Universität Osnabrück | 49074 Osnabrück
Die Universität Osnabrück sucht eine*n Referent*in für Personalentwicklung (m/w/d) in der Stabsstelle Organisationsentwicklung. Die Position ist ab dem 01.11.2026 in Vollzeit (100%) und befristet bis zum 30.06.2030. Sie werden strategische Maßnahmen zur Förderung einer geschlechter- und diversitätsgerechten Arbeitskultur entwickeln. Zu Ihren Aufgaben gehören auch die Erhebung und Analyse von Daten sowie die Ableitung effektiver Maßnahmen. Ihre Expertise wird dazu beitragen, Personalentwicklungskonzepte für Laufbahnen in Wissenschaft und Verwaltung zu erstellen. Bewerben Sie sich jetzt, um Teil dieser dynamischen Universität mit rund 14.000 Studierenden zu werden! ‒
Familienfreundlich | Teilzeit | + weitere Benefits
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