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InCare by Piening Jobs und Stellenangebote

2 InCare by Piening Jobs die Sie lieben werden

Zum Unternehmensprofil von InCare by Piening
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Erzieher (m/w/d)

inCare by Piening | 30159 Hannover

Suchst du 2025 nach einer beruflichen Veränderung im sozialen Bereich? Wir bieten kreative Entfaltung und neue Herausforderungen für engagierte Erzieher (m/w/d). Wenn du leidenschaftlich mit Kindern arbeitest und Freude an abwechslungsreichen Aufgaben hast, bist du bei uns richtig! Neben einem attraktiven Stundenlohn von 24,00 € brutto und einer Willkommensprämie von bis zu 1500 EUR erwarten dich abwechslungsreiche Fortbildungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub. Wir fördern Vielfalt und setzen uns aktiv für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen ein. Bewirb dich jetzt für eine unbefristete Stelle und starte deine Karriere neu! +
Weihnachtsgeld | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Erzieher (m/w/d)

inCare by Piening | Hannöver

Wir suchen engagierte Erzieher (m/w/d) mit einer kindorientierten Haltung und pädagogischen Fachkenntnissen für unsere Betreuung von Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren. Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium der Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung mit? Teamarbeit und Zusammenarbeit mit Eltern sind für dich selbstverständlich. Zudem sind Beobachtung und Dokumentation für dich eine Freude. Wir bieten eine attraktive Willkommensprämie von bis zu 1.500 € sowie übertarifliche Entlohnung: 21,50 € brutto pro Stunde mit Dienstwagen oder 24,00 € ohne Dienstwagen. Optional kannst du auch unser Deutschlandticket nutzen! +
Weihnachtsgeld | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Diese InCare by Piening Jobs wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Kinderkrankenpfleger (m/w/d)

InCare by Piening | Hilden

Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem übertariflichen Stundenlohn von mindestens 28 € pro Stunde, der durch Zuschläge ergänzt wird. Zusätzlich gibt es steuerfreie Auslösen von bis zu 28 € pro Arbeitstag. Unsere Arbeitszeitmodelle sind flexibel und können sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit ausgeführt werden. Wir ermöglichen eine individuelle Dienstplangestaltung und stellen kostenlose Arbeitskleidung sowie Vorsorgeuntersuchungen zur Verfügung. Des Weiteren bieten wir eine verbindliche Urlaubsplanung mit 30 Urlaubstagen pro Jahr und die vollständige Bezahlung bei Krankheit oder Urlaub. Außerdem stehen dir attraktive Extras wie eine Willkommensprämie von bis zu 1500 € oder ein Firmenwagen zur Verfügung. Zusätzlich gibt es hohe Zuschläge für Feiertage, Sonntage und Samstage sowie einen Nachtdienstzuschlag. Eine Bahncard 50 und Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sind ebenfalls Teil unseres Angebots. Des Weiteren kannst du von exklusiven Mitarbeitervergünstigungen bei namhaften Unternehmen profitieren. Zu deinen Hauptaufgaben gehört die fachgerechte Betreuung und Versorgung von Säuglingen, Kindern und Jugendlichen sowie die Unterstützung bei medizinischen Untersuchungen und Behandlungen. Du führst Pflegemaßnahmen nach ärztlicher Anordnung durch und setzt die geltenden Hygienemaßnahmen um. Eine eigenständige Dokumentation des Arbeitsalltags ist ebenfalls Teil deiner Aufgaben. Um diese Position optimal auszufüllen, verlangen wir eine abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin sowie ausgeprägte soziale und fachliche Kompetenzen. Eine empathische Art im Umgang mit kleinen Patienten, Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung und kooperative Zusammenarbeit runden dein Profil ab.

Altenpfleger (m/w/d) - Care and Travel

InCare by Piening | Bad Doberan

Care and Travel - Als Altenpfleger (m/w/d) bei in Care erwarten dich vielseitige Karrieremöglichkeiten und abwechslungsreiche Einsatzorte in renommierten Pflegeeinrichtungen. Genieße die Freiheit des Reisens und entdecke schöne Orte wie Sylt, Föhr oder München. Du erhältst eine Vergütung von 0,30 € pro gefahrenen Kilometer für deine Hin- und Rückreise und wir übernehmen die Buchung deiner Zugtickets. Zudem profitierst du von einer Bahncard 50 für reduzierte Zugfahren in deiner Freizeit. Deine Unterkunft am Einsatzort wird von uns bezahlt und gebucht. Mit einem attraktiven Stundenlohn von bis zu 26€ sowie außertariflichen Zuschlägen wie 100% an Feiertagen und 50% in der Nacht belohnen wir deine Arbeit. Zusätzlich erhältst du pro Arbeitstag eine steuerfreie Auslöse von 20,00€ und an An- und Abreisetagen 12,00€. Zudem bieten wir exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei Unternehmen wie Adidas, Apple und Weg.de und viele weitere. Zeige Empathie und ausgeprägte soziale und fachliche Kompetenzen in der individuellen Pflege und Betreuung älterer Menschen. Unterstütze bei der Mobilisierung und Bewältigung des Alltags und sorge für die gewissenhafte Umsetzung der Hygienemaßnahmen. Dokumentiere die Pflegeprozesse und arbeite teamorientiert mit Kollegen und Angehörigen zusammen. Beweise dein Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung und werde Teil des in Care-Teams. You Care.

OP-Pfleger / OP-Schwester (gn) in Teilzeit

InCare by Piening | Essen, Ruhr

Bewirb dich jetzt und profitiere von attraktiven Vorteilen! Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie einen übertariflichen Stundenlohn ab 30 € inklusive Zuschlägen. Bei uns erhältst du 100% Feiertagszuschlag, 50% Sonntagszuschlag, 35% Samstagszuschlag sowie einen Nachtdienstzuschlag. Zudem erstatten wir dir die Anfahrtskosten und ermöglichen bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr. Weiterhin erhältst du Urlaubs- und Weihnachtsgeld, kostenlose Arbeitskleidung und Vorsorgeuntersuchungen sowie Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen. Du hast die Möglichkeit, flexibel in Vollzeit, Teilzeit oder auf 450 € Basis zu arbeiten. Zusätzlich bieten wir exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei bekannten Marken wie Adidas, Apple und Weg.de. Um dich zu bewerben, benötigst du eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger inklusive Fachweiterbildung für den OP-Bereich oder mehrjährige Erfahrung in diesem Bereich. Zudem erwarten wir von dir Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit sowie eine eigenständige und zielstrebige Arbeitsweise. Zu deinen Aufgaben gehört die Pflege, Versorgung und Betreuung von Patienten vor, während und nach Operationen sowie die Vorbereitung und Assistenz bei Durchführung von Operationen. Du bist verantwortlich für die Sicherstellung der Verfügbarkeit aller benötigten Instrumente, Materialien und Geräte im OP. Nutze jetzt deine Chance und bewerbe dich bei uns!

OTA (m/w/d)

InCare by Piening | Flensburg

Das Rund-um-Sorglos-Paket von Care bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und einen übertariflichen Stundenlohn ab 33 € pro Stunde, zzgl. Zuschlägen. Es umfasst steuerfreie Auslöse von bis zu 28 € pro Arbeitstag, flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit, individuelle Dienstplangestaltung und 30 Urlaubstage im Jahr. Die Bezahlung bei Krankheit und Urlaub ist vollumfänglich gewährleistet. Kostenlose Arbeitskleidung und Vorsorgeuntersuchungen sind ebenfalls inbegriffen. Zusätzliche Extras sind eine Willkommensprämie von bis zu 1500 €, ein Firmenwagen inklusive Privatnutzung und Tankkarte, hohe Zuschläge wie 100% Feiertagszuschlag, sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Außerdem gibt es exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei Partnern wie Adidas, Apple und Weg.de. Die Aufgaben umfassen die Vorbereitung der Patienten und medizinischen Geräte für Operationen, das Anreichen von Arbeitsmaterialien während der OP, die Einhaltung von Hygienebestimmungen und die Dokumentation der Operationen. Voraussetzungen für die Stelle sind eine abgeschlossene Ausbildung als OTA (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit OP-Erfahrung, sowie organisiertes, konzentriertes und sauberes Arbeiten. Kommunikationsfähigkeit, Professionalität, Verantwortungsbewusstsein und Empathie werden ebenfalls vorausgesetzt. Wenn dies auf dich zutrifft, melde dich bei uns!

Pflegedienstleitung (m/w/d) - jobs

InCare by Piening | Cloppenburg

Als erfahrene Pflegedienstleitung (m/w/d) sind Sie bei unserem renommierten privaten Träger stationärer Altenpflegeeinrichtungen in der Nähe von Cloppenburg genau richtig. Seit über 10 Jahren begleiten wir Führungskräfte in der Alten- und Krankenpflege erfolgreich auf ihrem Karriereweg. Durch unsere Zusammenarbeit mit vielen unterschiedlichen Trägern und Einrichtungen in der Pflegebranche bieten wir Ihnen exklusiven Zugang zu Top-Jobs in Ihrer Region, auch zu nicht öffentlich ausgeschriebenen Stellen. Genießen Sie attraktive Vorteile wie einen unbefristeten Arbeitsvertrag, betrieblich geförderte Altersvorsorge, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Mitarbeiter-Benefits. Ihre Aufgaben umfassen die Planung der Mitarbeitenden im Pflegedienst, Gewährleistung und Überprüfung der individuellen Versorgung der Bewohner, Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von MDK-Bewohnerbegutachtungen, Austausch und Beratung von Bewohnern und Angehörigen sowie die Kontaktpflege zu Ärzten und Therapeuten. Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gesundheits- und (Kinder) Kranken- oder Altenpflege mit, sowie eine Qualifikation zur Pflegedienstleitung durch ein Studium oder eine einschlägige Weiterbildung und erste Berufserfahrung als (stellv.) Pflegedienstleitung. EDV-Anwenderkenntnisse runden Ihr Profil ab.