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Wir suchen einen Senior Manager IT HR (m/w/d), der unsere HR-Applikationslandschaft erfolgreich betreut und weiterentwickelt. In dieser Rolle übernimmst du die IT-Verantwortung für HR-Geschäftsprozesse in SAP SuccessFactors und SAP HCM. Du berätst und implementierst neue Funktionen und optimierst bestehende Prozesse. Zudem koordinierst du den reibungslosen Betrieb und das Tagesgeschäft mit internen Teams und externen Partnern. Die Steuerung externer Dienstleister sowie das Change Management gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben. Du planst Tests für neue Integrationen und erstellst umfassende Projektdokumentationen, um die Qualität und Transparenz zu gewährleisten. ‒
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