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IT Lösungsentwickler Stuttgart Jobs und Stellenangebote

41 IT Lösungsentwickler Jobs in Stuttgart die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als IT Lösungsentwickler in Stuttgart
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Softwareentwickler (m/w/d) – Frontend & Embedded Systeme merken
Softwareentwickler Embedded Systems (m/w/d) merken
Softwareentwickler Embedded Systems (m/w/d)

SII Deutschland GmbH | 70173 Stuttgart

Als weltweit führendes Unternehmen für Engineering und IT- Dienstleistungen ist die SII Deutschland GmbH auf die Entwicklung und den Support von komplexen Systemen spezialisiert – von der Konzeptidee bis zur Zulassung. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Softwareentwickler (m/w/d) für relationale Datenbanksysteme merken
Softwareentwickler (m/w/d) für relationale Datenbanksysteme

WGV Württembergische Gemeinde Versicherung AG | 70173 Stuttgart

Wir ermö: Oracle-Datenbanken, PL/SQL, SQL, Python, Dokumentenmanagement, Workflow-Automatisierung, Softwareentwicklung, Datenbankanwendungen, Geschäftsprozessdigitalisierung, Agile Entwicklung Archiv; In sicherer Weise; Geschäftsprozesse; Python; Softwarelösungen +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Anwendungsentwickler:in PL/SQL für Versicherungssysteme (m/w/d) merken
Fullstack Entwickler/Engineer mit Fokus Camunda/Agentic Orchestration (m/w/d) merken
Fullstack Entwickler/Engineer mit Fokus Camunda/Agentic Orchestration (m/w/d)

LBBW | 70173 Stuttgart

In der aktiven Entwickler-Community der LBBW gestalten Software Engineers, Architekten und API-Experten die digitale Zukunft. Die Aufgaben reichen von der Entwicklung der Camunda-Plattform bis zur Umsetzung von Web-Frontends mit Technologien wie React und Angular. Backend-Services werden mit Java und Spring Boot realisiert, während APIs beispielsweise über REST und GraphQL bereitgestellt werden. Datenbanken wie Postgre SQL und Oracle spielen eine zentrale Rolle in der Anwendungsarchitektur. Zudem erfolgt die Integration von Drittsystemen und internen Services in bestehende Anwendungen. Durch das Befolgen von Best Practices werden Performance, Sicherheit und Wartbarkeit optimiert. +
Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Betriebliche Altersvorsorge | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Praktikant*in Qualitätsmanagement Digitale Dienste/Connected Car merken
Werkstudent*in Forschung und Entwicklung Fuhrparkverwaltung merken
Werkstudent*in Forschung und Entwicklung Fuhrparkverwaltung

Mercedes-Benz AG | 71063 Sindelfingen

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu: Verwaltung des bereichseigenen Fuhrparks; Fahrzeuge parken, waschen, tanken, überführen; Bedienung von EDV-Systemen zur Erstellung von Fahraufträgen und ähnlichem; Veranlassung von Wartung und Reparaturen +
Werkstudent | Essenszuschuss | Mitarbeiterbeteiligung | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Parkplatz | Barrierefreiheit | Kinderbetreuung | Kantine | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Sicherheitsexperte - KI- & HPC-Infrastruktur (m/w/d) merken
Sicherheitsexperte - KI- & HPC-Infrastruktur (m/w/d)

Höchstleistungsrechenzentrum Stuttgart (HLRS) | 70173 Stuttgart

Der/Die erfolgreiche Kandidat/in arbeitet eng mit ML-Forschern, Systemadministratoren, Softwareentwicklern und externen Stakeholdern zusammen, um Best Practices für die Sicherheit auf allen Ebenen der KI-Infrastruktur zu etablieren und durchzusetzen. +
Festanstellung | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Jobrad | Work-Life-Balance | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Senior SAP Inhouse Consultant EWM (m/w/d) merken
Senior SAP Inhouse Consultant EWM (m/w/d)

Alfred Kärcher SE & Co. KG | 70173 Stuttgart

Mit strategischem Weitblick entwickelst du innovative Lösungsdesigns und definierst technische Standards, die perfekt in unsere IT-Landschaft passen und flexibel auf Neues reagieren. +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Fahrtkosten-Zuschuss | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Duales Studium Wirtschaftsinformatik (m/w/d) Application Management merken
Duales Studium Wirtschaftsinformatik (m/w/d) Application Management

Hallesche Krankenversicherung UG | 70173 Stuttgart

Außerdem optimierst du in unterschiedlichen IT-Projekten unsere Prozesse im Unternehmen. Deine Ausbildung: Du lernst in der perfekten Kombination aus praktischen Erfahrungen und theoretischen Inhalten (3-Monats-Wechsel zwischen Theorie und Praxis). +
Weihnachtsgeld | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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IT Lösungsentwickler Jobs und Stellenangebote in Stuttgart

IT Lösungsentwickler Jobs und Stellenangebote in Stuttgart

Beruf IT Lösungsentwickler in Stuttgart

IT Lösungsentwickler in Stuttgart: Zwischen Silicon Schwaben und Kehrwoche

Stuttgart. Automobilmetropole, Tüftlerhochburg, und irgendwie immer einen halben Schritt zwischen Zukunft und schwäbischer Bodenhaftung. Wer heute als IT Lösungsentwickler hier einsteigt, merkt es schnell: Das ist kein luftleerer IT-Raum im Silicon-Valley-Stil, sondern ein fein eingetaktetes Getriebe aus Tradition, Veränderungsdruck und leisem Stolz auf die eigene Ingenieurskunst. Wer in diesen Kosmos eintaucht, sollte nicht nur Code schreiben können, sondern auch Sinn für Eigenheiten entwickeln – und, ganz ehrlich, einen langen Atem haben.

Was macht den Beruf nun eigentlich hier besonders? Am Stammtisch ist die Antwort rasch gefunden („Die Schwaben sinn halt gscheit“), aber im Arbeitsalltag steckt doch deutlich mehr dahinter. Der IT Lösungsentwickler trägt heute Verantwortung weit über die klassische Softwareentwicklung hinaus: Im Zentrum stehen systemische Lösungen – Schnittstellen von Altsystemen, Automatisierung ganzer Prozessketten und nicht selten die Integration von Fertigung und IT. In Stuttgart bedeutet das vor allem: Zusammenarbeit mit Industrie, aber immer öfter auch mit Energieversorgern, Forschungseinrichtungen, Start-ups. Der Begriff „Lösung“ ist dabei selten eindimensional. Es gibt diese Momente, in denen man als „Problemlöser auf Speed“ ein Projekt übernimmt, das seit Monaten im Sand verläuft. Klingt heroisch, ist aber manchmal auch ein Trauerspiel voller Kompromisse.

Ein Thema, das Einsteiger gern übersehen: Man entwickelt hier häufig nicht für die große, entgrenzte Webwelt à la Berlin, sondern für hochgradig spezialisierte B2B-Umgebungen. Oft steckt dahinter eine jahrzehntelang gewachsene Prozesslandschaft, an der nicht zu ruckeln ist – außer, man hat wirklich überzeugende Argumente (und einen langen Geduldsfaden). Stellen Sie sich das vor wie das berühmte Stuttgarter Verkehrsnetz: Viel los, alles verwoben, und wehe, Sie rühren an den falschen Schalter – dann stockt der Fluss. Besonders spannend, aber auch anspruchsvoll wird’s bei den Themen KI, Industrial IoT und IT-Sicherheit. Die Hürden? Manchmal weniger technischer Natur, dafür reichlich politisch oder historisch gewachsen.

Das Stichwort Gehalt lässt sich – wider Erwarten – nicht ganz so exakt fassen, wie man es von hiesigen Konstrukteuren erwartet. Für Berufseinsteiger liegt der Verdienst in Stuttgart meistens zwischen 3.200 € und 4.200 €; mit ersten Spezialisierungen und einigen Jahren Erfahrung ruckelt der Betrag gerne auf 4.600 € bis 5.400 € hoch. Wer in Leitung, Architektur oder beratende Funktionen hineinwächst, dem winken durchaus auch Zahlen jenseits der 6.000 € – wobei die Spreizung groß ist. Was viele unterschätzen: Die Lohn-Unterschiede schwanken zwischen Alteingesessenen und Unternehmen aus jüngeren Branchen teils kräftig. Wer auf den klassischen Konzern setzt, bekommt Stabilität, aber manchmal auch mehr Hierarchie – während Mittelständler und Start-ups vor allem mit Gestaltungsspielraum und schnellerer Entwicklungslinie punkten.

Berufliche Entwicklung bleibt kein Selbstläufer – das merkt man spätestens, wenn plötzlich die nächste Industrie-Initiative vor der Tür steht und jeder „Agile Champion“ sein will. Weiterbildung ist im Süden keine Kür, sondern Pflicht: Wer sich in Cloud-Technologien, Datenanalyse oder digitalen Prozessplattformen auskennt, steht gut da. Die Unternehmen investieren gefühlt mehr als anderswo in gezielte Qualifikation, aber auch das: Nicht alles wirkt wie aus einem Guss, sondern oft wie eine Kehrwoche der Kompetenzen. Mal ganz offen: Es gibt Projekte, die mit modernem Tech-Lack über gestrigen Kernprozessen glänzen, doch so manche Innovation bleibt an den Anforderungen der alten Welt hängen.

Und persönlich? Ganz ehrlich: Irgendwo zwischen Kehrwoche und Künstlicher Intelligenz pendelt das Berufsbild dann doch permanent. Einerseits reizt die technische Tiefe und das kollegiale Mitdenken – selten ein Tag wie der andere, nie wirklich Langeweile. Andererseits braucht man hier einen dicken Pelz, Pragmatismus und die Bereitschaft, auch mal den eigenen Entwurf komplett zu überarbeiten (weil am Ende doch wieder alles etwas anders läuft als geplant). Es gibt Orte, die digitaler wirken, zweifellos. Aber Stuttgart kommt mit einem besonderen Charme: Erfindergeist, Nachhaltigkeit, und das stille, beinahe widerspenstige „Wir kriegen das hin“. Und am Ende stimmt das oft. Nur auf den leichten Weg sollte man nicht zählen. Wie sagt man hier so schön? „No net hudla“ – aber dann bitte richtig.

  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.