Hager & Meisinger GmbH Jobs und Stellenangebote

Hager & Meisinger GmbH | Neuss

Als Personalentwickler / Coach (m/w/d) leitest du zwei Coaching-Teams und entwickelst Organisations- und Personalentwicklungsmaßnahmen. Du übernimmst schrittweise Führungsverantwortung in den Teams und gestaltest Personalauswahl und On- und Offboardingprozesse. Deine Aufgaben umfassen auch das Coaching von Führungskräften und Teams, Schulungen und Workshops. Voraussetzung ist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie oder Personal-/Organisationswesen. Auch Berufseinsteiger sind willkommen. Strukturiertes Arbeiten und technisches Verständnis sind erforderlich, ebenso wie Erfahrungen im Coaching und der Entwicklung agiler Teams. Als begeisterungsfähiger Mensch mit Fingerspitzengefühl und Kommunikationsstärke, aber auch Durchsetzungsvermögen übernimmst du gerne Verantwortung und bringst neue Ideen voran.

Hager & Meisinger GmbH | Neuss

Bilanzbuchhalter / Steuerfachwirt / Steuerfachangestellter (m/w/d) in Neuss gesucht. Erfahrung in Finanzen, Controlling und umfassende Kenntnisse in Bilanzierung nach Steuer- und Handelsrecht erforderlich. Kaufmännische Ausbildung oder Steuerfachangestellter mit Fortbildung Bilanzbuchhalter, Steuerfachwirt oder Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Bilanzanalysen oder Steuern gewünscht. Bei entsprechender Berufserfahrung geben wir auch gerne Junior-Bilanzbuchhaltern eine Chance. Unbefristeter und sicherer Job in der wachsenden Medizin-Hightech-Branche. Strukturierte Einarbeitungszeit von 6-12 Monaten und attraktive Mitarbeiterbenefits wie Firmenfahrrad, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement. Tolles Betriebsklima mit gemeinsamen Feiern und Teamevents.

Hager & Meisinger GmbH | Neuss

Als HR Manager sind Sie verantwortlich für die Gestaltung und Optimierung unserer Personalprozesse. Sie führen ein 4-köpfiges Team und kümmern sich vor allem um die industrielle Entgeltabrechnung und Zeiterfassung. Dabei digitalisieren Sie bestehende Arbeitsprozesse wie Recruiting, Entgelt- und Zeitabrechnung sowie HR-Controlling. Sie sind Ansprechpartner/in für alle Fragen rund um Abrechnung, Steuern und Sozialversicherung. Zudem entwickeln Sie Personalentwicklungskonzepte für unseren Sales-Bereich, um nachhaltig neues Personal zu gewinnen und zu binden. Die enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem Bereich Personal- und Organisationsentwicklung gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.

Hager & Meisinger GmbH | Neuss

Als HR-Manager gestalten Sie unsere Personalprozesse und führen ein 4-köpfiges Team. Schwerpunkte sind Entgeltabrechnung und Zeiterfassung. Optimierung und Digitalisierung bestehender Arbeitsprozesse, z.B. Recruiting, Entgelt- und Zeitabrechnung. Ansprechpartner/in für alle relevanten Fragen, inklusive Abrechnung, Steuer- und Sozialversicherungsthemen. Entwicklung von Strategien zur Personalgewinnung und -bindung. Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Personalentwicklung. Schwerpunkt Sales-Bereich.