Familienpflege Esslingen C.pukrop Ggmbh Jobs und Stellenangebote

Familienpflege Esslingen C.pukrop Ggmbh |

Wir suchen eine erfahrene Sozialpädagogin / Sozialarbeiterin als Referentin für Erziehungshilfen. Die Stelle bietet eine sinnstiftende Tätigkeit mit vielfältigen Aufgaben. In der unbefristeten Festanstellung (50% bis 60%) umfasst das Aufgabengebiet die Auftragsannahme und -klärung für Erziehungshilfe-Einsätze sowie die Anleitung der TAFF- und TRAPEZ-Mitarbeitenden bei ihrer Arbeit mit den Klienten. Die Referentin nimmt außerdem an Hilfeplangesprächen teil, entwickelt Konzepte weiter und erstellt ein Fortbildungskonzept. Kooperationsgespräche mit dem Sozialen Dienst des Landratsamts Esslingen und Proju sowie optionale Unterstützung der Geschäftsführung in den Bereichen Öffentlichkeitsarbeit, Digitalisierung, Betriebliches Gesundheitsmanagement und familienfreundliche Arbeitsformen runden das Aufgabenprofil ab. Eine enge Zusammenarbeit mit der Einsatzleitung ist essentiell.

Familienpflege Esslingen C.Pukrop gGmbH | Niederdorla

Wir suchen eine Sozialpädagogin/Sozialarbeiterin für eine sinnstiftende Tätigkeit mit vielfältigen Aufgaben. Die Stelle als Referentin für Erziehungshilfen bietet eine unbefristete Festanstellung (50%-60%). Zu den Aufgaben gehören die Auftragsannahme und -klärung für Erziehungshilfe-Einsätze sowie die Anleitung der TAFF- und TRAPEZ-Mitarbeitenden bei ihrer Arbeit mit den Klienten. Außerdem beinhaltet die Rolle die Vorbereitung und Teilnahme an Hilfeplangesprächen, die konzeptionelle Weiterentwicklung und Erstellung eines Fortbildungskonzepts sowie die Durchführung von Kooperationsgesprächen mit dem Sozialen Dienst des Landratsamts Esslingen und Proju; Fa. Optional bietet die Stelle Unterstützung in den Bereichen Öffentlichkeitsarbeit, Digitalisierung, betriebliches Gesundheitsmanagement und familienfreundliche Arbeitsformen. Die Referentin Erziehungshilfen (m/w/d) arbeitet eng mit der Einsatzleitung des gesamten Dienstes zusammen.

Familienpflege Esslingen C.Pukrop gGmbH | Hamburg

Wir suchen eine Sozialpädagogin/Sozialarbeiterin (m/w/d) in Teilzeit (50%-60%) für eine spannende und bedeutungsvolle Tätigkeit. Zu Ihren Aufgaben gehören die Annahme und Klärung von Aufträgen für Erziehungshilfe-Einsätze sowie die Anleitung der Mitarbeitenden bei ihrer Arbeit mit den Klienten. Sie nehmen an Hilfeplangesprächen teil und entwickeln kontinuierlich neue Konzepte zur Weiterentwicklung der Arbeit. Zudem führen Sie Kooperationsgespräche mit dem Sozialen Dienst des Landratsamts Esslingen und Proju; Fa. Optional unterstützen Sie die Geschäftsführung in den Bereichen Öffentlichkeitsarbeit, Digitalisierung und Betriebliches Gesundheitsmanagement. Die enge Zusammenarbeit mit der Einsatzleitung des Dienstes ist Ihnen wichtig.

Familienpflege Esslingen C.Pukrop gGmbH | Esslingen

Wir suchen eine erfahrene Sozialpädagogin / Sozialarbeiterin, die als Referentin für Erziehungshilfen tätig sein möchte. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Teilzeit (50% bis 60%). Zu den Aufgaben gehören die Annahme und Klärung von Erziehungshilfe-Aufträgen, die Anleitung der TAFF- und TRAPEZ-Mitarbeitenden bei ihrer Arbeit mit den Klienten sowie die Vorbereitung und Teilnahme an Hilfeplangesprächen. Außerdem ist die konzeptionelle Weiterentwicklung und Erstellung eines Fortbildungskonzepts gefragt. Optional können auch Unterstützung in den Bereichen Öffentlichkeitsarbeit und Erstellung neuer Konzepte geleistet werden. Die Referentin arbeitet eng mit der Einsatzleitung zusammen.

Familienpflege Esslingen C.Pukrop gGmbH | Esslingen Neckar

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sozialpädagogin/Sozialarbeiterin als Referentin für Erziehungshilfen in Teilzeit (50-60%). Ihre Aufgaben umfassen die Annahme und Klärung von Aufträgen für Erziehungshilfe-Einsätze, die Anleitung der Mitarbeitenden im Umgang mit den Klienten, die Vorbereitung und Teilnahme an Hilfeplangesprächen sowie die Weiterentwicklung und Erstellung eines Fortbildungskonzepts. Zusätzlich können Sie die Geschäftsführung bei der Öffentlichkeitsarbeit und der Erstellung von Geschäftsberichten unterstützen. Optional ist auch die Erstellung neuer Konzepte zur Digitalisierung, zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement und zu familienfreundlichen Arbeitsformen möglich. Sie arbeiten eng mit der Einsatzleitung des Dienstes zusammen.