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Agrartechniker Oldenburg Jobs und Stellenangebote

13 Agrartechniker Jobs in Oldenburg die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Agrartechniker in Oldenburg
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Projektingenieur / Techniker / Meister Elektrotechnik (m/w/d) Fachbereich Agrar merken
Projektingenieur / Techniker / Meister Elektrotechnik (m/w/d) Fachbereich Agrar

SCHULZ Systemtechnik GmbH | Visbek (zwischen Cloppenburg und Vechta)

Wir suchen einen engagierten Projektingenieur bzw. Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) für unsere Agrar-Abteilung. In dieser Rolle arbeitest du eng mit der Projektleitung und dem Vertrieb zusammen, während du im Austausch mit Kunden und Montageteams stehst. Zu deinen Hauptaufgaben gehört die Planung und Auslegung der Elektro- und Steuerungstechnik für Stall-Neubauten und Anlagenerweiterungen. Zudem bist du für die Detailplanung und Ressourcenbeschaffung verantwortlich, um eine reibungslose Projektabwicklung zu gewährleisten. Eine abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik oder Mechatronik, idealerweise mit Weiterbildung, ist Voraussetzung. Erfahrungen in der Elektrotechnik und ein Interesse zur Landwirtschaft sind von Vorteil. +
Unbefristeter Vertrag | Weihnachtsgeld | Erfolgsbeteiligung | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit SCHULZ Systemtechnik GmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Technischer Vertriebsinnendienst / Kalkulator (m/w/d) Elektrotechnik, Fachbereich Biogas merken
Technischer Vertriebsinnendienst / Kalkulator (m/w/d) Elektrotechnik, Fachbereich Biogas

SCHULZ Systemtechnik GmbH | Visbek (zwischen Oldenburg und Vechta)

Meister, Techniker, Bachelor, absolviert; Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse sind von Vorteil; Du sprichst fließend Deutsch und hast vorzugsweise (Grund-) Kenntnisse in Englisch; Eine gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise; hier findest du dich +
Unbefristeter Vertrag | Weihnachtsgeld | Erfolgsbeteiligung | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit SCHULZ Systemtechnik GmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Projektleiter:in Mittelspannung (m/w/d) merken
Projektleiter:in Mittelspannung (m/w/d)

Elektrotechnik Grüter GmbH & Co. KG | Neuenkirchen

Dein Profil: Du bist idealerweise Meister:in im Bereich Industrie- oder Elektrotechnik, staatlich geprüfte:r Techniker:in oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation; Du arbeitest organisiert und strukturiert; Du trittst verbindlich gegenüber +
Festanstellung | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Servicetechniker:in Photovoltaik (m/w/d) merken
Servicetechniker:in Photovoltaik (m/w/d)

Elektrotechnik Grüter GmbH & Co. KG | Neuenkirchen

Dein Profil: Du verfügst über fundierte Berufserfahrung als Geselle oder hast eine abgeschlossene Weiterbildung zum Meister oder Techniker; Erfahrung im Bereich Photovoltaik oder im technischen Kundendienst ist von Vorteil; Du arbeitest organisiert und +
Festanstellung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Landwirtschaftsmeister als Betriebsleiter (m/w/d) >Firmen-Pick-up + TOP Vergütung! merken
Landwirtschaftsmeister als Betriebsleiter (m/w/d) >Firmen-Pick-up + TOP Vergütung!

MMC – Michaela Meyer Consulting | 49377 Vechta

Und Landschaftsbau, der Landwirtschaft, Forstwirtschaft oder einem vergleichbaren Umfeld; Idealerweise verfügen Sie über eine Weiterbildung zum Landwirtschaftsmeister, Forstwirtschaftsmeister oder Gärtnermeister im Garten- und Landschaftsbau oder als Techniker +
Weihnachtsgeld | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Bauingenieur im Tiefbau (m/w/d) merken
Bauingenieur im Tiefbau (m/w/d)

Niedersächsische Landgesellschaft mbH | Verden (Aller), Lüneburg

Studium Fachrichtung Bauingenieurwesen oder abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Bautechniker in der Fachrichtung Tief- und Straßenbau oder vergleichbar; Erfahrungen in technischer Bearbeitung von Tiefbauvorhaben; Kenntnisse im Umgang mit +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Junior Projektmanager - Lüftungs- und Gebäudetechnik (m/w/d) merken
Junior Projektmanager - Lüftungs- und Gebäudetechnik (m/w/d)

Lübbers LTA GmbH & Co. KG | Lingen (Ems)

Eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister ist von Vorteil. Alternativ verfügst Du über ein abgeschlossenes technisches Studium, z. B. im Bereich Maschinenbau, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. +
Flexible Arbeitszeiten | Festanstellung | Unbefristeter Vertrag | Urlaubsgeld | Weiterbildungsmöglichkeiten | Firmenwagen | Gesundheitsprogramme | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Schichtleiter Produktion (m/w/d) – Früh- und Spätschicht merken
Schichtleiter Produktion (m/w/d) – Früh- und Spätschicht

Agrarfrost GmbH | 27793 Wildeshausen

Du hast eine Ausbildung in der Lebensmittelindustrie abgeschlossen und verfügst idealerweise über eine Weiterbildung zum Techniker/ Meister (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. +
Gutes Betriebsklima | Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Arbeitskleidung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Technischer Vertriebsinnendienst / Kalkulator (m/w/d) Elektrotechnik, Fachbereich Biogas merken
Technischer Vertriebsinnendienst / Kalkulator (m/w/d) Elektrotechnik, Fachbereich Biogas

Jobrapido | 26122 Oldenburg

Meister, Techniker, Bachelor, absolviert Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse sind von Vorteil Du sprichst fließend Deutsch und hast vorzugsweise (Grund-) Kenntnisse in Englisch Eine gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise; hier findest du dich +
Unbefristeter Vertrag | Weihnachtsgeld | Erfolgsbeteiligung | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Jobrapido | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Technischer Vertriebsinnendienst / Kalkulator (m/w/d) Elektrotechnik, Fachbereich Biogas merken
Technischer Vertriebsinnendienst / Kalkulator (m/w/d) Elektrotechnik, Fachbereich Biogas

Jobrapido | 49429 Visbek

Meister, Techniker, Bachelor, absolviert Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse sind von Vorteil Du sprichst fließend Deutsch und hast vorzugsweise (Grund-) Kenntnisse in Englisch Eine gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise; hier findest du dich +
Unbefristeter Vertrag | Weihnachtsgeld | Erfolgsbeteiligung | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Jobrapido | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Agrartechniker Jobs und Stellenangebote in Oldenburg

Agrartechniker Jobs und Stellenangebote in Oldenburg

Beruf Agrartechniker in Oldenburg

Oldenburg und die Agrartechnik – Beruf mit Bodenhaftung und Perspektive

Gibt es eine Branche in Nordwestdeutschland, die so sehr zwischen Tradition und Zukunft pendelt wie die Agrartechnik? Wohl kaum. Als jemand, der sich schon eine Weile zwischen Feldern, Werkstätten und – ja, auch Labors – herumtreibt, kann ich sagen: Hier, rund um Oldenburg, wird der Beruf des Agrartechnikers selten in seiner Vielschichtigkeit wahrgenommen. Das Bild vom „Schrauber“ mit Öl an den Händen taugt jedenfalls schon lange nicht mehr als Klischee. Andererseits: Komplett glamourös ist die Sache auch wieder nicht. Das, was zwischen digitalisiertem Mähdrescher und bodenständiger Kartoffellegemaschine passiert, braucht eben vor allem eines – einen klaren Kopf und Geschick. Und manchmal etwas Humor, wenn’s wieder regnet wie aus Eimern.


Zwischen Werkhalle und Feld: Aufgaben, die mitwachsen

Wer in Oldenburg als Agrartechniker unterwegs ist, erlebt seltsame Wechselbäder: Im einen Moment steht man an der Hydraulik einer zwanzig Jahre alten Ballenpresse, im nächsten kämpft man mit den Tücken der GPS-gesteuerten Sätechnik. Die Aufgaben? Ein Mix aus Inspektion, Wartung und, nennen wir es ruhig, Fehlersuche – bei winterlichem Wind oder unter der strengen Sonne, ganz nach Jahreszeit. Hier wachsen nicht nur die Pflanzen – sondern mit ein wenig Eigeninitiative schnell auch die eigenen Aufgaben. Seit die Landwirtschaft im Ammerland, der Wesermarsch oder auf sandigen Geestböden massiv digitalisiert, braucht es Techniker, die mehr können als „nur“ Ersatzteile tauschen. Datenanalyse, Software-Updates, Fehlerdiagnose über Fernwartung – klingt wilder als es ist. Andererseits: Wer denkt, dass das alles von selbst läuft, hat nie eine Sensorstörung auf freiem Feld behoben.


Gehalt, Erwartungen und der Blick aufs Ganze

Darüber spricht natürlich niemand gern laut: das liebe Geld. Aber realistisch gesehen bewegt sich das Einstiegsgehalt für Agrartechniker in der Region Oldenburg meist zwischen 2.500 € und 2.900 €. Mit Erfahrung, Zusatzqualifikationen – etwa für Elektronik oder Steuerungstechnik – rutschen Gehälter auch in die Bandbreite von 3.100 € bis knapp 3.600 €. Dass große Betriebe, etwa im Maschinenring-Umfeld oder bei spezialisierten Lohnunternehmen, teils noch darüber liegen – geschenkt. Wer einen sicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten sucht, findet hier solide Bedingungen. Sicher, Goldgräberstimmung herrscht nicht, aber das Gleichgewicht zwischen Arbeitsalltag und Verdienst stimmt oft besser als in manch hochgelobtem „Trendlabor“ anderer Branchen. Was viele unterschätzen: Der soziale Rückhalt auf dem Land, der kollegiale Schnack beim Frühstück in der Werkstatt – das ist nicht zu unterschätzen, gerade für Einsteiger oder Quereinsteiger, die sich mehr als eine schablonenhafte Tätigkeit wünschen.


Regionale Trends: Technik, Nachhaltigkeit, Veränderung

Oldenburg ist kein Silicon Valley, klar. Aber unterschätzen sollte man den Technologiedruck nicht, der sich gerade im Bereich Precision Farming und nachhaltige Landnutzung aufgebaut hat. Überall schießen neue Initiativen aus dem Boden – landwirtschaftliche Genossenschaften investieren in Solartechnik, moderne Stallautomation wird beinahe zum Standard, und Forschungsprojekte zum Thema Biodiversität tauchen mit schöner Regelmäßigkeit auf. Das verändert die Anforderungen: Ein Agrartechniker, der nicht vor Software-Fehlermeldungen zurückschreckt, sondern sich gerne reinbeißt, steht auf einmal ganz vorne. Manche nennen das „Mehrarbeit“, ich würde sagen – es ist der natürliche Lauf der Dinge. Wer immer nur am Alten festhält, bleibt irgendwann an der Stalltür stehen. Was hier anders ist als am platten Land irgendwo in Brandenburg? Die Nähe zur Universität, ein gewisser Fortschrittsdrang und ziemlich kurze Wege zwischen Entwicklung und Anwendung.


Weiterbildung und Aufstieg: Mehr als Pflicht, fast schon Lust am Lernen

Der Gedanke, nach der Ausbildung schon alles zu wissen, ist in Oldenburg so realistisch wie eine Apfelsine im Winter auf dem Gemüseacker. Fortbildungen – ob Elektrotechnik, Umweltmanagement oder sogar Solartechnologie – sind hier nicht nur Pflichtübung, sondern werden oft als echte Chance angesehen. Wer nicht bereit ist, sein Wissen zu erweitern (und damit meine ich nicht nur den Griff zum Lehrbuch), wird schnell merken, wie der Job an ihm vorbeizieht. Manche Betriebe ermöglichen Spezialkurse, Exkursionen oder die Mitarbeit an innovativen Projekten. Ist das immer so? Natürlich nicht. Aber die Offenheit für Neues, selbst bei alteingesessenen Familienbetrieben, überrascht mich immer wieder.


Fazit? Gibt’s eigentlich keins.

Jeder, der sich für den Agrartechnikerberuf in Oldenburg entscheidet, sollte wissen: Hier trifft Fachkönnen auf Veränderungswillen. Wer im Kopf agil bleibt und Spaß an den kleinen wie großen Rädern hat, wird selten arbeitslos nach Hause gehen. Sicher – ganz ohne Zweifel und gelegentliche Frustration läuft’s auch hier nicht. Aber es gibt schlechtere Orte, um technische Neugier mit echtem Praxisbezug zu verbinden. Oldenburg, Agrartechnik und eine handvoll Bodenhaftung – das ist, mal ehrlich, doch immer noch eine ziemlich spannende Mischung.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.