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Elektroanlagenmonteur Heidelberg Jobs und Stellenangebote

58 Elektroanlagenmonteur Jobs in Heidelberg die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Elektroanlagenmonteur in Heidelberg
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Elektromeister:in /Elektrotechniker:in mit Option Teamleitung (m/w/d) merken
Elektromeister:in /Elektrotechniker:in mit Option Teamleitung (m/w/d)

Mainau GmbH | 69117 Heidelberg

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur:in und erfolgreicher Abschluss als Elektromeister:in/Elektrotechniker:in; Erfahrung mit Gebäudetechnischen Systemen zur Steuerung und Datenerfassung; Freude an bautechnischen Zusammenhängen +
Work-Life-Balance | Familienfreundlich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Jobrad | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Elektrotechniker (m/w/d) merken
Elektrotechniker (m/w/d)

OMS Prüfservice GmbH | 69117 Heidelberg

Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld; leistungsorientierter Bonus bis zu 1.500 € im Quartal; unbefristeter Arbeitsvertrag in einer aufsteigenden Branche; 30 Tage Urlaub; betriebliche Altersvorsorge; private Unfallversicherung; Zuschüsse für Privatfahrzeuge (Elektro +
Urlaubsgeld | Weihnachtsgeld | Erfolgsbeteiligung | Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Arbeitskleidung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Elektriker / Elektroniker / Mechatroniker / Schlosser als Monteur – Toranlagen (m/w/d) merken
Elektriker / Elektroniker / Mechatroniker / Schlosser als Monteur – Toranlagen (m/w/d)

UNITOR Torsysteme GmbH | 69117 Koblenz, Ludwigshafen

Bist du auf der Suche nach einem neuen Job? Wir suchen engagierte Monteure für Toranlagen (m/w/d), idealerweise mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung in Bereichen wie Elektrik oder Metallverarbeitung. Auch Quereinsteiger (m/w/d) sind bei uns herzlich willkommen! Unsere interne Qualifizierung macht dich zum Profi. Freue dich auf moderne Ausstattung, flexibles Arbeiten und eine eigene Werkzeugkiste. Profitiere von einer Festanstellung in einem innovativen Unternehmen mit einem tollen Team und zahlreichen Vorteilen! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Elektromeister:in /Elektrotechniker:in mit Option Teamleitung (m/w/d) merken
Elektromeister:in /Elektrotechniker:in mit Option Teamleitung (m/w/d)

Mainau GmbH | Ludwigshafen am Rhein

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur:in und erfolgreicher Abschluss als Elektromeister:in/Elektrotechniker:in; Erfahrung mit Gebäudetechnischen Systemen zur Steuerung und Datenerfassung; Freude an bautechnischen Zusammenhängen +
Work-Life-Balance | Familienfreundlich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Jobrad | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Obermonteur im Trafostationsbau (m/w/d) merken
Obermonteur im Trafostationsbau (m/w/d)

Klotter GmbH (E.Gruppe) | 68199 Rheinau

Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energieund Gebäudetechnik, Elektroniker für Betriebstechnik, Elektroanlagenmonteur oder vergleichbar; Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Energieanlagenbau, idealerweise Trafostationsbau; +
Gehalt 2500€ - 3500€ per month | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Elektrotechniker (m/w/d) merken
Elektrotechniker (m/w/d)

OMS Prüfservice GmbH | Ludwigshafen am Rhein

Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld; leistungsorientierter Bonus bis zu 1.500 € im Quartal; unbefristeter Arbeitsvertrag in einer aufsteigenden Branche; 30 Tage Urlaub; betriebliche Altersvorsorge; private Unfallversicherung; Zuschüsse für Privatfahrzeuge (Elektro +
Urlaubsgeld | Weihnachtsgeld | Erfolgsbeteiligung | Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Arbeitskleidung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Monteur Trafostationsbau (m/w/d) merken
Monteur Trafostationsbau (m/w/d)

Klotter GmbH (E.Gruppe) | 68199 Rheinau

Wir suchen engagierte Elektroniker (m/w/d) mit abgeschlossener Berufsausbildung im Elektrobereich. Bring deine Fähigkeiten in der Montage und Instandhaltung von Trafostationen sowie Mittelspannungsschaltanlagen ein. Du profitierst von fairer Bezahlung, attraktiven Vergütungsmodellen und betrieblicher Altersvorsorge. Deine Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit sind entscheidend für unser respektvolles Miteinander. Verantwortung ist für uns wichtig – daher bieten wir auch Bezuschussungen für Überstunden. Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere bei uns, klicke auf "Jetzt Bewerben" in der Anzeige! +
Gehalt 2500€ - 3500€ per month | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Elektrotechniker / Wartungstechniker für Kläranlagen (m/w/d) merken
Elektrotechniker / Wartungstechniker für Kläranlagen (m/w/d)

Entsorgungsbetriebe Speyer GmbH | 67346 Speyer

Persönliche und fachliche Voraussetzungen: Abgeschlossene Ausbildung als Industrieelektriker, Elektroniker für Betriebstechnik oder Energie- und Gebäudetechnik, Elektroanlagenmonteur (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder eine vergleichbare Qualifikation; Kenntnisse der Prozesse +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Weiterbildungsmöglichkeiten | Jobrad | Kantine | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Elektriker / Elektroniker Gebäude- und Energietechnik m/w/d merken
Elektriker / Elektroniker Gebäude- und Energietechnik m/w/d

SPIE Germany Switzerland Austria GmbH | 69117 Heidelberg

Elektriker / Elektroniker / Elektroanlagenmonteur m/w/d); Führerschein der Klasse B von Vorteil sowie Deutschkenntnisse mindestens Level B2; Eigenverantwortlicher, motivierter Arbeitsstil sowie technisches Verständnis und handwerkliches Geschick, Kommunikations +
Unbefristeter Vertrag | Weihnachtsgeld | Urlaubsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit SPIE Germany Switzerland Austria GmbH | Einkaufsrabatte | Arbeitskleidung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungstechnik merken
Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungstechnik

Control Mechatronics GmbH (E.Gruppe) | 68199 Rheinau

Elektroniker Betriebstechnik, Elektroniker für Energieund Gebäudetechnik, Elektroanlagenmonteur); Berufserfahrung von Vorteil; Leistungsorientierter, umsichtiger sowie engagierter Arbeitsstil; Kommunikationsund Kooperationsfähigkeit sowie Zuverlässigkeit +
Gehalt 2500€ - 3500€ per month | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Elektroanlagenmonteur Jobs und Stellenangebote in Heidelberg

Elektroanlagenmonteur Jobs und Stellenangebote in Heidelberg

Beruf Elektroanlagenmonteur in Heidelberg

Strom, Spannung, Realität: Elektroanlagenmonteure in Heidelberg und das, was sie (wirklich) erwartet

Man steht morgens um halb sieben am Heidelberger Hauptbahnhof, die Jacke noch ein wenig zu dünn – typische Szene, wenn man, wie ich einst, als junger Elektroanlagenmonteur seine ersten Schritte macht und sich fragt: Warum haben bei uns alle Baustellen eigentlich gefühlt immer Gegenwind? Aber die eigentliche Frage drängt sich rasch auf: Was bringt dieser Beruf heute, gerade in einer Stadt wie Heidelberg – mit all ihrem Spagat zwischen Tradition, Innovation und handfester Wirtschaft?


Kabelsalat in der Hightech-Region: Aufgaben, Anspruch, Alltag

Elektroanlagenmonteure – das klingt erst einmal nach Rohbau, rauen Händen und Kisten voller Werkzeuge, und ja, das gehört dazu. Doch ist es, besonders im Heidelberger Umfeld, längst mehr. Wer hier ins Berufsleben startet, landet nicht nur bei der Sanierung von Altbauten oder dem Legen von Leitungen im Einfamilienhaus. Viel häufiger stehen heute Gebäudetechnik, Industrieanlagen und manchmal sogar smarte Lösungen für Unigebäude, Labore oder digitale Stadtquartiere auf der Agenda. Die Aufgaben: von der klassischen Montage neuer Stromverteiler bis zum hochkomplexen Einbau von Automatisierungs- und Steuerungstechnik. Das verlangt Grips, Lust auf Tüftelei – und manchmal auch Nerven wie Drahtseile. Oder, verschärft gesagt: Die berühmte „spannungsfreie Pause“, von der erfahrene Monteure gern erzählen, ist ein Mythos.


Arbeitsmarkt Heidelberg: Chancen, Stolperfallen, Perspektiven

Wie sieht der Markt aus, gerade für Berufseinsteiger? Nun, Heidelberg – das merkt man schnell – leidet wie viele Technologie-Standorte unter weiterem Fachkräftemangel. Klingt abgedroschen, ist aber der bittere Alltag: Wer solide ausgebildet ist, kann mit einer guten Nachfrage rechnen, und zwar unabhängig von kleinen Konjunkturwellen. Viele Unternehmen suchen gezielt nach frischen Leuten, aber, kleiner Wermutstropfen, das Tempo und die technische Tiefe steigen stetig. Wer gar aus einem klassischen Handwerksbetrieb kommt und plötzlich im Kontext von industrieller Gebäudeautomation oder Energieeffizienzmaßnahmen landet, merkt schnell: Lehrbuchwissen von 2005 reicht nicht mehr.


Geld am Monatsende – ein kritischer Blick auf das Gehalt

Geld. Ein Dauerbrenner, zugegeben. Als Berufseinsteiger geht es in Heidelberg mit Beträgen ab 2.800 € los, in weiten Teilen liegen typische Monatsgehälter aber eher zwischen 2.900 € und 3.400 €. Klingt erst einmal ordentlich – wobei ich learning by earning betrieben habe: Tarifgebundenheit ist nicht alles, kleine Firmen zahlen manchmal sogar besser, sofern man sich auf wechselnde Teams und längere Pendelwege einlässt. Mit einigen Jahren Erfahrung, vielleicht auch tiefergreifender Spezialisierung in Steuerungstechnik oder Smart-Grid-Lösungen, sind 3.600 € bis 4.200 € drin – nach oben ist selten viel Luft, es sei denn, man wechselt auf Projektleiter- oder Prüfeauftrag. Die alte Erzählung vom „goldenen Handwerk“? Eher Patina als Realität. Trotzdem: Man lebt solide, und die Nachfrage nach Leuten mit ehrlichem Schrauberinstinkt ist hier selten wirklich eingebrochen.


Zwischen Innovation und Alltag: Technik, Weiterbildung, Mensch

Der Herzschlag des Berufs liegt längst zwischen Kupferdraht und Digitalisierung. Heidelberg drängt auf nachhaltige Energiesysteme, smarte Gebäudevernetzung und E-Mobilitätsinfrastruktur – was für die Praxis heißt: Lernen ist Dauerzustand. Weiterbildungsmöglichkeiten? Ja, viele. Viele Unternehmen kooperieren mit regionalen Handwerkskammern und Technikerschulen, nicht wenige setzen auf gezielte Zusatzschulungen für Steuerungstechnik, KNX, Photovoltaik oder Ladestationen. Und doch: Was viele unterschätzen, ist das Zwischenmenschliche. Kundenkontakt im Sanierungsobjekt, Geduld am Telefon, Koordination mit Architekt und Baustellenleiter. Am Ende bleibt – zumindest meine Erfahrung – der Mix aus Kopf und Hand. Wer nur das eine sucht, der wird an der Praxis und ihren eckigen Realitäten vermutlich scheitern.


Dazwischen: Was bleibt?

Heidelberg mag als Stadt mit Vorzeige-Image das Bild des „gelernten Monteurs“ überdecken – hier ist die Realität rauer und, pardon, elektrischer. Wer einsteigen (oder quereinsteigen) will, sollte die Lust auf technische Entwicklung und robuste Alltagspraxis mitbringen. Routine reicht nicht aus, Wissensdurst hilft spürbar und vielleicht sogar etwas Humor, wenn sich die verlegte Leitung doch mal als tote Dose entpuppt. Am Ende ist es ein Beruf mit Zukunft, aber sicher keiner für Menschen, die nur auf der Suche nach „sicheren“ Routinen sind. Dafür bietet Heidelberg zu viel Gegenwind – und zu viel echten Fortschritt.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.