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Oberschwabenklinik gGmbH Jobs und Stellenangebote

19 Oberschwabenklinik gGmbH Jobs die Sie lieben werden

Zum Unternehmensprofil von Oberschwabenklinik gGmbH
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Stationsleitung (w/m/d) Station A 51 (Wahlleistung) merken
Stationsleitung (w/m/d) Station A 51 (Wahlleistung)

Oberschwabenklinik gGmbH St. Elisabethen-Klinikum | Ravensburg, Württemberg

Als Stationsleitung (w/m/d) für die Prämiumstation Station A 51 im St. Elisabethen-Klinikum Ravensburg sind Sie dafür verantwortlich, das Team zu leiten, die Station optimal zu organisieren und die Pflegestandards weiterzuentwickeln. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, Erfahrung in einer Leitungsposition sowie gute Kommunikations- und Teamfähigkeit. Das Stellenangebot bietet attraktive Leistungen wie Vergütung nach Haustarifvertrag, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersversorgung und diverse Mitarbeitervorteile. Bewerber können sich eine Willkommensprämie von bis zu 5.000 Euro sichern. Bei Fragen steht Samuel, Leitung Pflege- und Prozessmanagement, unter Tel. 0751/87-47068 gerne zur Verfügung. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Vermögenswirksame Leistungen | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Oberschwabenklinik gGmbH St. Elisabethen-Klinikum | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (w/m/d) Station A 42 (Innere/Onkologie und Strahlentherapie) merken
Pflegefachkraft (w/m/d) Station A 42 (Innere/Onkologie und Strahlentherapie)

Oberschwabenklinik gGmbH St. Elisabethen-Klinikum | Ravensburg, Württemberg

Werden Sie Teil unseres Teams als Pflegefachkraft (w/m/d) auf Station A 42 im St. Elisabethen-Klinikum Ravensburg. Die Station A 42 bietet Platz für 30-34 Betten in den Bereichen Innere Medizin, Onkologie und Strahlentherapie. Ihre Aufgaben umfassen die vollständige Betreuung der Patienten, Dokumentation medizinischer Maßnahmen, Kommunikation mit Patienten und Angehörigen sowie Mitgestaltung pflegerischer Prozesse. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachkraft und Interesse an Weiterqualifizierung. Wir bieten attraktive Vergütung, Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Zusatzleistungen wie Zeitwertkonto und betriebliche Altersvorsorge sowie Mitarbeitervergünstigungen. Kontaktieren Sie Samuel für weitere Informationen und sichern Sie sich eine Willkommensprämie von bis zu 5.000€. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Vermögenswirksame Leistungen | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Oberschwabenklinik gGmbH St. Elisabethen-Klinikum | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (w/m/d) Station A 51 (Wahlleistung) merken
Pflegefachkraft (w/m/d) Station A 51 (Wahlleistung)

Oberschwabenklinik gGmbH St. Elisabethen-Klinikum | Ravensburg, Württemberg

Als Pflegefachkraft auf Station A 51 im St. Elisabethen-Klinikum Ravensburg erwarten Sie spannende Aufgaben in Voll- oder Teilzeit. Hier betreuen Sie Patienten in verschiedenen Fachbereichen und übernehmen das gesamte Spektrum der stationären Pflege. Neben der Dokumentation und Kommunikation gehören auch die Mitgestaltung pflegerischer Prozesse zu Ihren Aufgaben. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung und Bereitschaft zur Weiterqualifizierung. Sie profitieren von einer attraktiven Vergütung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zusätzlichen Benefits. Bei Fragen steht Ihnen Samuel, Leiter Pflege- und Prozessmanagement, gerne zur Verfügung. +
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Pflegefachkraft (w/m/d) Station A 52 (Neurochirurgie) merken
Pflegefachkraft (w/m/d) Station A 52 (Neurochirurgie)

Oberschwabenklinik gGmbH St. Elisabethen-Klinikum | Ravensburg, Württemberg

Als Pflegefachkraft auf Station A 52 in der Neurochirurgie des St. Elisabethen-Klinikums Ravensburg erwartet Sie ein breites Aufgabenspektrum. Von der Vorbereitung bis zur Nachsorge der Patienten sind Sie in die stationäre Pflege involviert. Neben der Dokumentation und Kommunikation mit Patienten und Angehörigen, gestalten Sie auch pflegerische Prozesse mit. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung und Interesse an Weiterqualifizierung. Das attraktive Leistungspaket umfasst Vergütung nach Tarif, Fortbildungen, Benefits wie Job Rad oder Job Ticket und Veranstaltungen für Mitarbeiter. Bei Fragen können Sie sich gerne an Samuel, Leiter Pflege- und Prozessmanagement, wenden. +
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Stationsleitung (w/m/d) Station A 51 (Wahlleistung) - NEU! merken
Stationsleitung (w/m/d) Station A 51 (Wahlleistung) - NEU!

Oberschwabenklinik gGmbH St. Elisabethen-Klinikum | Ravensburg

Die Stationsleitung (w/m/d) in der Station A 51 im St. Elisabethen-Klinikum Ravensburg bietet eine anspruchsvolle Position in Voll- oder Teilzeit. Die Privatstation umfasst Fachabteilungen wie Viszeralchirurgie, Gynäkologie und Kardiologie. Als Leiter dieser interdisziplinären Station arbeiten Sie eng mit einem Serviceteam zusammen. Durch die Vielfalt der Fachgebiete werden Sie umfassendes Wissen erlangen. Eine hohe Auffassungsgabe und die Bereitschaft zu kontinuierlichem Lernen sind erforderlich. Zu den Aufgaben gehören die fachliche Weiterentwicklung des Teams, die optimierte Organisation der Abläufe und die Personalführung. +
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Pflegefachkraft (w/m/d) Station A 52 (Neurochirurgie) - NEU!

Oberschwabenklinik gGmbH St. Elisabethen-Klinikum | Ravensburg

Pflegefachkraft (w/m/d) für Neurochirurgie auf Station A 52 im St. Elisabethen-Klinikum Ravensburg gesucht. Übernahme des gesamten Tätigkeitspektrums der stationären Pflege inkl. Vorbereitung, Überwachung und Nachsorge. Dokumentation aller Maßnahmen, Kommunikation mit Patienten und Angehörigen sowie Mitgestaltung pflegerischer Prozesse. Voraussetzungen: Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung, Interesse an Weiterqualifizierung. Attraktive Leistungen: Vergütung nach Tarif, 38,5 h/Woche, 30 Tage Urlaub, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersversorgung sowie Mitarbeitervergünstigungen. Werde Teil des Teams und sichere dir eine Willkommensprämie von bis zu 5.000 Euro (Link: https://www.oberschwabenklinik.de/unternehmen/arbeiten-bei-der-osk/willkommenspraemie.html). +
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Pflegefachkraft (w/m/d) Station A 51 (Wahlleistung) - NEU!

Oberschwabenklinik gGmbH St. Elisabethen-Klinikum | Ravensburg

St. Elisabethen-Klinikum Ravensburg sucht Pflegefachkraft (w/m/d) für Station A 51. Die 25-30 Betten umfassende Wahlleistungsstation bietet vielfältige Aufgaben in der stationären Pflege. Zu den Tätigkeiten gehören die Vorbereitung, Überwachung und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen. Dokumentation ist ebenso wichtig wie die Kommunikation mit Patienten, Angehörigen und Kollegen. Voraussetzungen sind eine 3-jährige Ausbildung als Pflegefachkraft sowie Interesse an beruflicher Weiterentwicklung. Attraktive Leistungen wie Vergütung nach Haustarifvertrag, Fortbildungsmöglichkeiten und eine Willkommensprämie von bis zu 5.000 Euro werden angeboten. Bewerben Sie sich jetzt (Link: https://www.oberschwabenklinik.de/unternehmen/arbeiten-bei-der-osk/willkommenspraemie.html)! +
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Pflegefachkraft (w/m/d) Station A 42 (Innere/Onkologie und Strahlentherapie) - NEU!

Oberschwabenklinik gGmbH St. Elisabethen-Klinikum | Ravensburg

Das St. Elisabethen-Klinikum Ravensburg sucht eine Pflegefachkraft (w/m/d) für Station A 42 in Voll- oder Teilzeit. Die Station bietet 30-34 Betten für Innere, Onkologie und Strahlentherapie. Zu den Aufgaben gehören Vorbereitung, Überwachung und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen. Gesucht wird eine Pflegefachkraft mit abgeschlossener 3-jähriger Ausbildung und Interesse an Weiterqualifizierung. Geboten werden u.a. Vergütung nach Tarifvertrag, Urlaub, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Zusatzleistungen und diverse Mitarbeiterangebote. Interessierte können sich eine Willkommensprämie von bis zu 5.000 Euro sichern. Mehr Informationen unter: [Link einfügen] +
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Pflegefachkraft (w/m/d) Station A 52 (Neurochirurgie)

Oberschwabenklinik gGmbH St. Elisabethen-Klinikum | bundesweit

Als Pflegefachkraft (w/m/d) auf Station A 52 (Neurochirurgie) im St. Elisabethen-Klinikum Ravensburg erwarten Sie spannende Aufgaben in Voll- oder Teilzeit. Mit 27-34 Planbetten fokussiert sich die Station auf die Neurochirurgie. Ihre Tätigkeiten umfassen die stationäre Pflege, Dokumentation, Kommunikation und Prozessoptimierung. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung und Interesse an Weiterqualifizierung. Die Vergütung erfolgt nach Haustarifvertrag mit attraktiven Zusatzleistungen wie Fortbildungen, Zeitwertkonto und Corporate Benefits. Zudem erwarten Sie besondere Mitarbeitervorteile wie Job Rad, Job Ticket und vergünstigte Preise in der Mitarbeiterkantine. Bei Fragen steht Ihnen Samuel, Leiter des Pflege- und Prozessmanagements, gerne zur Verfügung. +
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Pflegefachkraft (w/m/d) Station A 51 (Wahlleistung)

Oberschwabenklinik gGmbH St. Elisabethen-Klinikum | bundesweit

Als Pflegefachkraft (w/m/d) auf Station A 51 im St. Elisabethen-Klinikum Ravensburg erwarten Sie spannende Aufgaben in der Wahlleistungsstation. Ihre Tätigkeiten umfassen die umfassende Betreuung der Patienten, Dokumentation von Maßnahmen, und Kommunikation mit Patienten und Angehörigen. Mit einer abgeschlossenen 3-jährigen Ausbildung als Pflegefachkraft und Interesse an Weiterbildung sind Sie bestens für die Stelle geeignet. Genießen Sie attraktive Benefits wie Vergütung nach Haustarifvertrag, Weiterbildungsmöglichkeiten, und verschiedene Mitarbeitervorteile. Profitieren Sie von einem motivierten Team und einer angenehmen Arbeitsatmosphäre. Kontaktieren Sie Samuel, Leiter Pflege- und Prozessmanagement, um mehr zu erfahren und sich eine Willkommensprämie von bis zu 5.000€ zu sichern. +
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Diese Oberschwabenklinik gGmbH Jobs wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Notfallsanitäter / Rettungsassistent (m/w/d) in der Kindernotaufnahme

Oberschwabenklinik gGmbH | Ravensburg, Ravensburg Württemberg

Das St. Elisabethen-Klinikum in Ravensburg sucht einen Notfallsanitäter oder Rettungsassistenten (m/w/d) für die Kindernotaufnahme in Voll- oder Teilzeit. Bei uns arbeiten wir eng zusammen und erhalten viel Anerkennung von Patienten, ihren Familien und Mitarbeitern. Eine interdisziplinäre Zusammenarbeit ermöglicht es uns, klinische Prozesse gemeinsam zu gestalten und professionelle Erfolge zu erleben. In unserer Klinik für Kinder und Jugendliche haben wir ein Organisationsmodell nach der Kreismethode eingeführt, bei dem Teams gemeinsam an Zielen arbeiten und Entscheidungen treffen. Mitarbeiter sind aufgefordert, Verantwortung für die Entwicklung gemeinsamer Ziele zu übernehmen. Zu den Aufgaben gehören die Triage nach dem Manchester-Triage-System, fachkundige Betreuung und Überwachung von Notfallpatienten sowie Unterstützung bei therapeutischen Maßnahmen und pflegerischer Versorgung. Eine sorgfältige Dokumentation ist ebenfalls Teil der Aufgabe.

Leitung (m/w/d) Pflege- und Prozessmanagement

Oberschwabenklinik gGmbH | Ravensburg, Ravensburg Württemberg

Stellenangebot: Leitung (m/w/d) Pflege- und Prozessmanagement im St. Elisabethen-Klinikum Ravensburg. Voll- oder Teilzeit möglich. Sie führen ein Team von 7 Kollegen und sind Teil der Pflegedirektion mit einer Stabsstelle für Projektmanagement. Ihr Verantwortungsbereich umfasst ca. 250 Betten in den Bereichen NCH, UCH, Visceral CH, Onkologie, Strahlen und Palliativ- sowie Premiumbereich. Zusammenarbeit mit den Stationen und Funktionsbereichen ist uns wichtig. Interprofessionelle Zusammenarbeit ist selbstverständlich. Das Ressort Pflegeentwicklung steht Ihnen für Beratung und Expertise zur Seite. Starten Sie jetzt bei uns! Word count: 99

Servicekraft (m/w/d) auf Station

Oberschwabenklinik gGmbH | Ravensburg

Eigenständiges Arbeiten auf den Stationen mit einem freundlichen Team. Verlässliche Dienstplangestaltung und Betreuung der Patienten. Zusätzlich bieten wir Serviceleistungen rund um ihren Aufenthalt. Ein angenehmes Auftreten und ein starkes Verständnis für die Bedürfnisse kranker Menschen sind essentiell.

Notfallsanitäter / Rettungsassistent (m/w/d) in der Kindernotaufnahme

Oberschwabenklinik gGmbH | Ravensburg

Als erfahrener Notfallsanitäter oder Rettungsassistent (m/w/d) hast du die Möglichkeit, in der Kindernotaufnahme des St. Elisabethen-Klinikums in Ravensburg zu arbeiten. Hier legen wir großen Wert auf die Zusammenarbeit verschiedener Berufsgruppen und genießen viel Lob von Patienten, Familien und Mitarbeitern. Gemeinsam gestalten wir klinische Prozesse und erleben professionelle Erfolge. Speziell für die Klinik für Kinder und Jugendliche haben wir ein Organisationsmodell nach der Kreismethode entwickelt, in dem wir gemeinsam Ziele setzen und Entscheidungen im Team treffen. Unsere Mitarbeiter sind dazu aufgefordert, an der Entwicklung unserer Ziele mitzuwirken. Zu Ihren Aufgaben zählen die Triage von Notfallpatienten, fachkundige Betreuung und Überwachung, Assistenz bei therapeutischen und diagnostischen Maßnahmen, pflegerische Versorgung von kindlichen Notfallpatienten sowie Dokumentation und Überwachung vor und nach Untersuchungen und Eingriffen.

Leitung (m/w/d) Pflege- und Prozessmanagement

Oberschwabenklinik gGmbH | Ravensburg Württemberg

Wir suchen eine/n erfahrene/n Leitung (m/w/d) für Pflege- und Prozessmanagement am St. Elisabethen-Klinikum in Ravensburg. Die Position ist ab sofort in Voll- oder Teilzeit verfügbar. In unserem Team, bestehend aus sieben Mitgliedern, arbeiten wir eng mit der Pflegedirektion und der Stabsstelle Projektmanagement zusammen. Sie werden für rund 250 Betten in verschiedenen Bereichen zuständig sein, wie NCH, UCH, Visceral CH, Onkologie, Strahlen sowie dem Palliativ- und Premiumbereich. Eine interprofessionelle Zusammenarbeit ist für uns selbstverständlich, und das Ressort Pflegeentwicklung steht Ihnen mit Expertise zur Seite. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben im Pflege- und Prozessmanagement.