OXID eSales AG Jobs und Stellenangebote

OXID eSales AG | Baden Württemberg

Bei OXID kannst du flexibel im Home Office arbeiten, 1-2 x/Woche jedoch in Freiburg vor Ort sein. Als HR-Verantwortliche:r unterstützt du das internationale Team in verschiedenen Bereichen. Deine Aufgaben umfassen die Zusammenarbeit mit dem Vorstand, die Unterstützung der Abteilungsleiter:innen und Mitarbeitenden, arbeitsrechtliche Beratung, On- und Offboardingprozesse, Organisationsentwicklung, Recruiting und Betriebsratangelegenheiten. Zudem sorgst du dafür, dass sich alle im Office wohlfühlen und bereitest den Gehaltslauf vor. Du unterstützt auch den Vorstand bei Terminen und organisatorischen Aufgaben. Du solltest eine offene, ehrliche und kommunikative Persönlichkeit sein mit guten organisatorischen Fähigkeiten und einer Liebe zum Aufbau von Beziehungen. OXID bietet eine individuelle Einarbeitung, moderne technische Ausstattung, flexible Arbeitszeiten, Work-Life-Balance, Goodies, Gesundheits- und Vorsorgeangebote sowie ein großartiges internationales Team.

OXID eSales AG | Baden Württemberg

OXID bietet flexibles Arbeiten im Home Office, erfordert aber auch 1-2 mal pro Woche Anwesenheit in Freiburg. Die HR-Verantwortliche unterstützt als Sparringspartner:in den Vorstand, die Abteilungsleiter:innen und die Mitarbeitenden in allen People and Culture Themen. Zu den Aufgaben gehören arbeitsrechtliche Beratung und Umsetzung, On- und Offboardingprozesse, Organisationsentwicklung, Talentmanagement, Recruitingprozesse und die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Die HR-Verantwortliche ist auch für das Wohlbefinden im Office zuständig und unterstützt den Vorstand bei Bedarf. Gesucht wird eine offene, selbstbewusste Person mit organisatorischen Fähigkeiten und Interesse an Personalmanagement. OXID bietet eine individuelle Einarbeitung, flexible Arbeitszeiten, Goodies im Office und weitere Benefits.

OXID eSales AG |

Sie haben bereits Berufserfahrung als Dev Ops Engineer oder in ähnlichen Positionen und verfügen über gute Programmierkenntnisse. Zudem sind Sie mit Tools und Technologien wie Jenkins, Ansible, Docker und Kubernetes, AWS und Azure vertraut. Sie kennen sich bestens mit Git Hub Actions und Performance Tests aus, was für die anstehenden Projekte ideal ist. Ihre Arbeitsweise ist vorausschauend und verständlich, und Sie legen großen Wert auf eine gute Zusammenarbeit im Team. Zusätzlich bringen Sie fließende Englischkenntnisse mit. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, remote zu arbeiten und bei Bedarf auch vor Ort in Freiburg zu sein. Eine moderne IT-Ausstattung wird Ihnen zur Verfügung gestellt und eine umfangreiche Einarbeitung ist selbstverständlich. Darüber hinaus bieten wir flexible Arbeitszeiten.

OXID eSales AG | Baden Württemberg

OXID bietet eine großartige Stelle im Bereich People and Culture. Du unterstützt das Unternehmen in verschiedenen Bereichen, wie Mitarbeiterbetreuung, Arbeitsrecht und Organisationsentwicklung. Als geschickter Multi-Tasker behältst du immer den Überblick und jonglierst viele Aufgaben gleichzeitig. Mit einem abgeschlossenen Studium im Personalmanagement und ersten Erfahrungen in Arbeitsrecht und BVG bist du bestens gerüstet. Du bist eine kommunikative und organisierte Persönlichkeit mit einem guten Gespür für Unternehmenskultur. OXID bietet flexible Arbeitszeiten, eine ausgewogene Work-Life-Balance und verschiedene Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Job Rad. Ein internationales Team und ein Unternehmen, das Mitarbeiterförderung großschreibt, erwarten dich bei OXID.

OXID eSales AG | Freiburg Breisgau

Bei OXID kannst du flexibel im Home Office arbeiten, mit gelegentlicher Präsenz in Freiburg als HR-Verantwortlicher:r. Du unterstützt ein internationales Team in verschiedenen Bereichen, darunter People und Culture Themen. Als Verantwortlicher für die gesamte Personal- und Unternehmenskultur bei OXID arbeitest du eng mit dem Vorstand und den Abteilungsleitern zusammen. Du berätst zu arbeitsrechtlichen Fragen, steuerst On- und Offboardingprozesse, entwickelst die Organisation weiter und kümmert dich um Talentmanagement. Du bist die erste Ansprechperson für den Betriebsrat, verhandelst Betriebsvereinbarungen und sorgst für das Wohlbefinden aller Mitarbeiter:innen bei OXID. Du bereitest den Gehaltslauf vor und unterstützt den Vorstand bei administrativen Aufgaben.