engaged & Company GmbH Jobs und Stellenangebote

engaged & Company GmbH | Essen, Ruhr

Wir sind eine Personalberatung im Ruhrgebiet, die Unternehmen dabei unterstützt, offene IT-Positionen deutschlandweit mit qualifiziertem Personal zu besetzen. Im Bereich HR suchen wir Unterstützung für das Inhouse-Recruiting und die Identifizierung geeigneter Kandidaten für Karrieremöglichkeiten bei engaged. Dazu nehmen wir aktiv Kontakt über soziale Netzwerke auf, führen Telefon- und Vorstellungsgespräche und gestalten das Personalmarketing auf bekannten Sourcing-Kanälen. Zudem begleiten wir neue Mitarbeiter beim Onboarding und stehen ihnen als kompetente Ansprechpartner in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen zur Seite. Für diese Tätigkeit ist eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt erforderlich, gute Deutsch- und Grundkenntnisse in Englisch, Engagement, Strukturiertheit und Kommunikationsstärke. Wir bieten ein attraktives Vergütungsmodell.

Engaged & Company Gmbh | Essen Oldenburg

Als erfahrener IT Systemadministrator (m/w/d) bist du bei uns genau richtig. Engaged & Company, eine Personalberatung im Herzen des Ruhrgebiets, vermittelt qualifizierte IT-Fachkräfte deutschlandweit. In dieser Position übernimmst du die Administration unserer IT-Infrastruktur mit Fokus auf Windows Server, Client und Active Directory. Zusätzlich unterstützt du das Team im Anwendersupport und bei technischen Fragen. Dein Expertenwissen in Microsoft 365 und Microsoft Teams ist gefragt, ebenso wie deine Erfahrung in der Netzinfrastrukturadministration. Du koordinierst externe IT-Dienstleister und arbeitest aktiv an internen IT-Projekten mit. Bewirb dich jetzt und erhalte eine unbefristete Festanstellung mit Unterstützung bei deiner Altersvorsorge. Profitiere von einem dynamischen Sales-Umfeld und einem motivierten Team.

engaged & Company GmbH | Essen, Ruhr

engaged & Company ist eine Personalberatung mit Sitz im Ruhrgebiet, spezialisiert auf die Besetzung von offenen IT-Positionen deutschlandweit. Wir suchen nach einem HR-Profi, der das Inhouse-Recruitment übernimmt und qualifizierte Kandidaten für eine Karriere bei uns identifiziert. Du kontaktierst geeignete Bewerber aktiv über soziale Netzwerke und führst Telefoninterviews sowie Vorstellungsgespräche durch. Zudem betreust du das Personalmarketing auf Plattformen wie Facebook, Instagram, LinkedIn, XING und bei Karrieremessen. Als kompetenter Ansprechpartner begleitest du neue Mitarbeiter während des Onboardings und unterstützt bei arbeitsrechtlichen Fragen. Wir bieten ein attraktives Vergütungsmodell, Incentive-Reisen, Fitnessstudio-Nutzung, Teamevents und eine lockere Arbeitsatmosphäre. Unser Standort in der Nähe des Essener Hauptbahnhofs bietet eine gute ÖPNV-Anbindung. Kontaktiere Pilar Hürmann, HR Manager, unter +49 (0) 201 5657 190 174 oder jobs@engaged-company.com für weitere Informationen. engaged & Company GmbH, Am Thyssenhaus 1-3, 45128 Essen.

engaged & Company GmbH | Essen

Als HR Manager (m/w/d) für Inhouse Recruitment und HR Marketing bei engaged & Company unterstützt du Unternehmen deutschlandweit dabei, offene IT-Positionen effizient mit qualifizierten Fachkräften zu besetzen. Deine Aufgaben umfassen das Identifizieren geeigneter Kandidaten, das aktive Ansprechen über soziale Netzwerke sowie die Durchführung von Telefon- und persönlichen Interviews. Zudem bist du für das Personalmarketing auf Facebook, Instagram, LinkedIn, XING und Karrieremessen zuständig. Neben dem Onboarding neuer Mitarbeiter bist du als kompetenter Ansprechpartner in allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen aktiv. Mit deiner abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung oder Studium, guten Deutsch- und Grundkenntnissen in Englisch sowie deiner Affinität zu dynamischen Start-Ups fügst du dich perfekt in unser energiegeladenes Vertriebs-Umfeld ein. Bei uns erwartet dich ein attraktives Vergütungsmodell bestehend aus einer Grundvergütung und einem herausragenden Bonus-Modell.

engaged & Company GmbH | Essen

Betreue den gesamten Recruitment-Prozess und sei die beratende Schnittstelle zwischen Kunden und Kandidaten – vom Auswahlprozess bis zum Ende der Probezeit. Verhandle erfolgreich Verträge mit Kunden, um eine erfolgreiche Platzierung der Kandidaten zu gewährleisten. Spezialisiere dich auf einen bestimmten Fachbereich und entwickle dich zum Experten in deinem Nischen-Markt. Identifiziere geeignete Kandidaten und sprich sie aktiv an. Erstelle geeignete Kandidatenprofile und -vorschläge für Kunden. Koordiniere Vorstellungsgespräche und bereite deine Kandidaten professionell darauf vor. Verfüge über eine abgeschlossene Ausbildung mit kaufmännischem Schwerpunkt oder ein Studium idealerweise im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich. Liebe es zu gewinnen und arbeite gerne in einem ergebnisorientierten Umfeld. Sei erfolgreich, lösungsorientiert und habe den Anspruch, offene Positionen schnell und passgenau zu besetzen. Sei optimistisch und humorvoll, um ein geschätztes Mitglied des Teams zu sein.