elpix Jobs und Stellenangebote

elpix | Essen

Unser Team, gegründet im Jahr 2001 und ansässig in Essen, besteht aus rund 110 engagierten Mitgliedern. Durch die Verbindung von Mensch und Technik unterstützen wir unsere Kunden dabei, die Möglichkeiten der IT zu nutzen und dabei nachhaltig zu profitieren. Mit einer innovativen Herangehensweise denken wir IT anders und weiter, um die Digitalisierung zu einer wirklichen Erfolgschance zu machen. Bei uns steht der Spaß und die Freiheit bei der Arbeit im Vordergrund, denn nur so entstehen außergewöhnliche Ergebnisse. Wenn du daran interessiert bist, die Digitalisierung zu gestalten, die Freiheit beim Arbeiten schätzt und dabei auch unkonventionelle Wege einschlägst, sollten wir uns kennenlernen.

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Unser Team mit Sitz in Essen, besteht seit 2001 und umfasst derzeit 110 talentierte Mitarbeiter. Wir sind spezialisiert auf die Verbindung von Mensch und Technik, und helfen unseren Kunden dabei, die Vorteile der IT optimal zu nutzen. Wir sind bekannt dafür, IT anders und innovativ zu denken, um die Digitalisierung zu einer Chance für den Erfolg zu machen. Bei uns stehen Spaß und Freiheit bei der Arbeit im Vordergrund, da wir glauben, dass nur so außergewöhnliche Ergebnisse entstehen können. Wenn du Interesse daran hast, als Schnittstelle zwischen Mensch und Technik zu fungieren, dich für IT-Sicherheit begeisterst und Freiheit im Tun schätzt, dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen.

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Als Talentbegleiter bei elpix arbeiten Sie eng mit dem Head of People & Culture zusammen, um eine zielgruppenspezifische Recruiting- und Employer Branding Strategie zu entwickeln. Sie kennen die richtigen Kanäle, um die relevante Zielgruppe anzusprechen, und bringen innovative Ideen für die aktive Bewerbung und Sichtbarkeit unserer offenen Positionen ein. Darüber hinaus bauen Sie den Bereich des Active Sourcings bei elpix weiter aus und erstellen maßgeschneiderte Sourcing-Strategien. Sie erreichen passende Talente aktiv auf Plattformen wie LinkedIn und XING und kümmern sich operativ um Ihre Suchen sowie die Erstellung von Reports. Außerdem führen Sie virtuelle und persönliche Vorstellungsgespräche und sorgen für eine positive Candidate Experience.

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Das in Essen ansässige Team von ca. 110 Mitgliedern, gegründet im Jahr 2001, verfolgt das Ziel, Mensch und Technik in ihren Projekten zu verbinden. Dabei unterstützen sie ihre Kunden dabei, die Möglichkeiten der IT effektiv zu nutzen und nachhaltig von ihnen zu profitieren. Mit ihrer innovativen Denkweise und der Bereitschaft, unkonventionelle Wege zu gehen, machen sie die Digitalisierung zu einer echten Chance für den Erfolg. Spaß und Freiheit bei der Arbeit sind ihnen dabei besonders wichtig, da sie glauben, dass nur so etwas Außergewöhnliches entstehen kann. Wenn Sie interessiert sind, die Digitalisierung gemeinsam voranzutreiben und die Freiheit des Handelns schätzen, dann sollten Sie sich mit ihnen in Verbindung setzen.

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Seit 2001 in Essen ansässig und mit ca. 110 engagierten und kreativen Köpfen im Team verfolgen wir bei unseren Projekten das Ziel, Mensch und Technik zu verbinden. Als innovative IT-Agentur unterstützen wir unsere Kunden dabei, die vielfältigen Möglichkeiten der digitalen Welt gewinnbringend einzusetzen. Bei uns wird IT anders und weiter gedacht, um die Vorteile der Digitalisierung als echte Erfolgschance zu nutzen. Dabei legen wir Wert auf Spaß und Freiheit bei der Arbeit – nur so entsteht Außergewöhnliches. Wenn du ebenfalls die Digitalisierung vorantreiben möchtest, die Freiheit schätzt und gerne unkonventionelle Wege gehst, sollten wir uns kennenlernen.