Als erfahrenes Organisationstalent im Personalmanagement und Recruiting sind Sie perfekt für die Stelle als Personalsachbearbeiter/in in Teilzeit geeignet. In dieser Position übernehmen Sie den gesamten Rekrutierungsprozess neuer Mitarbeiter, begleiten den Employee Lifecycle und gestalten aktiv die Personalprozesse. Dazu gehört die Betreuung von Stellenausschreibungsverfahren, Führung von Vorstellungsgesprächen, Dokumentation von Auswahlentscheidungen und Durchführung von Einstellungsverfahren. Neben der Personalverwaltung und Bearbeitung von Anträgen sind auch Kenntnisse im Arbeitsrecht und Tarifverträgen von Vorteil. Ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und selbstständiges Arbeiten runden Ihr Profil ab. ‒ +
Familienfreundlich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gesundheitsprogramme | Teilzeit | + weitere Benefits
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