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ATA Anästhesietechnischer Assistent Oberhausen Jobs und Stellenangebote

27 ATA Anästhesietechnischer Assistent Jobs in Oberhausen die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als ATA Anästhesietechnischer Assistent in Oberhausen
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Ausbildung Anästhesietechnische/r Assistent/in (ATA) (m/w/d) merken
Ausbildung Anästhesietechnische/r Assistent/in (ATA) (m/w/d)

St. Elisabeth Gruppe GmbH - Katholische Kliniken Rhein-Ruhr | Herne

Die St. Elisabeth Gruppe - Katholische Kliniken Rhein-Ruhr bietet attraktive Arbeitsplätze für Auszubildende (m/w/d) zum/zur Anästhesietechnischen Assistenten/in. In Herne und Witten, gut erreichbar von Bochum, Gelsenkirchen und Dortmund, erwartet dich ein herzliches Team und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Mit modernster technischer Ausstattung und hellen Arbeitsbereichen arbeitest du in einem sich kontinuierlich wandelnden Gesundheitswesen. Als Anästhesietechnischer Assistent wirst du im OP, in Notaufnahmen und im Aufwachraum eingesetzt. Starte deine Ausbildung bei der St. Elisabeth Gruppe und sichere dir eine vielversprechende berufliche Zukunft. Bewirb dich jetzt für den Ausbildungsbeginn am 01. August 2024. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Anästhesietechnische/r Assistent/in (ATA) (m/w/d) merken
Ausbildung Anästhesietechnische/r Assistent/in (ATA) (m/w/d)

Knappschaft Kliniken Akademie GmbH | 44787 Bochum

Entdecke deine Zukunft als Anästhesietechnische/r Assistent/in (ATA) bei der Knappschaft Kliniken GmbH! Dieser Beruf bietet eine spannende und abwechslungsreiche Karriere im deutschen Gesundheitswesen. Die Ausbildung ermöglicht dir den direkten Zugang zu einer spezialisierten Fachqualifikation. Du unterstützt bei der Vorbereitung, Begleitung und Nachsorge von Anästhesie-Maßnahmen und betreust Patienten in verschiedenen Einsatzbereichen. Während deiner Ausbildung erlernst du essentielle Fertigkeiten wie Patientenbeobachtung und Notfallmanagement. Werde Teil unseres Teams und starte deine Karriere in einer zukunftssicheren Branche! +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkräfte / Anästhesie-Technische-Assistenten für Anästhesie (m/w/d) Marien Hospital Düsseldorf merken
Pflegefachkräfte / Anästhesie-Technische-Assistenten für Anästhesie (m/w/d) Marien Hospital Düsseldorf

Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH | 40213 Düsseldorf

Wir suchen engagierte Fachkräfte mit einer abgeschlossenen Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege oder als Anästhesie-Technische Assistenz. Idealerweise bringen Sie eine Fachweiterbildung in Intensiv- und Anästhesiepflege mit sowie mehrjährige Berufserfahrung im Anästhesiebereich. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Betreuung der Patienten während Anästhesien sowie postoperative Überwachung im Aufwachraum. Sie garantieren einen sicheren, patientenorientierten Ablauf im OP und assistieren bei ärztlichen Anordnungen. Wir bieten eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas, 30 Urlaubstage und eine betriebliche Altersvorsorge. Profitieren Sie von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten an der VKKD Akademie. +
Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Kinderbetreuung | Corporate Benefit Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Anästhesie-technische Assistenz in der Anästhesie (m/w/d) merken
Anästhesie-technische Assistenz in der Anästhesie (m/w/d)

Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH | 40213 Düsseldorf

Die Anästhesiepflege spielt eine zentrale Rolle im Operationsbereich und sorgt für die optimale Versorgung der Patienten. Pflegefachkräfte in der Anästhesie sind entscheidend für die Betreuung vor, während und nach der Narkose, auch im Aufwachraum. Ein wichtiger Aspekt ist die Funktionskontrolle der technischen Geräte in der Anästhesieabteilung. Die Assistenz der Anästhesisten erfordert umfassende Kenntnisse in der Allgemeinanästhesie. Für diesen Beruf ist eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau oder ein vergleichbarer Abschluss erforderlich. Idealerweise verfügen Bewerber über eine Fachweiterbildung in der Intensiv- und Anästhesiepflege, was jedoch nicht zwingend notwendig ist. +
Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Kinderbetreuung | Corporate Benefit Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse - NEU! merken
Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse - NEU!

Nephrocare Dortmund GmbH Medizinisches Versorgungszentrum | 44135 Dortmund

Ausgeprägtem Einfühlungsvermögen im Patientenkontakt und hohem Verantwortungsbewusstsein sind bei uns gerne gesehen; Wenn du Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau oder Altenpfleger (m/w/d) bist, bist du bei uns herzlich willkommen; Als Medizinische +
Gutes Betriebsklima | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Anästhesie-Technischer Assistent / ATA für Anästhesie (M/W/D) merken
Anästhesie-Technischer Assistent / ATA für Anästhesie (M/W/D)

Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH | 40213 Düsseldorf

Sie suchen eine spannende Herausforderung in der Anästhesiepflege? Wir suchen einen erfahrenen Gesundheits- und Krankenpfleger oder Anästhesie-Technischen-Assistenz (m/w/d) mit einer abgeschlossenen Ausbildung und idealerweise einer Fachweiterbildung. Zu Ihren Aufgaben gehören die Betreuung von Patienten bei Anästhesien, die postoperative Überwachung und die Gewährleistung eines sicheren OP-Ablaufs. Das ideale Profil umfasst mehrjährige Berufserfahrung, Belastbarkeit und ein hohes Maß an Empathie. Neben einer attraktiven Vergütung bieten wir 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und umfassende Fortbildungsangebote. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Zukunft in einem engagierten Team! +
Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Kinderbetreuung | Corporate Benefit Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Anästhesietechnische/r Assistent/in (m/w/d) | -August 2026 merken
Ausbildung Anästhesietechnische/r Assistent/in (m/w/d) | -August 2026

Universitätsklinikum Essen | 45127 Essen

Werde Anästhesietechnische/r Assistent/in (m/w/d) am Universitätsklinikum Essen und sei Teil eines verantwortungsvollen Teams! Verstärke uns im Jahr 2026 an einem der führenden Gesundheitszentren in der Metropolregion Ruhr. Hier bieten wir modernste Diagnostik und Therapie auf internationalem Höchstniveau. Jährlich versorgen wir rund 70.000 stationäre und 300.000 ambulante Patienten. Unser Smarthospital-Konzept kombiniert umfassende Digitalisierung mit nachhaltigen Praktiken. Schließe dich uns an und trage zu einer gesunden Zukunft für unsere Gemeinschaft bei! +
Gutes Betriebsklima | Vermögenswirksame Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann Kinderkrankenpflege (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann Kinderkrankenpflege (m/w/d)

Helios Kliniken GmbH | 47803 Krefeld

Dies beinhaltet: Eine Schule für Pflegeberufe. eine ATA–Schule, eine OTA- sowie eine MT–Schule. den Fachbereich Fort- und Weiterbildung; er bietet umfangreiche Fortbildungen im Helios Klinikum Krefeld und in Kooperation mit den Helios Bildungszentren +
Betriebliche Altersvorsorge | Einkaufsrabatte | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d)

Helios Kliniken GmbH | 47803 Krefeld

Dies beinhaltet: Eine Schule für Pflegeberufe, eine ATA–Schule, eine OTA- sowie eine MT–Schule, den Fachbereich Fort- und Weiterbildung; er bietet umfangreiche Fortbildungen im Helios Klinikum Krefeld und in Kooperation mit den Helios Bildungszentren +
Betriebliche Altersvorsorge | Einkaufsrabatte | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse merken
Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse

DS52 DEU Nephrocare Mönchengladbach GmbH | 41061 Mönchengladbach

Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse: Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen und möchtest Teil eines starken Teams werden? +
Festanstellung | Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Unbefristeter Vertrag | Familienfreundlich | Homeoffice | Kinderbetreuung | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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ATA Anästhesietechnischer Assistent Jobs und Stellenangebote in Oberhausen

ATA Anästhesietechnischer Assistent Jobs und Stellenangebote in Oberhausen

Beruf ATA Anästhesietechnischer Assistent in Oberhausen

Mitten im System: Der Alltag als Anästhesietechnischer Assistent in Oberhausen

Morgens fünf Uhr. Oberhausen schläft noch – na ja, fast. Im OP-Trakt des Klinikums brummen schon die ersten Geräte, draußen vor den Schleusen der unvermeidliche Kaffeedunst. Noch bevor der Chefarzt seine Brille sucht, stehen wir, die Anästhesietechnischen Assistenten, am Tisch. Papiere checken, Medis vorbereiten, Beatmungsgeräte prüfen. Wer keine Routine für’s Protokoll hat, ist hier fehl am Platz. Oder doch nicht? Ich frage mich manchmal, wer eigentlich mehr von diesem Beruf verlangt bekommt: Diejenigen, die neu sind, frisch von der Schule kommen. Oder die, die schon 15 Jahre zwischen Narkose, Weckraum und Notfall sitzen und sich trotzdem von der nächsten Digitalisierung überrollen lassen.


Berufsbild mit Überraschungseffekt: Anforderungen jenseits der Theorie

Der Beruf des Anästhesietechnischen Assistenten, so viel ist klar, ist mehr als Knöpfchendrücken und Patientenmonitoring. Besser gesagt: Die meiste Zeit arbeitet man zwar „im Schatten“ der eigentlichen Operation, aber ohne den Schatten läuft nix. Technisches Verständnis? Klar, selbstverständlich. Jeder Tag bringt Geräte, die kurzfristig „mal eben“ anders eingestellt werden wollen. Da hilft kein Verweis auf das Handbuch – vielmehr das Gespür für feine Veränderungen im Monitoring, manchmal auch die Bereitschaft, in zwei Sekunden vom ruhigen Normalmodus in knallhartes Notfallmanagement zu wechseln.


Zwischen Ruhrpott-Realität und High-Tech-Anspruch: Das Arbeiten in Oberhausen

Oberhausen – eine Stadt, die an Gesundheitssystem nicht sparen will, sagen sie. Tatsächlich sieht man in den modernen OP-Sälen, wie hier in den letzten Jahren investiert wurde. High-End-Narkosegeräte, fortlaufende Schulungen, manchmal Workshops, damit in der Routine nichts verrutscht. Trotzdem ist die Arbeitswelt hier nicht Hollywood. Das Team: ein wilder Mix aus Alten Hasen, Quereinsteigern, Pflegeveteranen. Man springt ein, wechselt Stationen, übernimmt Zusatzdienste, weil der Kollege plötzlich ausfällt (Corona ist ja immer noch nicht ganz Geschichte). Wer flexibel bleibt, findet oft sogar Sinn im Stress. Aber ich will nichts beschönigen: Die Anforderungen steigen. Personalengpässe spürt man schnell, vor allem, wenn Groß-OPs anstehen und der Dienstplan schon Tage vorher knirscht.


Einstieg, Geld und Perspektive: Was erwartet Neue in Oberhausen?

Und die Frage, die fast alle umtreibt – gerade Neulinge, Job-Switcher oder ATA mit Fernweh: Was springt dabei heraus? In Oberhausen liegt das Einstiegsgehalt bei etwa 2.800 € bis 3.200 €. Mit wachsender Berufserfahrung – und mit den unvermeidlichen Sonderdiensten – kann das monatlich klar auf 3.400 € bis 3.800 € steigen. Nicht üppig, aber angesichts der Verantwortung auch kein Almosen. Der Markt? Offen. ATA werden gebraucht; das merkt man an freien Positionen und Initiativen, Quereinsteiger zu gewinnen – etwa aus der Pflege oder Medizintechnik.


Praxisschock und Entwicklung – das Pendel zwischen Überforderung und Sinnstiftung

Was viele unterschätzen: Das Gefühl, plötzlich mittendrin zu sein. Anästhesiesicherung, Patientengespräche, Krise in fünf Minuten – und dabei immer die Technik, immer das Team, immer die Verantwortung im Nacken. Nicht selten schwankt man anfangs zwischen Stolz und Überforderung. Oder ist es gar ein Déjà-vu der gesamten Gesundheitsbranche? Vielleicht ja. Aber mit jedem Tag, an dem ein Kind nach einer OP ruhig erwacht oder eine älteren Dame sich für das „Handhalten“ bedankt, merkt man: Dieser Beruf ist mehr als Routine. Wer sich weiterentwickeln will, findet in Oberhausen zahlreiche Angebote – von Workshops zur Atemwegssicherung bis zu digitalen Dokumentationssystemen.


Worauf es wirklich ankommt – mein Fazit, ganz subjektiv

Manchmal frage ich mich, wie viele die stillen, unspektakulären Momente im Beruf suchen – gibt’s die eigentlich noch? Kaum. ATA in Oberhausen heißt: neugierig bleiben, kommunikationsfest sein, und ab und zu über dem eigenen Perfektionsanspruch stehen. Klar, alles keine Raketenwissenschaft. Aber auch kein Spaziergang. Und: Der Beruf ist ein Koloss mit vielen Facetten. Wer einen Ort sucht, an dem medizinische Präzision, Technik und Menschlichkeit zusammengehen, wird im OP-Trakt am Rhein-Herne-Kanal vielleicht genau das finden, was er nie gesucht, aber dringend gebraucht hat.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.