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Ausbaufacharbeiter Köln Jobs und Stellenangebote

177 Ausbaufacharbeiter Jobs in Köln die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Ausbaufacharbeiter in Köln
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Polier (m/w/d) im Hochbau oder Tiefbau merken
Polier (m/w/d) im Hochbau oder Tiefbau

Mainka Bau GmbH & Co. KG | 50667 Köln

Verstärke unser Team als Polier (m/w/d) im Hoch- oder Tiefbau! Du leitest eigenverantwortlich große Baustellen und gewährleistest einen reibungslosen Arbeitsablauf. Deine Aufgaben umfassen die Sicherstellung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards sowie die Planung von Terminen, Personal und Material. Du organisierst die Baustelle effektiv und koordinierst alle Bauabläufe. Eine abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen und idealerweise eine Weiterbildung zum Werk- oder geprüften Polier sind Voraussetzungen. Bringe deine Berufserfahrung als Polier (m/w/d) ein und wachse mit uns! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Polier (m/w/d) merken
Polier (m/w/d)

HOCHTIEF Infrastructure GmbH | 50667 Köln

Als Polier (m/w/d) gestalten Sie die Baudurchführung und steuern den Bauablauf effizient. Sie überwachen die Baustellen hinsichtlich Qualität und Termineinhaltung und sind Ansprechpartner für Nachunternehmer. Ihre mehrjährige Erfahrung im schlüsselfertigen Hochbau und Ihre abgeschlossene Ausbildung machen Sie zum idealen Kandidaten. Verantwortung für den Arbeits- und Gesundheitsschutz liegt ebenfalls in Ihren Händen. Genießen Sie eine zukunftssichere Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen mit attraktiven Sozialleistungen. Profitieren Sie von 30 Tagen Urlaub und einer hervorragenden Work-Life-Balance, während Sie spannende Großprojekte mit einem engagierten Team umsetzen. +
Festanstellung | Work-Life-Balance | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Polier/QM Flachdach (m/w/d) merken
Polier/QM Flachdach (m/w/d)

Wierig GmbH Dach und Fassade | 53721 Siegburg

Als traditionsreiches Familienunternehmen sind wir mit unseren mehr als 200 Mitarbeitern ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden. +
Arbeitskleidung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Polier Spezialtiefbau (m/w/d) – Bezahlung nach Tarif - NEU! merken
Polier Spezialtiefbau (m/w/d) – Bezahlung nach Tarif - NEU!

Mast Grundbau GmbH | Langenfeld (Rheinland)

Jetzt suchen wir Mitarbeiter (m/w/d) aus den Bereichen: Polier (m/w/d), Vorarbeiter Spezialtiefbau (m/w/d), Baustellenleiter Spezialtiefbau (m/w/d), Tiefbaufacharbeiter (m/w/d), Spezialtiefbauer (m/w/d), Bauingenieur Tiefbau (m/w/d); Hier gehts direkt +
Gutes Betriebsklima | Work-Life-Balance | Firmenwagen | Weihnachtsgeld | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kunden- und Teamkoordinator (m/w/d) merken
Kunden- und Teamkoordinator (m/w/d)

Flossbach von Storch SE | 50667 Köln

Kundenbetreuung sowie der zentrale digitale Versand von Kundeninformationen; Enge Zusammenarbeit mit der Teamleitung bei Planung, Priorisierung und Steuerung laufender Aufgaben sowie proaktive Unterstützung bei organisatorischen und administrativen Themen; Ausbau +
Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Angestellte*r im Bürodienst mit zahnmedizinischen Abrechnungskenntnissen (z. B. Ausbildung als ZFA)/ merken
Angestellte*r im Bürodienst mit zahnmedizinischen Abrechnungskenntnissen (z. B. Ausbildung als ZFA)/

Universitätsklinikum Bonn | 50667 Köln

Die Poliklinik für Zahnerhaltung und Parodontologie am Universitätsklinikum Bonn sucht eine*n engagierte*n Angestellte*n im Bürodienst mit zahnmedizinischen Abrechnungskenntnissen. Diese Vollzeitstelle (38,5 Std./Woche) ist vorerst bis zum 17.02.2028 befristet. Zu den Aufgaben gehören klassische Sekretariatsaufgaben, die Einweisung von Studierenden sowie die Prüfung zahnärztlicher Behandlungsleistungen. Darüber hinaus ist die Verwaltung von HKP, KVA und Laboraufträgen Teil des Aufgabengebiets. Bewerber*innen sollten idealerweise eine Ausbildung als ZFA oder ähnliche Qualifikationen vorweisen. Nutzen Sie diese Chance, Teil eines dynamischen Teams zu werden! +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Gesundheitsprogramme | Corporate Benefit Universitätsklinikum Bonn | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Sales Manager (m/w/d) Informations- und Kommunikationstechnik (ITKS) merken
Sales Manager (m/w/d) Informations- und Kommunikationstechnik (ITKS)

G & N Gefahrenmelde- und Nachrichtentechnik GmbH | Langenfeld (Rheinland)

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung. Betrieblich geförderte Altersvorsorge (Entgeltumwandlung). Job Rad. Teamevents. Möglichkeit zu sachbezogenen Leistungen. Konnten wir Sie überzeugen? +
Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Provisionen | Firmenwagen | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Mediaberater im Außendienst (m/w/d) merken
Mediaberater im Außendienst (m/w/d)

Ströer SE & Co. KGaA | 50667 Köln

Woche) ermöglichen Dir den perfekten Mix aus Arbeits- und Privatleben; Durch unsere interaktive Learning-Plattform bieten wir verschiedene Weiterentwicklungsangebote sowie Trainings zum Ausbau Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenz an. +
Erfolgsbeteiligung | Firmenwagen | Corporate Benefit Ströer SE & Co. KGaA | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Vertriebsmitarbeiter für konzeptionellen Medienvertrieb (Kampagnen) im Außendienst (m/w/d) merken
Vertriebsmitarbeiter für konzeptionellen Medienvertrieb (Kampagnen) im Außendienst (m/w/d)

Ströer SE & Co. KGaA | 50667 Köln

Woche) ermöglichen Dir den perfekten Mix aus Arbeits- und Privatleben; Durch unsere interaktive Learning-Plattform bieten wir verschiedene Weiterentwicklungsangebote sowie Trainings zum Ausbau Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenz an. +
Erfolgsbeteiligung | Firmenwagen | Corporate Benefit Ströer SE & Co. KGaA | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Fachplaner*in Versorgungstechnik TGA als Bauherrenvertreter*in (m/w/d) merken
Fachplaner*in Versorgungstechnik TGA als Bauherrenvertreter*in (m/w/d)

Universitätsklinikum Bonn | 53111 Bonn

Projektierung, Planung und Realisierung der TGA-Gewerke in den Leistungsphasen 1-8 nach HOAI; Bauherrenvertretung mit fachlicher Führung von externen Fachplaner*innen; Eigenständige Projektleitung und Steuerung bei technischen Maßnahmen; Erstellen von +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Gesundheitsprogramme | Corporate Benefit Universitätsklinikum Bonn | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Ausbaufacharbeiter Jobs und Stellenangebote in Köln

Ausbaufacharbeiter Jobs und Stellenangebote in Köln

Beruf Ausbaufacharbeiter in Köln

Zwischen Gips, Glaswolle und Großstadtflair: Ausbaufacharbeiter in Köln

Es gibt Berufe, die klingen ein wenig unscheinbar, zumindest auf den ersten Blick. „Ausbaufacharbeiter“, das schürt weder Heldenmythen noch füllt es die Titelseiten. Doch wer schon mal gesehen hat, dass aus einer ehemals nackten Betonschale eine dichte, geräuscharme, wohnliche Altbauwohnung wurde – vielleicht mit Blick aufs Rheinufer – der weiß: Die wahren Metamorphosekünstler auf Kölner Baustellen heißen nicht nur Architekt, sondern sehr oft eben auch Ausbaufacharbeiter. Höre ich jetzt ein leichtes Stirnrunzeln? Verständlich. Zeit, etwas Licht ins ziemlich vielschichtige Handwerkerleben am Rhein zu bringen.


Das Innenleben der Stadt – Aufgabenspektrum jenseits des Klischees

Klingt nach Trockenbau und Dämmung, klar. Aber eben nicht nur. In Köln, wo Alt und Neu oft in einer chaotisch-schönen Mischung aufeinandertreffen, hat sich das Tätigkeitsfeld enorm aufgefächert. Heute reicht die Palette – je nach Schwerpunkt und Baustelle – vom klassischen Ständerwerk, Gipskartonplatten, Setzen von Innentüren, Schallschutz (ja, da können wir in Köln ein Lied von singen) bis hin zur Handhabung moderner Dämmmaterialien, was manchmal technisch anspruchsvoller ist als mancher glauben mag. Dazu kommt im Bestand die permanente Improvisation: Mal stimmen die Maße, mal eben nicht. Aber Aufgeben? Kaum auszudenken. Die Lösung findet man häufig in der fünften Tasse Filterkaffee und dem Gespräch mit Kollegen, die „schon Schlimmeres erlebt haben“ – angeblich... obwohl, wer weiß das schon.


Arbeitsmarkt in Köln: Wer clever flexibel bleibt, bleibt gefragt

Sind Ausbaufacharbeiter in Köln Mangelware? Vielleicht kein Grund zur Selbstüberschätzung, aber immerhin: Gerade angesichts des dauerhaften Wohn- und Gewerbebau-Booms zwischen Ehrenfeld, Deutz und Sülz ist der Bedarf stabil bis steigend. Der städtische Mix aus Sanierung (Stichwort: Denkmalschutz – ein Kapitel für sich) und Neubau beschert Berufseinsteigern wie Wechslern solide Perspektiven: Wer die Basics draufhat, eine Portion Pragmatismus im Werkzeugkasten trägt und mit der Zeit geht – zum Beispiel was ökologische Baustoffe oder digitale Aufmaßsysteme angeht –, dem stehen Türen offen. Tatsächlich haben sich in den letzten Jahren sogar Spezialfirmen gebildet, die sich auf das Thema „energetische Sanierung im Bestand“ konzentrieren, besonders bei schützenswerten Fassaden. Und mittendrin: die Ausbaufacharbeiter, mal als stille Möglichmacher, mal als hartnäckige Problemlöser.


Was kommt rein? Gehaltliche Realitäten und die Sache mit der Wertschätzung

Nun – Hand aufs Herz: Das Finanzielle spielt immer mit. In Köln bewegen sich die Einstiegsgehälter zwischen 2.600 € und 2.900 €. Mit wachsender Erfahrung, besonderer Zuverlässigkeit (die auf Baustellen übrigens einen ganz eigenen Wert hat) und Spezialisierung kann es auch Richtung 3.200 € bis 3.600 € gehen. Nicht atemberaubend, aber im Vergleich zum Bundesdurchschnitt solide. Dazu kommen – je nach Betrieb – steuerfreie Zusatzleistungen, Fahrgeld, manchmal auch Schlechtwetterzufahrten obendrauf. Manchmal fragt man sich: Reicht das für ein Leben in Köln? Naja, wie so oft: Kommt drauf an. Wer im Umland wohnt, hat es einfacher; andererseits, ein Feierabend-Kölsch direkt in der Südstadt, das muss man eben auch finanziell bewerten. Aber ehrlich: Für die, die den Job mit Ernst und Geschick machen, ist das mehr als bloß ein „würdevoller Handlangerlohn“ – es ist anerkannte Wertschöpfung, auch wenn das selten jemand so klar ausspricht.


Technik, Weiterbildung und die eigene Handschrift

Was viele unterschätzen: Wer heute als Ausbaufacharbeiter bestehen will, kommt um Weiterentwicklung nicht herum. Die Zeiten, in denen nur Muskelkraft und grobes Augenmaß zählten, sind definitiv vorbei. Digitale Lasermessgeräte, elektronische Aufmaßsysteme oder neue, besonders belastbare Dämmstoffe – alles keine Raketenwissenschaft, aber eben auch kein Spaziergang durch den Grüngürtel. Wer sich fortbildet – etwa zur Fachrichtung Trockenbau, Fliesen-, Platten- und Mosaikarbeiten oder zur Handhabung smarter Bauelemente – bleibt im Markt attraktiv. Einige Betriebe zahlen entsprechende Kurse, andere setzen Eigeninitiative voraus. Sicher ist: Fachwissen altert, Praxiserfahrung bleibt – und der individuelle Stil macht den Unterschied. Die besten Kollegen erkennt man oft an zwei Dingen: einem leisen Spott über „Schönwetterhandwerker“ – und an dem selten gewordenen Satz: „Lass mich mal, ich weiß, wie das hier geht.“


Fazit? Die Vielstimmigkeit des Ausbau-Berufs am Rhein

Unterm Strich bleibt für Berufsstarter oder Umsteiger: Der Job Ausbaufacharbeiter in Köln ist so vielseitig wie die Gebäude, in denen er gebraucht wird. Immer mal hektisch, nie ganz leise, oft improvisiert. Wer ein Händchen für Lösungen hat, keine Angst vor dreckigen Fingern und sich nicht zu schade ist, im Zweifel auch den Zollstock fünfmal anzulegen – der findet hier nicht nur Arbeit, sondern immer wieder den Stoff, aus dem echte Handwerksgeschichten gemacht sind.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.