Stadt Oldenburg Jobs und Stellenangebote

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Ingenieur/in (w/m/d) für Deponieleitung, Altablagerungen und Projektarbeit

Stadt Oldenburg - Abfallwirtschaftsbetrieb | 26122 Oldenburg

Die Stadt Oldenburg sucht engagierte Ingenieur:innen (w/m/d) für die Deponieleitung und Altablagerungen im Abfallwirtschaftsbetrieb. Diese unbefristete Vollzeitstelle bietet vielseitige Aufgaben in der Abfallbehandlung und Verwertung. Zu den Hauptaufgaben zählt die Betreuung der geschlossenen Deponie sowie die Mitarbeit an Bauprojekten mit Fokus auf Umwelt- und Emissionsschutz. Eine Teilzeitarbeit ist ebenfalls möglich. Der Einstellungstermin ist der 1. September 2025, die Bewerbungsfrist endet am 29. Juni 2025. Bewerben Sie sich jetzt für eine verantwortungsvolle Position in einer lebendigen Universitätsstadt! ‒ +

Bereichsleitung (w/m/d) für die Mutter-Kind-Einrichtung

Stadt Oldenburg | 26122 Oldenburg

Die Universitätsstadt Oldenburg sucht dringend eine/n Bereichsleitung (w/m/d) für die Mutter-Kind-Einrichtung. Diese unbefristete Vollzeitstelle im Jugendhilfezentrum umfasst 39 Wochenstunden, ist jedoch grundsätzlich auch teilzeitgeeignet. Die Einrichtung bietet Schwangeren und Müttern mit Kindern bis zu sechs Jahren Unterstützung in persönlichen und sozialen Herausforderungen. Hier stehen Hilfe bei der Versorgung, Pflege und Erziehung im Vordergrund. Die Bewerbungsfrist endet am 15. Juni 2025, und die Entgeltgruppe beträgt S 17 TVöD. Jetzt schnell bewerben und Teil eines engagierten Teams werden! ‒ +

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Diese Stadt Oldenburg Jobs wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Ingenieur/in (w/m/d) für die Bauordnung

Stadt Oldenburg | Oldenburg Oldenburg

Wir bieten eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in den Bereichen Architektur und Bauingenieurwesen für Absolventen mit einem Hochschulstudium in diesen Fachrichtungen. Vertiefte Kenntnisse im öffentlichen Baurecht, insbesondere Bauordnungs- und Bauplanungsrecht, sind von Vorteil. Gute EDV-Kenntnisse sowie die Bereitschaft zur Mitarbeit an Digitalisierungsprojekten sind ebenfalls erwünscht. Sie arbeiten selbstständig, sicher und eigenverantwortlich und können von einer qualifizierten Einarbeitung profitieren. Bei uns erwartet Sie nicht nur eine sichere Bezahlung und ein krisenfester Arbeitsplatz, sondern auch eine gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben mit flexiblen Arbeitszeiten. Zusätzlich bieten wir sechs Wochen Urlaub pro Jahr sowie Betreuung für Kinder von Mitarbeitern bis drei Jahre bei unseren Stadtzwergen. Sie haben außerdem Zugang zu persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zu Sport-, Entspannungs- und Gesundheitskursen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung. Ein Jobticket ist ebenfalls Teil unseres Leistungspakets.

Ingenieur/in (w/m/d) für die Bauordnung

Stadt Oldenburg | Oldenburg

Sie suchen eine Stelle im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen? Dann benötigen Sie ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einer vergleichbaren Fachrichtung. Idealerweise verfügen Sie über vertiefte Kenntnisse im öffentlichen Baurecht und sind bereit an Digitalisierungsprojekten mitzuarbeiten. Gute EDV-Kenntnisse sind dabei von Vorteil. Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise werden ebenfalls vorausgesetzt. Wenn Sie sich für diese Stelle entscheiden, erwartet Sie eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit, eine sichere Bezahlung und ein krisenfester Arbeitsplatz. Zusätzlich erhalten Sie flexible Arbeitszeiten, sechs Wochen Urlaub im Jahr und die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung.

Leitung (w/m/d) des Amtes für Verkehr und Straßenbau

Stadt Oldenburg | Oldenburg

Als Amtsleitung tragen Sie die Verantwortung für Personal, Finanzen und Organisation von ca. 130 Mitarbeitern. Sie beraten die Verwaltungsführung in verkehrs- und straßenbautechnischen Fragen und vertreten das Amt gegenüber politischen Gremien. Ihre Aufgaben umfassen außerdem die Planung und Durchführung von (Groß) Baumaßnahmen, die Förderung nachhaltiger Verkehrslösungen und die Einführung neuer Mobilitätsformen. Dabei liegt ein besonderer Fokus auf der Weiterentwicklung des Amtes als moderner Dienstleistungsbetrieb. Sie übernehmen zudem die Verantwortung für das Personal und die Finanzen des Amtes und entwickeln Ziele, Leitlinien und Strategien für die Arbeit des Amtes.

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