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Witt-gruppe Jobs und Stellenangebote

2 Witt-gruppe Jobs die Sie lieben werden

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Duales Studium BWL-Handel mit Schwerpunkt Marketing 2026 (m/w/d) merken
Duales Studium BWL-Handel mit Schwerpunkt Marketing 2026 (m/w/d)

Witt-Gruppe | Weiden in der Oberpfalz

Entdecke unser duales Studium BWL mit Schwerpunkt Marketing an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg! Dieser praxisnahe Studiengang ermöglicht es Dir, wertvolles Fachwissen über den Versandhandel zu erlangen. In kleinen Gruppen und direktem Kontakt zu erfahrenen Dozent*innen tauchst Du in Themen wie Customer Relationship Management und Online-Marketing ein. Durch Praxiseinsätze bei der Witt-Gruppe wendest Du Deine Kenntnisse sofort an und arbeitest aktiv an spannenden Projekten. Während des gesamten Studiums stehen Dir feste Ansprechpartner*innen zur Seite, die Dich unterstützen. Zudem erhältst Du ein mobiles Endgerät, um flexibel arbeiten zu können! ‒ +
Gutes Betriebsklima | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Head of HR Business Partner (m/w/d) merken
Head of HR Business Partner (m/w/d)

Witt Gruppe Member of the otto group | 72175 Weiden

Werde Head of HR Business Partner (m/w/d) in der Witt-Gruppe und gestalte aktiv die Zukunft unseres Unternehmens! Du berichtest direkt an die Personalleitung und führst ein engagiertes Team von fünf Mitarbeiter*innen. Profitiere von spannenden Aufgaben, individuellen Entwicklungsprogrammen und familienfreundlichen Arbeitsbedingungen. Übernehme Verantwortung und steuere die Weiterentwicklung der Business Partner im Bereich People & Organisation. Deine Aufgabe umfasst den Aufbau einer strategischen Ausrichtung sowie die Optimierung interner Strukturen. Bewirb dich jetzt und werde Teil eines dynamischen Teams, das Innovation und Entwicklung großschreibt! ‒ +
Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Diese Witt-gruppe Jobs wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Method coach (m/w/x)

Witt-gruppe | Dornhan

Begleite, coache und entwickle dein Team mit einem agilen Mindset und nutze dabei agile Werkzeuge und Techniken. Koordiniere und unterstütze das Entwicklungsteam bei der Anpassung und Optimierung von bestehenden Prozessen. Baue neue Methoden im agilen Umfeld aus und entwickle etablierte Arbeitsweisen weiter. Analysiere und optimiere kontinuierlich angewandte Prozesse und Methoden (agile & klassische). Führe und moderiere Team-Termine sowie "Lessons Learned". Als idealer Kandidat bringst du ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Psychologie, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung mit. Zusätzlich hast du Erfahrung in agilen Vorgehensweisen und Methoden, wie z.B. Scrum oder Kanban. Du zeigst Freude am Coaching und der Weiterentwicklung deiner Kollegen und verfügst über eine offene Denkweise sowie gute Kommunikations- und Diplomatie-Fähigkeiten. Deine Arbeitsweise ist selbstständig, pragmatisch und strukturiert. Optional kannst du auch als zertifizierter Scrum Master arbeiten und Erfahrungen in skalierten agilen Vorgehensmodellen vorweisen. Bei uns erwarten dich zahlreiche Benefits für eine gute Arbeitserfahrung.

Method Coach (m/w/d)

Witt-Gruppe |

Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Betreuung deines Teams mit einem agilen Mindset und der Anwendung von agilen Werkzeugen. Außerdem unterstützt du das Entwicklungsteam bei der Anpassung und Optimierung von bestehenden Prozessen und baut neue Methoden im agilen Umfeld aus. Du analysierst und optimierst kontinuierlich angewandte Prozesse und Methoden, sowohl agile als auch klassische. Darüber hinaus führst und moderierst du Team-Termine und "Lessons Learned". Idealerweise hast du ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Psychologie, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung. Erfahrungen in agilen Methoden wie Scrum oder Kanban sind wünschenswert. Du solltest Freude am Coaching und der Weiterentwicklung deiner Kolleg*innen haben und eine offene Denkweise sowie gute Kommunikations- und Diplomatie-Fähigkeiten besitzen. Eine selbstständige, pragmatische und strukturierte Arbeitsweise wird erwartet. Optional wäre eine Zertifizierung als Scrum Master oder Erfahrungen mit skalierten agilen Vorgehensmodellen.

Method Coach (m/w/d)

Witt-Gruppe | Weiden

Wende agile Werkzeuge und Techniken an, um dein Team zu begleiten, zu coachen und zu entwickeln. Unterstütze das Entwicklungsteam beim Anpassen und Optimieren von Prozessen. Baue neue Methoden im agilen Umfeld aus und entwickle etablierte Arbeitsweisen weiter. Analysiere und optimiere kontinuierlich angewandte Prozesse und Methoden. Leite und moderiere Team-Termine und „Lessons Learned“. Mindestvoraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Psychologie, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder ähnlicher Ausbildung. Erfahrung in agilen Vorgehensweisen und optional Zertifizierung als Scrum Master sind von Vorteil.

Global Sourcer (m/w/d)

Witt-Gruppe | Weiden

Bewerben Sie sich jetzt als Global Sourcer (m/w/d), um einen bedeutenden Beitrag zu leisten. Unser Sourcing-Team verhandelt qualitativ hochwertige Styles zu den besten Konditionen auf internationalen Märkten. Durch Bündelung erreichen wir die bestmöglichen Kalkulationen, Mindestmengen und schnelle Lieferzeiten. Zusammenarbeit mit den Abteilungen Sortimentierung, Qualitätssicherung, Beschaffung und Vermarktung stellt sicher, dass das Produkt in besten Händen ist. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das die Zukunft unseres Unternehmens mitgestaltet. Bewerben Sie sich noch heute!

Method Coach (m/w/d)

Witt-Gruppe | Weiden Oberpfalz, Teilweise Remote

Optimiere das Entwicklungsteam durch Coaching und Entwicklung der Teammitglieder mit agilen Werkzeugen und Techniken. Koordiniere und unterstütze bei der Anpassung und Optimierung bestehender Prozesse. Baue neue Methoden im agilen Umfeld aus und entwickle etablierte Arbeitsweisen weiter. Analysiere und optimiere angewandte Prozesse und Methoden kontinuierlich. Führe und moderiere Team-Termine und "Lessons Learned". Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Psychologie, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung in agilen Vorgehensweisen (z.B. Scrum oder Kanban), Freude am Coaching und der Weiterentwicklung von Kollegen, Offenheit, gute Kommunikationsfähigkeiten und diplomatisches Geschick, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.