Controller Berlin Jobs und Stellenangebote

Page Personnel | 10115 Berlin

Unser Kunde, ein angesehenes Unternehmen im Süden Berlins, sucht derzeit einen erfahrenen Controller (w/m/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit möglicher Übernahmeoption. Zu den Aufgaben gehören Budgetierung, Forecasting-Prozesse, Finanzdatenanalyse und Erstellung von Managementberichten. Außerdem ist die Überwachung der finanziellen Performance und die Identifizierung von Abweichungen essentiell sowie die Erarbeitung von Handlungsempfehlungen zur Optimierung der finanziellen Leistungsfähigkeit. Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie bei Investitionsbewertungen und Wirtschaftlichkeitsanalysen sind ebenfalls gefragt. Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Datenerfassung und -analyse ist ein weiterer wichtiger Punkt. Der ideale Kandidat hat ein betriebswirtschaftliches Studium, Erfahrung im Controlling, Kenntnisse in Controlling-Instrumenten und Methoden, sowie Sicherheit im Umgang mit MS Excel und gängigen Analyse-Tools. Erfahrung mit SAP oder ähnlichen Systemen sind ebenfalls von Vorteil, genauso wie analytisches Denkvermögen, Zahlenaffinität, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und gute Deutschkenntnisse. Die Vergütung ist leistungsgerecht und es gibt die Möglichkeit einer Übernahme. Bei Fragen steht Elisabeth Ferjan als Ansprechpartnerin zur Verfügung (+49 1621089225).

Connected | 10115 Berlin

Als erfahrener HR-Controlling-Spezialist sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung von Strategien und Prozessen zur Überwachung der Personalabteilung. Sie analysieren und berichten HR-Kennzahlen, um Trends zu identifizieren und strategische Entscheidungen zu unterstützen. Durch genaue Budgetüberwachung und Prognoseerstellung tragen Sie zu einer effektiven Ressourcenplanung bei. Mit Ihrem Fachwissen in HR-Projekten optimieren Sie HR-Systeme und arbeiten eng mit anderen Abteilungen zusammen, um HR-Prozesse zu optimieren. Ihr Profil umfasst einen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft oder einem ähnlichen Bereich, mehrjährige Erfahrung im HR-Controlling sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten. Von Vorteil sind ein Master-Abschluss oder eine HR-Zertifizierung. Good- to-have sind Erfahrungen mit HRIS, idealerweise SAP. Mit Ihrer exzellenten Kommunikationsfähigkeit können Sie effektiv auf allen Unternehmensebenen kommunizieren. Benefits wie attraktives Gehaltsband, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice, Rabatte bei Partnern und eine familiäre Arbeitsatmosphäre runden das Angebot ab. Connected ist als Arbeitgeber und Dienstleistungsunternehmen für Chancengleichheit engagiert.

ARTES Recruitment | 10115 Berlin

Als erfahrener und kommunikationsstarker "Financial Controller (m/w/d)" unterstützt unsere Mandantin mit Sitz in Berlin ihr 3-köpfiges Team dabei, die Quartals- und Jahresabschlüsse vorzubereiten und zu erstellen. In enger Zusammenarbeit mit einer Steuerberatungsgesellschaft übernehmen Sie die Buchung von Kreditoren, Debitoren und Sachkonten sowie die monatliche Abstimmung von Verrechnungskonten. Zudem sind Sie Ansprechpartner für Wirtschafts- und Betriebsprüfer sowie Steuerberater. Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dem Abschluss als Steuerfachangestellte/r oder Bilanzbuchhalter/in (IHK) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebs-/Finanzwirtschaft sind Voraussetzung. Zusätzlich werden fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung und im Umsatzsteuerrecht erwartet. Wir bieten einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage mit einem sehr guten Betriebsklima und regelmäßigen Team- und Firmenevents. Bewerben Sie sich über den integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unseren spezialisierten Berater Herrn Marc Phillip Casini unter +49 69 9 2020 8514 an, um weitere Informationen zu dieser Position zu erhalten.

Deutsche Bahn AG | 10115 Berlin

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Controller (m/w/d) für die DB Regio Bus Ost GmbH in Berlin. In dieser Position bist du als Vertreter der Controlling-Funktion verantwortlich für das umfassende Controlling der Gesellschaft und ihrer Niederlassungen. Du agierst als kaufmännischer Businesspartner für die Geschäfts- und Niederlassungsleitung. Zu deinen Aufgaben gehören auch das Investitions- und Projektcontrolling, das Risikomanagement sowie die Erstellung von Abweichungsanalysen und die Umsetzung von Gegenmaßnahmen. Du erstellst und analysierst regelmäßig Reports, berätst und beobachtest kaufmännische Erfolgsfaktoren gemeinsam mit den verantwortlichen Partnern. Auch Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Ergebnisgespräche gehören zu deinen Aufgaben im Controlling-Bereich. Voraussetzung für diese Position ist ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarem Bereich.

PŸUR | Tele Columbus | 10115 Berlin

Unterstützen Sie uns bei der Förderung von Managemententscheidungen und analysieren Sie unsere HR-Daten, um statistisch signifikante Ergebnisse zu liefern und komplexe HR-Erkenntnisse an das Business weiterzugeben. In dieser Vollzeit-Festanstellung (40 Stunden pro Woche) übernehmen Sie eigenverantwortlich das Personalcontrolling, entwickeln es weiter und optimieren es. Des Weiteren steuern Sie den HR-Budget- und -Forecast-Prozess und erstellen aussagekräftige Personalstatistiken, Berichte und KPIs inklusive Abweichungsanalysen. Dabei leiten Sie Handlungsempfehlungen ab und überwachen das Monitoring. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung, dem Controlling und der HR-Abteilung zusammen und sind die Ansprechperson für HR-Kennzahlen der Gesellschaften im Unternehmensverbund. Zudem sind Sie verantwortlich für controllingrelevante HR-Projekte und stellen sicher, dass die KPIs kontinuierlich an die HR-Strategie und die Unternehmensbedürfnisse angepasst werden.