bisschen Kerl (oder Frau) muss man schon sein. Ja, Handarbeit im eigentlichen Sinne ist es selten. Dafür aber alles andere als eintönig: Tonnenschwere Ladungen, Millimeterarbeit zwischen Schiffsbug und Gleiskante, Funkverkehr, Wetterkapriolen aus dem Nichts. Kein Tag wie der andere, da beißt die Maus keinen Faden ab. Und das alles in einem Umfeld, das sich schleichend, aber stetig verändert: Aktuell sprechen viele Hafenbetriebe von zunehmender Automatisierung. Wer meint, man werde in ein paar Jahren nur noch den Kaffeehalter am Kommandopult wärmen, irrt (noch). Aber technisches Verständnis, Lernfreude und Flex spielen eine immer größere Rolle – Routine reicht nicht mehr aus.

Einstieg? Nun, der Weg ist tatsächlich nicht elitär, aber auch kein Freifahrtschein. In aller Regel braucht es eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, gern im Bereich Logistik oder Metall. Danach? Die Kranführerausbildung, nicht gerade kinderleicht, verbunden mit Tauglichkeitsprüfungen. Was viele unterschätzen: Die Verantwortung für Sicherheit, reibungslosen Ablauf und Sachwerte im Millionenbereich lastet auf den Schultern – und zwar bei jedem Hebevorgang neu. Es gibt Tage, da zittert die Hand. Nicht, weil man unsicher wäre, sondern weil zum guten alten Lampenfieber im Hafen eine gesunde Ehrfurcht vor den eigenen Fehlern gehört. Wer Fehler nicht aushält, wird im Kran schnell einsam.

Und was bringt’s? Eine immerwährende Existenz auf Augenhöhe mit Stahlkolossen ist zwar kein Boni-Fest, aber solide: Das monatliche Einkommen – und hier spreche ich nicht von Fantasiezahlen – liegt meist im Bereich zwischen 2.800 € und 3.400 €. Mit Nachtschichten, spezieller Erfahrung oder Zertifizierung steigen die Werte, gelegentlich auf 3.800 € oder darüber hinaus. Das ist für den Raum Heidelberg, mit seinen hohen Lebenshaltungskosten, durchaus respektabel, aber kein Lottogewinn. Wer Familie hat oder auf etwas mehr Komfort zielt, kalkuliert eher konservativ. Und, Hand aufs Herz: Das Gehalt ist selten das eigentliche Argument. Es ist das Gefühl, wirklich etwas zu bewegen – nicht nur im wörtlichen, sondern auch im übertragenen Sinn.

Schwingende Lasten, wechselnde Witterung, Schichtmodelle mit eigenem biologischen Rhythmus – auch das gehört dazu. Mancher Neueinsteiger weiß gar nicht, wie schnell einen die nächtliche Feuchtigkeit im Hafen kälter macht als jede Zahlenkolonne von Statistiken. Und in Heidelberg ist das Klima zuweilen launisch, die Bäume am Neckar können ein Lied davon singen. Die Mentalität im Team? Direkt. Kein Schnickschnack, keine langen Erklärungen. Wer gut arbeitet, wird akzeptiert, wer patzt, muss einstecken. Und ehrlich: Das ist nicht jedermanns Sache.

Manchmal frage ich mich, warum so wenige Neue in das Metier wechseln, wo Fachkräfte so dringend gesucht werden. Vielleicht, weil das Berufsbild eben nicht glänzt, sondern ruhig, solide, etwas kantig im Auftritt bleibt. Oder weil viele glauben, Technik im Hafen sei ein Auslaufmodell? Mag sein... Doch wer Freude an Verantwortung, Präzision und dem ehrlichen „Done!“-Gefühl am Feierabend hat, findet hier mehr als eine Zwischenstation. Und ganz ehrlich: Wenn der Kran aus der Morgensonne auftaucht, Container in der Schlinge, der Fluss ruhig, aber voller Energie – dann merkt man, dass Arbeit manchmal auch Stolz macht. Und das ist, selbst in einer Stadt wie Heidelberg, kein schlechter Lohn.

  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.