Wir stellen hohe Anforderungen an unsere Mitarbeiter, einschließlich Abiturabschluss, Volljährigkeit, gute Umgangsformen, hohe Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent, Verkaufstalent, Gast- und Teamorientierung, selbstständiges Zeitmanagement, Flexibilität und Begeisterung für Luxushotels. Im Gegenzug bieten wir eine 4-Tage-Woche mit einem Tag Selbststudium, eine subventionierte möblierte Wohnung, einen kostenlosen Mitarbeiter-Shuttle, Schulungen und Trainings, 25 Tage Urlaubsanspruch, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, eine hauseigene Mitarbeiter-Kantine, kostenlose Nutzung des Fitness-Studios und des Family Spas, freien Eintritt zu Konzerten und Lesungen für Sie und zwei Begleitpersonen, eine jährliche kostenlose Mitarbeiter-Übernachtung, attraktive Rabatte bei Partnerhotels und im Shoppingportal, Vergünstigungen in unseren Shops und 50% Rabatt auf F&B-Leistungen und SPATreatments, sowie vielfältige Mitarbeiter-Events. ‒ +
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