Als zentrale:r Ansprechpartner:in optimieren Sie personalwirtschaftliche Abläufe und gewährleisten einen reibungslosen Prozess im Unternehmen. Dabei identifizieren Sie Optimierungspotenziale und entwickeln effiziente Strukturen. Unterstützt von einem engagierten Team verwalten Sie die Ein- und Austritte der Mitarbeiter:innen, erstellen Arbeitsverträge und Zeugnisse. Darüber hinaus betreuen Sie Auszubildende und Praktikanten, inklusive Vertragsmanagement und Anmeldungen. Zudem führen Sie die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung gemäß gesetzlicher Bestimmungen durch und überwachen Arbeitszeiten sowie Abwesenheiten. Die sorgfältige Pflege von Personalunterlagen, einschließlich Altersvorsorge und Darlehensvereinbarungen, rundet Ihre verantwortungsvolle Rolle ab. ‒ +
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