Personalleiter Düsseldorf Jobs, Stellenangebote & Gehalt

Arbeitsort

Arbeitszeit

Homeoffice

Position

Anstellungsart

Funktionsbereich

Sortieren

Relevanz
Titeltreffer
Datum

Personalleiter (m/w/d)

Amadeus Fire AG | Düsseldorf

Für die Position als Personalleiter (m/w/d) im Gesundheitswesen im Großraum Düsseldorf sucht unser Kunde mit Referenz 12-182617 einen erfahrenen Bewerber. Die Stelle bietet ein attraktives Gehalt zwischen 100.000 und 120.000 Euro sowie zahlreiche Benefits wie kostenlose Parkplätze und Zusatzversicherungen. Der ideale Kandidat verfügt über ein abgeschlossenes Studium in BWL, Jura oder ähnlichen Qualifikationen, mehrjährige Erfahrung im Gesundheitswesen und fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht. Zu den Aufgaben zählen die Leitung der Personalabteilung, strategische Beratung der Geschäftsführung und die Entwicklung von HR-Strategien zur Mitarbeitergewinnung. Als spezialisierter Personaldienstleister vermittelt die Amadeus Fire AG Fach- und Führungskräfte im kaufmännischen und IT-Bereich an nationale und internationale Unternehmen. Jobs bei Amadeus Fire AG ‒ +

Festanstellung | Parkplatz | Jobrad | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Junior HR Manager (m/w/d)

Trei Real Estate GmbH | Düsseldorf

Junior HR Manager (m/w/d) mit Fokus auf Mitarbeitende und Führungskräfte. Operatives Personalmanagement von Einstellung bis Austritt. Zuständig für arbeitsrechtliche Themen und Personalmaßnahmen. Verantwortlich für den gesamten Rekrutierungsprozess. Von Bedarfsanalyse bis Onboarding neuer Kollegen. Erste Ansprechperson nach Einarbeitung in Tools und Prozesse. ‒ +

HR-Manager / HR Business Partner (m/w/d) Voll- oder Teilzeit

Attikon Finanz AG | Düsseldorf

Als erfahrener Partner im Versicherungsbereich investieren wir in mittelständische Versicherungsmakler im deutschsprachigen Raum. Gemeinsam mit unseren Beteiligungsfirmen werden wir zu einer innovativen Plattform im Firmen- und Gewerbekundensegment. Wir suchen einen HR-Manager oder HR Business Partner in Voll- oder Teilzeit für unser Team in Düsseldorf. Diese Person wird das Management und die Mitarbeiter unterstützen, den kompletten Employee Lifecycle begleiten, Talentmanagement-Initiativen entwickeln und Personalinstrumente implementieren. Mit innovativen Personalmarketing-Maßnahmen soll das Recruiting optimiert werden und das Personalkostencontrolling übernommen. Die Optimierung der Prozessschritte und ihre Harmonisierung innerhalb der ATTIKON Gruppe werden ebenfalls zu den Aufgaben gehören. ‒ +

(Senior) HR Manager Compensation / Benefits m/w/d

SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH | Düsseldorf

Als Senior HR Manager Compensation / Benefits m/w/d mit Standort in Langen oder Ratingen bei Düsseldorf (Kennziffer 2024-0616) arbeiten Sie in Vollzeit an der Implementierung und Weiterentwicklung einer Job-Architektur. Ihre Aufgaben umfassen die Dokumentation, Steuerung und Optimierung von Vergütungsprozessen, Marktvergleiche sowie die Entwicklung von Vergütungsstrukturen. Sie analysieren und unterstützen bei Reportings zu Compensation & Benefits, leiten HR-Projekte und arbeiten mit relevanten Stakeholdern zusammen. Zudem kooperieren Sie mit Arbeitnehmergremien, entwickeln Benefits-Themen weiter und betreuen Mitarbeiterbeteiligungsprogramme. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR, Berufserfahrung im Bereich HR Compensation & Benefits, Affinität zu Zahlen, IT-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit SAP HCM und Spezialsoftware wie Success Factors Compensation & Variable Pay. Jobs bei SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH ‒ +

Junior HR Operations Manager / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Publicis Media GmbH | Düsseldorf

Als erster Ansprechpartner für personalrelevante Fragen unterstützt du unsere Mitarbeiter mit Fachwissen zu Themen wie Payroll und Elternzeit. Zudem bist du verantwortlich für die Personaladministration, einschließlich der Erstellung von Zeugnissen. Du sorgst für eine fehlerfreie monatliche Lohnbuchhaltung in Zusammenarbeit mit der Abrechnung. Die Organisation von Onboarding und Offboarding Prozessen liegt ebenfalls in deinem Verantwortungsbereich. Darüber hinaus bist du zuständig für das Bescheinigungsmanagement und die Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge. Abschließend gehören auch die Erstellung von Reportings und die Pflege von Audits zu deinen Aufgaben im Bereich Arbeitsschutz und HRIS. Jobs bei Publicis Media GmbH ‒ +

Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Jobrad | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Leiter Personalbetreuung und -recruiting (m/w/d)

IKB Deutsche Industriebank AG | Düsseldorf

Unser erfahrenes Team in der Personalbetreuung und -rekrutierung bietet umfassende Beratung in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Wir sind Sparringspartner für Fach- und Führungskräfte, übernehmen komplexe Rechts- und Grundsatzfragen sowie begleiten operative HR-Themen. Durch enge Zusammenarbeit mit Betriebsräten und dem Gesamtbetriebsrat gewährleisten wir reibungslose Abläufe. Wir identifizieren proaktiv Möglichkeiten zur Effizienzsteigerung und implementieren Best Practices. Zudem steuern wir das Arbeitgebermarketing und überwachen die Vergütungssysteme gemäß den Vorgaben der Instituts VergV. Unser regelmäßiges Reporting an den Aufsichtsrat garantiert Transparenz und hohe Standards. Jobs bei IKB Deutsche Industriebank AG ‒ +

Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

HR Manager Recruiting (all genders)

adesso SE | Düsseldorf

Mit maßgeschneiderten IT-Lösungen unterstützen wir unsere Kunden, das Beste aus ihrem Business und Technologien zu holen. Der Schlüssel zu unserem Erfolg sind die talentierten Mitarbeiter bei adesso, die Ideen und Fachwissen kombinieren. Zusammen gestalten wir die Zukunft bei adesso. Wenn du Trends im Recruiting erkennst und Erfahrung im Bewerbendenscreening, Stellenanzeigen und Personalmarketing hast, bist du bei uns im Recruting-Team richtig. Erfolgreich begleitete Projekte und strategische Recruitingkenntnisse sind ein Plus. Werde Teil unseres vielfältigen und dynamischen Teams bei adesso, wo Zusammenarbeit und Innovation an erster Stelle stehen. Jobs bei adesso SE ‒ +

Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

HR Generalist / HR Manager / Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit (mind. 25 Std.)

BÖCKELS Beste GmbH | Düsseldorf

Wir sind die bestbewertete Currywurstkette Deutschlands, mit 4,6 Sternen auf Google Maps. Mit über 40 Standorten und 150 Mitarbeitern sind wir in NRW und angrenzenden Bundesländern vertreten. Unsere Werte, wie Qualität, Zusammenhalt und Respekt, sind das Herzstück unseres Teams. Wenn du diese Werte teilst und mit Leidenschaft arbeiten möchtest, bist du bei uns richtig. Als HR Generalist / HR Manager (m/w/d) in Teilzeit (mind. 25 Std.) übernimmst du HR-Aufgaben wie Stammdatenpflege und Krankheitsmeldungen. Gestalte mit uns eine der erfolgreichsten Currywurst-Ketten in Deutschland. ‒ +

Gutes Betriebsklima | Homeoffice | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

HR Manager Personalwesen / Payroll (w/m/d)

Hypoport hub SE | Düsseldorf

Als kompetenter Ansprechpartner für Lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragen unterstützt du Mitarbeitende und Führungskräfte. Eigenverantwortlich führst du die Gehaltsabrechnung mit DATEV Lodas für einen definierten Unternehmenskreis durch. Du kommunizierst souverän mit Behörden und Krankenkassen und kümmerst dich um Bescheinigungs- und Meldewesen. Zusammen mit dem Payroll Admin pflegst du Entgeltunterlagen und unterstützt bei der Prozessverbesserung. Dein Know-how im Steuer-, Lohnsteuer-, SV- und Arbeitsrecht sowie mehrere Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sind deine Stärken. Mit lösungsorientiertem Arbeiten trägst du zur Weiterentwicklung der Unternehmensprozesse bei. Jobs bei Hypoport hub SE ‒ +

Festanstellung | Homeoffice | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

HR Manager Lohnabrechnung / Beschäftigung (w/m/d)

Hypoport hub SE | Düsseldorf

Als kompetenter Ansprechpartner unterstützt du Mitarbeiter und Führungskräfte in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsfragen. Eigenverantwortlich übernimmst du die Gehaltsabrechnung mit DATEV Lodas für definierte Unternehmenskreise. Behörden und Krankenkassen können sich auf deine sichere und freundliche Kommunikation verlassen. Du verantwortest Bescheinigungs- und Meldewesen sowie die Pflege von Entgeltunterlagen. Lösungsorientiert arbeitest du an der kontinuierlichen Prozessverbesserung mit. Mit deinem Know-how im Steuer-, Lohnsteuer-, SV- und Arbeitsrecht sowie Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung unterstützt du das Team effektiv. Jobs bei Hypoport hub SE ‒ +

Festanstellung | Homeoffice | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

1 2 3 4 5 nächste

Personalleiter Jobs und Stellenangebote in Düsseldorf

Beruf Personalleiter in Düsseldorf

Kann man als Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf im Home Office arbeiten?

Arbeiten als Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf problemlos im Home Office. Haupttätigkeiten finden in Büro- und Besprechungsräumen statt. Option für Online-Meetings bietet flexible Arbeitsweise. Wenig weitere Home Office-Hindernisse zu erwarten. Vor Bewerbung bei potenziellem Arbeitgeber Arbeitsbedingungen prüfen. Erfahren Sie mehr über Home Office-Möglichkeiten des Personalleiters (m/w/d) in Düsseldorf, um sich ideal vorzubereiten.

Was verdient ein Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf?

Sie suchen nach einem Job als Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf? Eine kaufmännische Weiterbildung oder ein Studium in Wirtschaftswissenschaften ist hierfür Voraussetzung. In Düsseldorf liegt das Bruttomonatsgehalt für Personalleiter (m/w/d) zwischen 5.502 € und 6.669 €. Dank zusätzlicher Gehalts- und Leistungszulagen, wie beispielsweise Urlaubsgeld und Mehrarbeit, können Sie ein durchschnittliches Jahresgehalt von bis zu 87.000 € erzielen. Um Ihr Gehalt weiter zu steigern, könnten Sie eine Fortbildung als Leiter/Leiterin im Recruiting absolvieren. Weitere Informationen zu verschiedenen Berufen finden Sie auf unserer Website unter dem Link "alle Berufe".

Welche Aufgaben und Tätigkeiten hat ein Personalleiter (m/w/d)?

Entdecken Sie in Düsseldorf als HR-Leiter (m/w/d) eine herausfordernde Position, die täglich spannende Aufgaben bereithält: von der strategischen Personalplanung bis zum Beziehungsmanagement mit renommierten Hochschulen und Branchentreffen. Seien Sie Teil eines dynamischen Teams!

Welche Fähigkeiten sollte ein Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf mitbringen?

In Düsseldorf einen Job als Personalleiter (m/w/d) zu ergattern? Zeigen Sie Ihre Kenntnisse und heben Sie sich mit einer maßgeschneiderten Bewerbung von anderen Bewerbern ab.

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten hat ein Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf?

Als erfahrener Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf bringen Sie bereits umfangreiche Fertigkeiten und Qualifikationen im Lohn-, Gehalts- und Tarifwesen sowie im Bildungsmanagement und -planung mit. Um Ihre Kompetenzen weiter auszubauen, bietet sich eine Weiterbildung im Bereich Betriebswirtschaftslehre und Business Administration an. Hierfür sollten Sie ein entsprechendes Studienfach erfolgreich abschließen. Als Alternative dazu können Sie auch eine Weiterbildung in Wirtschaftspädagogik in Betracht ziehen. Hierfür ist ebenfalls der Abschluss eines entsprechenden Studienfachs erforderlich. Durch diese gezielte Weiterbildung steigern Sie Ihre Karrierechancen und positionieren sich für anspruchsvolle Aufgaben im Personalmanagement.

In welchen Branchen kann ein Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf arbeiten?

Karrieremöglichkeiten für Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf: Tolle Stellenangebote in unterschiedlichen Branchen wie Elektro, Holz und Möbel warten auf Sie. Werden Sie Teil eines spannenden Arbeitsumfelds.

Wie bewerbe ich mich als Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf?

Das Bewerbungsanschreiben und der Lebenslauf sind wichtige Bestandteile klassischer Bewerbungsunterlagen. Als Personalleiter in Düsseldorf können Sie mit einer kaufmännischen Weiterbildung oder einem Wirtschaftswissenschafts-Studium positiv aus der Masse der Bewerber herausstechen. Zu Ihren Aufgaben gehören neben der Handhabung von Unterlagen wie Stellen- und Weiterbildungsplänen auch die Verwaltung von Personaldaten und Statistiken. Des Weiteren müssen Sie die Einhaltung steuerlicher Vorschriften überprüfen und sozialversicherungsrechtliche sowie arbeitsvertragliche Regeln ordnungsgemäß anwenden. Dies sind wesentliche Bestandteile Ihres Berufs als Personalleiter in Düsseldorf.

In welchen ähnlichen Berufen kann ein Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf arbeiten?

Entdecken Sie spannende Karrieremöglichkeiten als Betriebswirt/Betriebswirtin in der Fachrichtung Hochschule für Personalmanagement. Nutzen Sie unsere Jobbörse, um attraktive Stellenangebote in Düsseldorf und Umgebung zu finden. Starten Sie Ihre Suche noch heute!

Personalleiter Jobs in den größten Städten

Berlin Hamburg München Köln Frankfurt am Main Stuttgart Leipzig Dortmund Essen Bremen Dresden Hannover Nürnberg Duisburg Bochum Wuppertal Bielefeld Bonn Münster Karlsruhe Mannheim Augsburg Wiesbaden Mönchengladbach Aachen Braunschweig Ludwigshafen am Rhein Osnabrück Leverkusen Hagen Heidelberg Mülheim an der Ruhr Kiel Saarbrücken Mainz Hamm Lübeck Kassel Chemnitz Erfurt Oberhausen Gelsenkirchen Halle (Saale) Magdeburg Oldenburg Krefeld Freiburg im Breisgau Rostock Potsdam

Personalleiter Düsseldorf Jobs und Stellenangebote

Personalleiter Jobs im Umkreis von Düsseldorf

Dormagen
Erkrath
Haan
Heiligenhaus
Hilden
Kaarst
Korschenbroich
Langenfeld (Rheinland)
Meerbusch
Mettmann
Monheim am Rhein
Neuss
Ratingen
Rommerskirchen
Willich
Alle Personalleiter Jobs

Diese Jobs als Personalleiter in Düsseldorf wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Personalleiter (M/W/D)

Dr. Heimeier Executive Search GmbH | Düsseldorf

Unser Klient ist ein traditionsreicher Hersteller von kalt und warmgeformten Stahlprodukten im südlichen Ruhrgebiet. Spezialisiert auf schwingungstechnische Anwendungen beliefert er Branchen wie die Schienenfahrzeugindustrie, den Maschinenbau und die Bauwirtschaft. Mit knapp 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und einem mittleren zweistelligen Millionenumsatz im Jahr zählt das Unternehmen zu den führenden Anbietern in der Region. Aktuell wird ein erfahrener Personalleiter (m/w/d) zur Neubesetzung gesucht, der das operative und strategische Personalmanagement verantwortet. Hierzu gehören unter anderem die Personalplanung, -beschaffung und -betreuung, die Entgeltabrechnung, das Personalcontrolling sowie die Budgetplanung. Bringen Sie Ihre Expertise in einem etablierten Unternehmen ein und gestalten Sie aktiv den Unternehmenserfolg mit.

Personalleiter (m|w|d)

TRICONNECT Consulting GmbH | Düsseldorf

TRICONNECT ist der Schlüssel zu Ihrer erfolgreichen Zukunft. Als renommierter Dienstleister vermitteln wir qualifizierte Kandidaten in Direktvermittlung zu unseren attraktiven Kunden. Wir sind nicht nur Experten in unserem Fach, sondern auch ein "Wohlfühl-Arbeitgeber". Unsere Dienstleistung basiert auf einer lebhaften Dreiecksbeziehung zwischen Unternehmen, Kandidaten und uns als Berater. Mit über 15 Jahren Markterfahrung sind wir der Premiumdienstleister, der Sie als Kandidat mit Ihrem Traumunternehmen verbindet. Ihr Bedürfnis nach einer neuen Herausforderung ist unser täglicher Antrieb. Ihre Persönlichkeit mit verantwortungsbewusster Auffassungsgabe wird bei uns geschätzt. Seien Sie Teil Ihrer eigenen Zukunft und lassen Sie uns Ihnen dabei helfen.

Personalleiter (m/w/d)

Amadeus FiRe AG | Düsseldorf

Sie suchen eine interessante Position als Personalleiter (m/w/d) in einem deutschen Industrieunternehmen und Automobilzulieferer? Dann könnte diese Stelle im Großraum Düsseldorf genau das Richtige für Sie sein! Als Personalleiter (m/w/d) bei unserem Kunden sind Sie verantwortlich für die strategische Ausrichtung und operative Umsetzung sämtlicher HR-Prozesse. Mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Führungserfahrung haben Sie die Möglichkeit, das Personalwesen maßgeblich zu gestalten und zur Unternehmensentwicklung beizutragen. Je nach Qualifikation verdienen Sie zwischen 85.000 Euro und 110.000 Euro pro Jahr inklusive Boni. Nutzen Sie diese Chance und bewerben Sie sich als Personalleiter (m/w/d) jetzt!

Personalleiter (m/w/d)

head for work GmbH | Düsseldorf

Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen in der Lebensmittelbranche mit einer großen Belegschaft weltweit, suchen wir einen erfahrenen Personalleiter (m/w/d) zur direkten Vermittlung. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Betreuung von Fach- und Führungskräften, die leitende Steuerung der Rekrutierungsprozesse vor Ort, die Optimierung von HR-Prozessen, die Qualitätssicherung der Gehaltsabrechnung in einem bestimmten Bereich, die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie die Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungskonzepten. Um Teil dieses ambitionierten Unternehmens zu werden, bringen Sie ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation sowie fundierte Berufserfahrung, idealerweise im Personalbereich, mit. Zusätzlich sollten Sie Kenntnisse im Personal- und Arbeitsrecht sowie Erfahrung in der Mitarbeiterführung und der Zusammenarbeit mit Betriebsräten haben. Von Vorteil sind auch gute MS Office- und HRM-System-Kenntnisse. In einem sozialen und motivierenden Arbeitsumfeld können Sie hier Ihre kommunikativen, einfühlsamen und durchsetzungsfähigen Fähigkeiten entfalten und eine gesunde Work-Life-Balance leben.

HR Manager / Personalleiter (m/w/d) im Anlagenbau (Ruhrgebiet)

Rhein Ruhr Management + Consulting GmbH | Düsseldorf

Unser Mandant ist ein weltweit führender Anbieter von industriellen Energieversorgungslösungen und Teil einer starken Unternehmensgruppe. Wir liefern schlüsselfertige Anlagen zur Energiegewinnung und -optimierung, indem wir verschiedene Energieträger wie Gas, Biomasse und Reststoffe umweltfreundlich in Wärme und Strom umwandeln. Als erfolgreiches Technologieunternehmen bieten wir viele Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere HR-Abteilung ist der Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter und führt ein Team von 4 Mitarbeitern. Zu unseren Aufgaben gehören unter anderem Recruiting, Personalberatung, betriebliches Eingliederungsmanagement und Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung. Wir suchen eine engagierte Person mit Erfahrung im Personalbereich und guten Kenntnissen im Arbeitsrecht. Bewerben Sie sich jetzt unter Angabe der Kennziffer ES1012.

Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.

Personalleiter Düsseldorf Jobs und Stellenangebote

1.299 Personalleiter Jobs in Düsseldorf die Sie lieben werden

Personalleiter Jobs und Stellenangebote in Düsseldorf

Beruf Personalleiter in Düsseldorf

Kann man als Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf im Home Office arbeiten?

Was verdient ein Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf?

Welche Aufgaben und Tätigkeiten hat ein Personalleiter (m/w/d)?

Welche Fähigkeiten sollte ein Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf mitbringen?

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten hat ein Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf?

In welchen Branchen kann ein Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf arbeiten?

Wie bewerbe ich mich als Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf?

In welchen ähnlichen Berufen kann ein Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf arbeiten?

Personalleiter Jobs in den größten Städten

Personalleiter Düsseldorf Jobs und Stellenangebote

Personalleiter Jobs im Umkreis von Düsseldorf

Diese Jobs als Personalleiter in Düsseldorf wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.